原合同到期后，如无其它情况，即可视为履行完毕，合同终止。

如果继续按原合同内容来履行，则也只是无书面合同约束下的民事行为。当遇到纠纷时，一般有法律规定的按法律规定处理，无规定的按商业惯例，没有按前一合同履行的规定，除非双方此时都同意按前一合同条款规定执行。

一、借款合同过期了还有法律效力吗

借款合同过期了还有法律效力；约定的还款期限届满后两年的诉讼时效。

借款合同，是当事人约定一方将一定种类和数额的货币所有权移转给他方，他方于一定期限内返还同种类同数额货币的合同。其中，提供货币的一方称贷款人，受领货币的一方称借款人。借款合同又称借贷合同。按合同的期限不同，可以分为定期借贷合同、不定期借贷合同、短期借贷合同、中期借贷合同、长期借贷合同。按合同的行业对象不同，可以分为工业借贷合同、商业借贷合同、农业借贷合借款合同是借款人向贷款人借款，到期返还借款并支付利息的合同。

二、工伤合同到期怎么处理

在工伤结果出来之前，公司是不能跟伤者解除劳动合同的，但是伤者可以主动申请离职。

在鉴定结果出来之后，公司能否跟伤者解除劳动合同，以及解除合同之后的一次性伤残医疗补助金以及一次性伤残就业补助金得根据你的伤残等级，以及你所属的统筹地区确定。

1－4级单位是不能和伤者解除劳动关系的；5－6级的话，只能由劳动者提出解除劳动关系；7－10级则是在劳动合同期满或者劳动者主动提出解除劳动关系的时候，双方的劳动合同关系解除。

具体请参考《工伤保险条例》第三十五条到第三十七条：

第三十五条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：

（1）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。

（2）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的85％，三级伤残为本人工资的80％，四级伤残为本人工资的75％。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额

（3）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，由工伤保险基金补足差额。

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。