问:单位1998年以我的名义分配给我与爱人(与我同在一单位)一套房,并且已经房改。分配此房前,单位工会要求每人写一份保证书,我写的大意是:如我们因为自己的原因要求离开单位,则自愿交还住房。最后只签了我的名字。在随后的购房协议其他约定栏没有填写任何约定。现在我爱人仍然留下,我辞职单位是否可以收回房改房?是否可以以给我分配住房为由,不准我辞职?
答:现在这类问题很多,司法实践上对此并不明确。但从法理上讲,单位无权收回住房。房改是国家对其工作人员的一种福利补偿,与工作年限、学历、职位等挂钩,分得房后,房主应对房屋享有应当的财产权利。单位往往已分房为条件,强迫职工签订所谓服务承诺。这在大多数情况下是违背职工意志的,在法律上也没有依据。但司法实践中,法院一般不受理此类案件,这我认为也不妥。至于辞去公职,单位更无权阻拦,劳动者由自主择业的自由,这是受法律保护的。
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辞职即辞去职务,是劳动者向用人单位提出解除劳动合同或劳动关系的行为。辞职一般有三种情形: 一是依法立即解除劳动关系,如用人单位对职工有暴力或威胁行为强迫其劳动、不按合同约定支付工资等,职工可以随时向用人单位提出解除劳动合同的要求; 二是根据... 更多>
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辞职房改房收回房改房法律解释四川在线咨询 2023-06-11房改房又可以叫做已购公房,是指享受国家房改优惠政策的住宅。当员工从单位辞职之后,有的单位可能会收回房改房,有的人可能会疑惑,辞职单位收回房改房合法吗? 司法实践上对此并不明确。但从法理上讲,单位无权收回住房。房改是国家对其工作人员的一种福利补偿,与工作年限、学历、职位等挂钩,分得房后,房主应对房屋享有应当的财产权利。单位往往已分房为条件,强迫职工签订所谓服务承诺。这在大多数情况下是违背职工意志的,
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辞职后单位以前的保险可以单独更改吗黑龙江在线咨询 2021-10-23以前公司支付的保险,退休后可以自己支付养老保险和医疗保险。 根据我国《社会保险法》规定,无雇工的个体工商户,未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险,由个人缴纳基本养老保险费。 没有员工的个人工商店,没有参加员工基本医疗保险的非全日制员工和其他灵活员工可以参加员工基本医疗保险,个人按照国家规定支付基本医疗保险费。
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单位职工集资建房,离职后,单位单方有权收回该房屋吗青海在线咨询 2022-10-30而在这种情况下,单位以房产证作为挡箭牌,以此作为要挟,向职工收房。笔者从以下几个方面加以分析:一、购房合同的效力根据《合同法》第四十四条的规定,依法成立的合同,自成立时生效。职工之所以与单位签订购房合同,是因为职工期待购房,没有一个职工是为单位收房而白费力的投资自己的集资款。如果单位的集资建房合法(土地所有权、房屋许可证等)的话,职工与单位签署的购房合同就是合法有效的合同。因此,购房合同合法有效,