如何计算工人的损失-法师兄

如何计算工人的损失

来源：互联网时间： 2023-05-07 15:22:55 206 人看过

赔偿标准和损失的计算按照下列规定执行：

（一）造成劳动者工资收入损失的，应当按照劳动者应得的工资收入向劳动者支付，（二）劳动者失去劳动保护待遇的，应当支付应得工资收入的25%作为补偿，除按照国家规定为工人提供工伤和医疗外，还应按照国家规定补充工人的劳动保护津贴和用品，除按照国家规定在治疗期间提供医疗服务外，还应向工人支付相当于医疗费用25%的赔偿金，（五）劳动合同约定的其他补偿费用

劳动者给用人单位造成经济损失的，如何赔偿用人单位损失

劳动者承担违约赔偿责任的必要条件之一。那么，当劳动者违反劳动合同给用人单位造成经济损失时，应当赔偿用人单位的直接损失，还是包括直接损失和间接损失？一种观点认为，工人对雇主损失的赔偿应包括直接损失和间接损失。我们认为，根据现行政策和法律，违反劳动合同的劳动者原则上应赔偿直接损失。劳动合同有约定的，应当按照约定给予补偿。在这方面，前劳工部在补偿措施中做出了不同的规定。具体说明如下：

（一）劳动者违反劳动合同约定的保密事项，给用人单位造成经济损失的，用人单位的赔偿费用主要按照《反不正当竞争法》第二十条的规定支付。原则上，赔偿份额也是用人单位的直接经济损失

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误工费如何计算，以应对车祸损失？

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施工合同逾期实际损失如何计算

施工单位逾期未完成工程造成的实际损失，包括合同约定的违约金、履行合同后可获得的收益、逾期完工造成的实际经济损失等。当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益，但不得超过违反合同一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违反合同可能造成的损失。实际损失的赔偿范围铁路法第十七条中的实际损失，是指因灭失、短少、变质、污染、损坏导致货物、包裹、行李实际价值的损失。铁路运输企业按照实际损失赔偿时，对灭失、短少的货物、包裹、行李，按照其实际价值赔偿；对变质、污染、损坏降低原有价值的货物、包裹、行李，可按照其受损前后实际价值的差额或者加工、修复费用赔偿。货物、包裹、行李的赔偿价格按照托运时的实际价值计算。实际价值中未包含已支付的铁路运杂费、包装费、保险费、短途搬运费等费用的，按照损失部分的比例加算。《中华人民共和

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