企业改制解决什么
来源:法律编辑整理 时间: 2023-03-08 16:33:31 379 人看过

市场经济特性之一,是承认个人和企业市场主体的独立性。而改制前的国有、城镇集体企业,作为市场主体的独立性,由于企业体制等因素的影响而无法行使。按照企业适应市场经济运作的基本要求,义乌市对国有、集体企业改制明确提出了四条原则:一是必须以产权改革为核心,建立明晰的产权关系。只有建立明晰的产权关系,才能建立真正意义上的现代企业制度,才能真正实现企业经营机制的转换,才能真正实现政企分开,才能起到盘活资产,促进发展的目的。二是国有、城镇集体资产坚决退出竞争性行业。三是实事求是,因企制宜,优先采用拍卖、出让、终止方式。改制的形式不搞一刀切,哪种形式有利,就采取哪种形式。拍卖、破产、终止、兼并、出让、股份合作制、股份制等形式都是可以采取的。四是实行开放式改革。主要指实行开放式的产权出让方式。破产、终止企业的财产一律实行公开拍卖。通过出让产权实行股份制、股份合作制改造的企业,其产权应本着公开、公平的原则出让。

在以上原则的指导下,通过改制,打破国有、城镇集体企业受体制等因素影响而不能充分发挥作用的束缚,使这些企业卸掉沉重的历史包袱,以全新的姿态投入市场经济的竞争。

一、兼并重组一般原则

兼并重组过程中有以下原则。坚持企业相互自愿协商的原则,不受地区所有制行业隶属关系限制;符合国家有关法律法规及产业政策,立足优势互补,有利于优化结构,提高经济效益;兼并方有承担被兼并企业的债务和向被兼并企业增加资金投入,盘活存量资产,搞活企业的能力;不得损害社会公共利益,不得损害债权人和职工的权益,不得形成垄断和妨碍公平竞争;符合建立现代企业制度的方向,按照新的企业经营机制运行,促进国有企业的改革改组改造,加强企业管理。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年12月19日 10:35
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多企业改制相关文章
  • 国营企业改制员工安置问题怎么解决?
    一、国营企业改制员工安置问题1、员工身份置换通俗点讲,所谓员工身份置换就是通过给予一定的经济补偿,将“铁饭碗”变成劳动合同,打破职工对企业的依赖,解除国有企业对职工承担的“无限责任”。《国务院办公厅转发国资委关于进一步规范国有企业改制工作实施意见的通知》(国办发【2005】60号)规定,国有企业改制要切实维护职工的权益,实施改制前,原企业应当与投资者就职工安置费用、劳动关系接续等问题明确相关责任,并制订职工安置方案。职工安置方案必须经职工代表大会或职工大会审议通过,企业方可实施改制。职工安置方案必须及时向广大职工群众公布,其主要内容包括:企业的人员状况及分流安置意见;职工劳动合同的变更、解除及重新签订办法;解除劳动合同职工的经济补偿金支付办法;社会保险关系接续;拖欠职工的工资等债务和企业欠缴的社会保险费处理办法等。实现企业员工身份置换,是企业市场化配置劳动力资源的基础,是实现劳动力自由流动
    2023-05-02
    489人看过
  • 什么是改革企业体制
    改革企业体制的简称是企业改制。企业改制的核心是经济机制的转变和企业制度的创新,实质是调整生产关系以适应生产力发展的需要。改制也指企业所有制的改变:国有企业的改制方案应由职工大会或职工代表大会同意;而私有企业的改制则应由董事会或股东大会通过改革企业体制的改变根据企业的实际现状,企业理念和管理培训主要应着重于以下方面:(1)了解企业改制后的变革机遇与变革方式,由改革的阻扰者、观望者转变成为改革的支持者、参与者;(2)了解企业发展环境,增强竞争和危机意识;(3)了解企业发展的关键成功因素,提升对管理的认识;(4)明确企业与企业人的关系,树立新型的劳动观念。
    2023-08-17
    161人看过
  • 怎么解决民营企业改制中的债务问题
    隐形债务或称潜在债务,一般在改制的当时没有在改制企业财务资料中体现出来,或者说当时尚未预见到的随着后续事项的逐步明朗化而出现的或有债务,如担保债务、违约债务、产品缺陷债务、解决改制企业历史遗留问题而发生的债务(职工的经济补偿金等)、因各种原因未记入被改制企业财务资料的应付款或遗漏的其他债务。由于这些隐形债务在改制当时没有反映出来,从而导致改制事后会变得复杂化。民营企业改制中的债务问题主要表现在:一、关于在职职工的隐形负债这些负债也称改制成本,由于目前社会保障体制比较健全,在职职工改制成本的财务安排也基本透明。在职职工改制成本以解除劳动合同支付经济补偿金的形式支付,应在改制中一次性以现金解决。支付经济补偿金参考标准和计算方法按国家有关政策规定,资金来源是改制企业的净资产,包括原有现金、资产变现和股权出让所得现金。当然,职工获得的经济补偿金可在自愿基础上转为改制企业等值股权,以节省改制现金支出
    2023-06-09
    240人看过
  • 国企改制错误如何解决
    国务院国有资产监督管理委员会研究室于9月29日发表了题为《国资委:坚持国企改革方向,规范推进国企改制》一文,强调了在国有企业的改制中,不能刮风出售国有资产、不能用行政命令推进国企、改革管理层收购需有条件,否则易致国有资产流失、引发矛盾、国有产权转让须进场交易、公开披露信息、规范交易行为等一系列重要原则,这的确是好的、正确的。但要问《国资委:坚持国企改革方向,规范推进国企改制》一文还有什么不足,我想还是有的。譬如,因为是官方的研究室,所以还是有一点官话的,如改制过程中也出现了一些问题的一些问题,在实施管理层收购的过程中也暴露出一些问题中的一些问题(依我看是相当严重的问题)等等。不过,尽管现在的这种说法与过去的国资委的国有资产流失的已经是很普遍的了这一说法是有矛盾的,但是,我还是认为,这类官话上的不足是无关紧要的,宜粗不宜细。不过,文章中有一个不足却是应该提出来的,而且是决不应该宜粗不宜细的。
    2023-06-09
    235人看过
  • 信托解企业改制难题
    时间:2003-7-89:28:56来源:新闻晨报信托解企业改制难题企业改制时,不少企业采用职工持股方式。但按现行《公司法》的规定,有限责任公司的投资者不得超过50人(自然人和法人),为解决持股者较多的问题,一些中小企业采取了持股会、合并持股等方式,这于法无据,一旦发生纠纷,投资者合法权益很难得到保证。怎样才能合法地解决这个问题呢?财务顾问建议:可采用信托投资方式。具体做法是信托机构以自己的名义,按照这些持股人的意图经管财产,由此产生的损益都由持股人所有,信托机构仅收取少量手续费或代理费。由于信托投资把持股人对企业的直接投资变为其对信托机构的委托,由持有企业股权变为持有信托受益权,今后股权转让将变为信托受益权的转让,如果持股人流动,其股权的转让更为便利。(2003年07月02日)
    2023-06-09
    107人看过
  • 什么是商务企业改制?改制的目标是什么?
    什么是商务企业改制商务企业改制是指依法改变企业原有的资本结构、组织形式、经营管理模式或体制等,使其在客观上适应企业发展的新的需要的过程。在我国,一般是将原单一所有制的国有、集体企业改为多元投资主体的公司制企业和股份合作制企业或者是内外资企业互转。商务企业改制的目标商务企业改制的目标是建立现代企业制度,现代企业制度中最具有典型性和代表性的是公司制,公司制改造的实行,可以实现产权主体的多元化,也会带来产权结构的多元化。公司制企业指由自然人或法人单独或组合建立一种企业形式。公司具有法人性、营利性等特点,具有独立的法人资格,拥有独立的财产权利,独立承担责任。商务企业改制的启动方式商务企业改制一般有内启动、外启动和内外启动相结合等方式。1、内启动主要是吸收企业内部职工包括经营者入股,实现投资主体多元化。2、外启动就是通过其他所有制企业整体兼并、收购或控股参股国有企业。3、内外启动相结合则是既有一块是
    2023-04-19
    453人看过
  • 企业怎么进行改制,如何进行企业改制
    一、企业怎么进行改制1、产权界定产权界定即界定财产的归属关系,判定归某个民事主体所有或控制。产权界定的过程就是确定财产的所有权、占有权、收益权、处分权以及经营权等权利的归属,明确各方权利、义务与责任的过程。2、资产评估资产评估是由具有专门技术和法定资格的评估人员,根据有关法律、行政法规和要求评估的一方提供的数据资料,按照特定的投资目的,遵循评估原则、程序与计价标准,运用科学的评估方法,模拟市场对一定时间点时的企业资产的价格进行评估和判断,并以书面报告的形式表现出来。对于国有企业而言,资产评估结果需要获得国有资产监督管理部门的认可。3、产权登记产权登记主要适用于国有资产。为了保障国有资产不流失,有关法律规定,国有资产入股的,应当予以登记。主要包括开办产权登记、变更产权登记、注销产权登记和产权登记年度检查等四项内容。国有资产产权登记由各级国有资产管理部门代表国家负责办理,并依法确认国家对国有资
    2023-05-02
    472人看过
  • 如何理解企业改制重组?
    一、企业改制在我国,一般是将原单一所有制的国有、集体企业改为多元投资主体的公司制企业和股份合作制企业或者是内外资企业互转。(一)改制方式1、整体改制整体改制是指以企业全部资产为基础,通过资产重组,整体改建为符合现代企业制度要求的、规范的企业。整体改制特别适合中、小型企业改制。2、部分改制部分改制是企业以部分资产进行重组,通过吸收其他股东的投资或转让部分股权设立新的企业,原企业继续保留。部分改制比较适合于大型企业的改制,尤其是设立股份有限公司时多采用部分改制的方式。(二)企业改制的形式1、公司制公司制企业主要是指有限责任公司和股份有限公司,有限责任公司中还包括国有独资公司。(1)有限责任公司:是依据《公司法》设立,股东以其出资额为限对公司承担责任,公司以其全部资产对公司的债务承担责任的企业法人。国有独资公司是指国家授权的机构或者国家授权的部门单独投资设立的有限责任公司。国有独资公司不是建立现
    2023-06-01
    487人看过
  • 企业如何改制?企业改制规定有哪些?
    拟定方案:1、由企业向授权营运机构或企业产权管理单位提出改制申请,授权营运机构或企业产权管理单位作出同意改制批复。2、改制企业组成由企业党组织、经营管理层和职工代表参加的工作专班,拟定改制方案(可与审计、资产评估同时进行,并根据资产评估结果予以调整)。3、企业改制方案经党政联席会议和职工代表大会主席团会议审议通过后,报授权营运机构或企业产权管理单位审核。4、资产规模较小的国有企业改制方案由授权营运机构或企业产权管理单位组织审查论证,并提出审核意见。5、资产规模较大的大中型国有企业(见武汉市改制企业名单)改制,经授权营运机构或企业产权管理单位提出初审意见后,报市国有企业改革领导小组办公室组织方案论证,提出审核意见,其中大型企业改制应报市国资委同意。
    2023-06-01
    491人看过
  • 企业改制时企业职工没有参加改制
    改制,职工,企业,没有,参加,公司企业改制时企业职工没有参加改制企业改制时企业职工没有参加改制,现在企业面临破产职工怎么办?我们公司在2001年进行了改制,由国有企业改为股份制。但只是形式上的改制,我们职工每人交了5000元,领导总经理5万,副经理2万,之后一直运行到现在没有改变,职工的身份也没有进行置换。现在我们公司由于经营不善,领导不力已经难以维持生产经营,可领导们不管职工们的死活却在不断的在银行贷款搞房地产开发(贷款属于粮食经营专款)。请问我们这些公司职工现在该怎么办?律师回复回答:建议召集表决权在十分之一以上的股东召开股东大会决定公司的经营方针和投资计划。企业改制时企业职工没有参加改制
    2023-06-09
    136人看过
  • 如何解决企业改制中的股权确认纠纷
    企业改制股权确认纠纷如何解决
    2023-05-07
    222人看过
  • 国企改制后的企业是什么性质
    国企改制后的企业是混合所有制企业。国企改制后其性质已不再是纯国有企业,也不是纯私有制企业,其主人是股东大会,股东大会行使最高权力。股东以持有股权数进行投票决定公司的重大事务。国有企业一切财产都是国家的,没有其他投资者、出资人,所谓全民所有制就是人人都有,人人都有实际上就是人人都没有,自然也就没有人对企业的资产负责任。改制后,国有法人和职工持股会成为公司的两个投资者,两个投资者分别以其出资额为限对公司负有限责任,从而改变了过去国有独资一统天下并负无限责任的局面。集团公司和各子公司,都是法律地位平等的企业法人,是以产权为纽带的投资与被投资的关系,没有领导与被领导的关系。集团公司对控股子公司,不能再像过去那样以行政手段直接管理,而是通过行使股东权力来管理。国企改制职代会的作用张喜亮国企改制职代会的作用中国劳动关系学院张喜亮在国有企业改制的过程中,职工代表大会有着决定性的作用。国家经贸委、劳动和社
    2023-07-23
    391人看过
  • 民营企业改制是怎样的民营企业改制要满足什么条件
    企业改制是指依法改变企业原有的资本结构、组织形式、经营管理模式或体制等,使其在客观上适应企业发展的新的需要的过程。民营企业改制需要满足下列条件:1、有明确投资主体。2、企业资产达到一定的规模。3、企业要有一定的管理基础和基本的管理制度。4、财务和资产要相对独立。5、劳动、人事和分配三项制度要现代化和科学化。一、个人独资企业是不是个体户个人独资企业不是个体户。个人独资企业,简称独资企业,是指由一个自然人投资,全部资产为投资人所有的营利性经济组织。独资企业是一种很古老的企业形式,至今仍广泛运用于商业经营中,其典型特征是个人出资、个人经营。个人自负盈亏和自担风险,属于民营企业。独资企业在世界上的很多地区不需要在政府注册。在这种制度下,很简单的经营安排如小贩和保姆在法律上就属于独资企业。甚至暂时经济活动,比如个人之间的买卖交易在法律上就依照独资企业处理。 独资企业的法律地位集中表现是其不具有独立的
    2023-04-06
    459人看过
  • 什么是企业改制重组(公司) ?
    在我国企业改制重组分为整体改制和部分改制两种方式:1、整体改制是指以企业全部资产为基础,通过资产重组,整体改建为符合现代企业制度要求的、规范的企业。2、部分改制是企业以部分资产进行重组,通过吸收其他股东的投资或转让部分股权设立新的企业,原企业继续保留。一、变更设立股份公司是主要的设立形式若要上国内主板,企业应该有三年的连续盈利记录,如果新设股份公司,则需要三年后才能上市,而将已成立的中外合资经营企业、中外合作经营企业、外资企业整体变更设立股份公司,业绩则可以连续计算,因此,变更设立应是目前外资企业上市所采取的主要改制方式。因涉及到连续计算问题,变更设立股份公司应为整体变更,即整体改制的形式,由一个规范的企业法人变更组织形态,原企业法人的业务、资产、人员等经营要素要整体进入股份公司,不进行任何剥离。变更设立股份公司,还有一个严格的条件,即原外商投资企业应有最近连续三年的盈利记录。原企业的投资
    2023-06-22
    376人看过
换一批
#改制重组
北京
律师推荐
    展开

    企业改制是指依法改变企业原有的资本结构、组织形式、经营管理模式或体制等,使其在客观上适应企业发展的新的需要的过程。在我国,一般是将原单位所有制的国有、集体企业改为多元投资主体的公司制企业和股份合作制企业或者是内外资企业互转。... 更多>

    #企业改制
    相关咨询
    • 什么是企业改制? 企业改制必须经过什么程序? 什么是企业所有制改制
      江苏在线咨询 2022-03-25
      企业改制是指依法改变企业原有的资本结构、组织形式、经营管理模式或体制等,使其在客观上适应企业发展的新的需要的过程。在我国,一般是将原单一所有制的国有、集体企业改为多元投资主体的公司制企业和股份合作制企业或者是内外资企业互转。 改制也指企业所有制的改变:国有企业的改制方案应由职工大会或职工代表大会同意;重要的国有独资企业的改制必需要国有资产管理机构审核,并报本级政府批准。重要的国有独资企业按照国务院
    • 企业改制涉及产权纠纷怎么解决
      河南在线咨询 2022-07-11
      下面为大家解答企业改制涉及产权纠纷:改制企业与各有关投入或举办方依据国家有关法律、法规和清产核资有关政策对该企业的财产所有权逐项进行协商界定,以明确产权归属,其中涉及国有资产的应征得同级国有资产管理部门的同意。
    • 国有企业改制劳动争议怎么解决
      河北在线咨询 2022-07-01
      国有企业改制劳动争议一直是备受关注的话题,其实针对企业改制过程中出现的特殊情况,特别是政府行为主导的企业改制,我们一直认为,企业职工下岗、整体拖欠职工工资是企业制度改革和劳动用工制度改革中出现的特殊现象,不是履行劳动合同中的问题,由此引发的纠纷,应当由政府有关部门按照企业改制的政策规定统筹解决,不属于劳动争议案件,不应以民事案件立案审理。随着我国经济体制改革的逐步深入,不论是国有企业还是民营企业,
    • 企业改制,求解啊!!!
      云南在线咨询 2022-10-25
      原企业给予了补偿的,现在的企业不用再补偿;原企业没有给予补偿的,现在的企业要给予补偿。
    • 企业工伤改制如何解决补偿的
      贵州在线咨询 2022-07-29
      可要求支付一次性伤残补助金,标准为6个月本人工资,如劳动合同期满终止,或者你提出解除劳动合同的,单位还应支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。