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报酬的构成

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-11 09:43:20 212 人看过

报酬的构成包括基本薪酬、奖金、津贴、补贴等四部分。基本薪酬是职工收入的主要部分，也是计算其他薪酬性收入的基础。它较全面地实现薪酬的各项职能，对促使职工全面完成生产任务具有重要作用。

发工资流程如下：

1、委托单位向银行提出申请，与银行签订代发协议后向银行提供代发工资的明细、开户人的有效身份证件及代发资金；

2、银行接受委托后，按委托单位提供的信息，为客户开立个人结算账户建立代发关系；

3、企业将事先做好的工资表通过银行提供的工具转换成代发工资文件，企业将此文件传送到银行，由银行工作人员上传银行主机完成代发。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十七条

用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。

第四十八条

国家实行最低工资保障制度。最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定，报国务院备案。

用人单位支付劳动者的工资不得低于当地最低工资标准。

第五十一条

劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

拾到物品向失主索要高额报酬构成犯罪吗？

拾得遗失物索要报酬，如果是以敲诈勒索的方式，且索要报酬数额较大的，构成敲诈勒索罪。处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金。

拾得遗失物应当返还权利人。拾得人应及时通知权利人或送交公安等有关机关。权利人领取遗失物时，应当向拾得人或有关部门支付保管遗失物等支出的必要费用。

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对构成环境污染损害危险的船舶或者船上货物进行的救助，救助方依照本法第一百八十条规定获得的救助报酬，少于依照本条规定可以得到的特别补偿的，救助方有权依照本条规定，从船舶所有人处获得相当于救助费用的特别补偿。救助人进行前款规定的救助作业，取得防止或者减少环境污染损害效果的，船舶所有人依照前款规定应当向救助方支付的特别补偿可以另行增加，增加的数额可以达到救助费用的百分之三十。受理争议的法院或者仲裁机构认为适当，并且考虑到本法第一百八十条第一款的规定，可以判决或者裁决进一步增加特别补偿数额;但是，在任何情况下，增加部分不得超过救助费用的百分之一百。本条所称救助费用，是指救助方在救助作业中直接支付的合理费用以及实际使用救助设备、投入救助人员的合理费用。确定救助费用应当考虑本法第一百八十条第一款第(八)、(九)、(十)项的规定。在任何情况下，本条规定的全部特别补偿，只有在超过救助方依照本法第一百八十条

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