员工上班时能打手机吗
来源:互联网 时间: 2023-05-31 17:58:49 246 人看过

1、员工上班时能玩手机吗?

不一定。

首先,员工在工作中玩手机,没有特别约定,公司不能解雇他们。

其次,在工作中玩手机的员工如果严重违反公司规章制度,可以被解雇。

根据规定,在下列情况下,公司可以单方面解雇员工:

1。试用期内被证明不符合录用条件的;

2。严重违反公司规章制度;

3。严重玩忽职守,营私舞弊,给公司造成重大损失的;

4。同时与其他公司建立劳动关系,严重影响工作任务完成的,或者经公司提议拒不改正的;

5。劳动者以欺诈、胁迫或者乘人之危的手段,使对方违背真实意思订立或者变更劳动合同,致使劳动合同无效的;

6。依法追究刑事责任。

2。用人单位辞退劳动者的法律依据《中华人民共和国劳动法》第二十五条劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:(一)试用期内经证明不符合录用条件的(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的;(三)严重失职、营私舞弊,给用人单位利益造成重大损害的;(四)依法追究刑事责任的。

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