有关工人退休退职的暂行办法-法师兄

有关工人退休退职的暂行办法

来源：互联网时间： 2023-04-07 10:32:32 362 人看过

老年工人和因工、因病丧失劳动能力的工人，对社会主义革命和建设做出了应有的贡献。妥善安置他们的生活，使他们愉快地度过晚年，这是社会主义制度优越性的具体体现，同时也有利于工人队伍的精干，对实现我国的四个现代化，必将起促进作用。

女职工退休年龄的规定为女职工50岁，女干部55岁。但是从事地下、高海拔、高温，特别是重体力劳动或者其他有害健康的工作的女性，年满45岁后就可以退休。因病致残或非因工致残，经医院鉴定并经劳动鉴定委员会确认为完全丧失劳动能力的女性，45周岁后就可以退休。《中华人民共和国关于工人退休、退职的暂行办法》第一条规定：全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。

二、工人工作多少年可以办理退休

当前，我国企业职工法定退休年龄是：1、男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁；2、特殊工种，男年满55周岁、女年满45周岁；3、因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，男年满50周岁、女年满45周岁。

三、叉车工退休年龄新规定是什么

叉车工退休年龄男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。

退休是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力或部分丧失劳动能力而退出工作岗位。我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入，按照工资、薪金所得项目征收个人所得税。职工年龄时，应当执行相关的规定，以劳动者户口簿或者身份证登记记载的出生时间来确定其是否达到退休年龄。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多退休相关文章

退休
退休职工违法犯罪退休工资有吗?

一、退休后判刑还有退休工资吗：服刑期间停止发放退休金，刑期结束恢复退休金的领取，领取金额按服刑前的金额计算。犯罪后被处以拘役，或判处有期徒刑，及以上刑罚的人员，在其服刑期间，停发退休金，而且，在服刑期间，不参与退休金的调整。在服刑结束后，按照其服刑前的标准领取退休金，幷参加退休金的调整。如果出现特殊情况，比如在羁押期间停止发放退休金，而后法院判处其无罪，这种情况应该补发退休金，有退休金调整的应调整其退休金额，是判缓刑还可以领取退休金。二、政府官员依法判刑为什么没有退休金不被开除公职有退休金，只是会相应减少。中共中央组织部、人力资源和社会保障部、监察部、国家公务员局关于公务员被采取强制措施和受行政刑事处罚工资待遇处理有关问题的通知：1、公务员退休后被取保候审、监视居住、刑事拘留、逮捕期间，停发退休费待遇，按本人原基本退休费的75%计发生活费。经审查核实，公安机关撤销案件或人民检察院不起诉或人

2023-03-07

189人看过
退休
国务院关于颁发国家机关工作人员退休、退职、病假期间待遇等暂行办法和计算工作年限暂

现在国家机关工作人员还不能和企业职工采取同样的办法计算工龄，国家机关和企业部门的工资标准也有差别，因此，在国家机关工作人员中还不能立即实行劳动保险条例。目前为了适当地处理国家机关工作人员退休、退职、病假期间待遇和计算工作年限等问题，制定了“国家机关工作人员退休处理暂行办法”、“国家机关工作人员退职处理暂行办法”、“国家机关工作人员病假期间生活待遇试行办法”和“国务院关于处理国家机关工作人员退职、退休时计算工作年限的暂行规定”现在一并颁发，望即遵照执行。各民主党派、各人民团体和国家机关所属的事业费开支的单位，都可以参照这个命令所颁发的各项办法和规定执行。附：国家机关工作人员退休处理暂行办法第一条国家机关工作人员（以下简称工作人员）的退休，按照本办法处理。第二条工作人员具有下列条件之一的，可以退休。（一）男子年满六十岁，女子年满五十五岁，工作年限已满五年，加上参加工作以前主要依靠工资生活的劳动

2023-04-22

92人看过
退休
退休职工职业年金提取的办法

职业年金退休提取如下：1、一次性领取：携带申请书、一次性领取职工职业年金待遇确认书、移民证明或者死亡证明、户口本、收款银行卡等资料前往所在地社保机构，到对应柜台进行办理，审核成功一次性打款到指定账户；2、逐月领取：系统及办理单位自动根据社保及职业年金的缴纳情况，进行每月养老金发放的核对。一、退休后社保养老金的领取方式如下：1、参保人在达到法定退休年龄前一个月（特殊工种、因病提前退休需提前三个月申请审核或进行劳动能力鉴定），由参保人或所在单位社保专管员向社保经办机构提交退休申请有关资料；2、经社保经办机构对参保人提供的资料进行审核，且符合按月领取待遇条件的，发放《职工退休证》，从次月起按月支付基本养老金；3、参保人在领取《职工退休证》的次月15日后，携带身份证、社保卡、退休证到指定银行办理养老金代发借记卡，将账户提供给社保机构，社保部门按照规定每月支付养老金到您指定的账户。二、第一年的养老保

2023-03-29

500人看过
退休
关于招收退休退职职工子女工作的规定

全国人大常委会一九七八年原则批准、国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》（国发（1978）104号文件，以下简称《暂行办法》）中规定：“工人退休、退职后，家庭生活确实困难的，或多子女上山下乡、子女就业少的，原则上可以招收其一名符合招工条件的子女参加工作”：“家居农村的退休退职工人，应尽量回到农村安置，本人户口迁回农村的，也可以招收他们在农村的一名符合招工条件的子女参加工作”。这项规定对于照顾职工生活困难，缓和当时严重的劳动就业矛盾起了一定的作用。但是，由于管理不严，风气不正，在执行中产生了很多弊病。主要是：许多不符合退休、退职条件的职工，包括相当一部分工作和生产上的骨干，为了子女就业，取得病假证明，提前退休、退职；不少地区自行规定干部退休、退职时，也招收其一名子女参加工作，扩大了招收的范围；许多单位招收退休、退职职工子女不进行考核，将一些不符合招工条件的人招收进来，降低了招工质量，影

2023-06-10

482人看过

退休
商法人退休年龄是多少女职工退休年龄

女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高温、高空、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作的，退休年龄男年满55周岁，女年满45周岁，因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满50周岁，女年满45周岁。一、养老金领取条件参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：1、达到法定退休年龄；2、累积缴纳养老保险费满15年。按照相关规定，我国法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁；因病或非因工致残，由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。二、退休金的领取条件参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以

2023-06-27

481人看过
退休
最新版本：关于退休领导干部兼职管理暂行办法的通知

退休领导干部兼职主要规定如下：退休的党政领导干部原则上不得在企业兼职，一般也不得安排到企业任职；个别确因工作需要到企业兼职、任职的，应当按照干部管理权限严格审批。不得违反规定，擅自审批党政领导干部到企业兼职、任职；经批准到企业兼职的，不得在企业领取薪酬、奖金等报酬，不得获取股权不再保留党政机关的各种待遇。不得将行政、工资等关系转回党政机关办理退休；在企业办理退休手续后，也不得将行政、工资等关系转到党政机关。新的退休规定1、基本工资工人按照工人资格定：10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30年工龄3000元，40年工龄3500。（随国民经济增长）2、工龄工资（含工龄）：每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。3、工作工资：补贴按照实际按劳取酬原则；

2023-07-15

488人看过
退休
职工退休公示后可以办退休手续

公示期限不少于5个工作日，并公布电话受理投诉举报。各参保企业应于每年5月底前、11月底前，对符合国发〔1978〕104号规定申请办理特殊工种提前退休的职工，下发填报《企业职工特殊工种提前退休公示表》，企业进行汇总填报《企业职工特殊工种提前退休公示花名表》。由企业工会组织、企业人力资源（劳动人事）部门的具体经办人员和企业法人代表签字并加盖公章后，在本企业办公场所显著位置张榜公示，有条件的还应在本单位门户网站同步进行公示，公开接受社会和群众的监督，并将公示情况拍照形成电子文档与公示表备查，公示期限不少于5个工作日，并公布电话受理投诉举报。一、企业职工如何办理退休手续申请人填写《企业职工退休申请表》、《企业退休（职）人员缴费基本情况确认表》（个人信息部分），用人单位或档案托管机构盖章确认后，由申请人携带到县政务服务中心一楼大厅人社局窗口办理。1、申报申请人于到达退休年龄的当月，向受理窗口提交《企

2023-06-22

221人看过
退休
国家劳动总局关于贯彻执行国务院关于工人退休、退职的暂行办法中几个具体问题的解答意见

最近，一些地区在贯彻执行《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》的试点工作中，提出了一些具体问题，经与中央组织部、民政部、财政部、卫生部、全国总工会研究，对几个具体问题提出以下解答意见，请研究执行。一、过去已经退休的工人，其退休费标准低于《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》（以下简称《暂行办法》）所定退休费标准的，是否都改按《暂行办法》规定的标准发给？答：过去已经退休的工人，退休费标准低于《暂行办法》所定标准的，退休的当时，符合《暂行办法》所定退休条件的，可改按《暂行办法》规定的标准发给；不符合《暂行办法》所定退休条件的，仍按原来的标准发给，但退休费标准低于二十五元的，可改按二十五元发给。二、建国前后，工人在一个企业连续工作，经历了该企业私营、公私合营、国营三个时期，退休时，连续工龄如何计算？答：企业工人退休时，其连续工龄仍按《劳动保险条例实施细则修正草案》计算本企业工龄的规定办理。国家机

2023-04-22

54人看过

退休
工厂离职的工人有退休金吗？

只要单位正常按照规定为工人缴纳了养老保险满15年，且达到了法定的退休年龄，就可以享受养老保险待遇。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这就意味着私企需要为员工缴纳社保，其中就包括养老保险。当然，并不是交过养老保险就意味着退休后有退休金，要领取退休金，还需要满足领取条件。一、养老金的领取条件是什么当然，养老保险也不是随便交个社保了就能拿到养老金的，它的领取是有相当严格的规定的。首先，你必须达到了国家的法定退休年龄，并且办理了相关退休手续。中国的男性目前的法定退休年龄是60岁，女性为55岁。其次，你缴纳社保的年限必须要满15年。如果到了法定退休年龄，但是缴费没有满15年，可以延长缴费直到满15年，就能开始享受养老待遇。在《社会保险法》实施之前就已经参保的，延长缴费了5年还是不够15年的，就可以一次性把剩余费用全部补齐。如果不愿意一次缴清的话，可以申请转入新型农村社会养老保险或

2023-04-12

117人看过
退休
工厂退休职工的退休金一般多少

一、工厂退休职工的退休金一般多少工厂退休职工的退休金一般是3000到4000元左右。退休金是依据本人与单位所交社保费总额和工作年限计算基础工资以及个人账户工资之和。少部分职工有过渡期养老金。总之。一般职工退休金大约是3000到4000元左右。二、提前申请退休的条件提前申请退休的条件如下:1.从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年。2.男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。3.因工致残，经医院证明（工人并经劳动鉴定委员会确认）完全丧失工作能力的。根据《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休。（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（

2023-04-26

324人看过
退休
关于企业退休和工人退休有何区别

企业干部退休和工人退休当然有区别：男性60岁退休，女性不同，女性干部55岁退休，工人50岁退休的企业干部和个人基本养老金计算方法没有区别，但个人情况不同会有区别。养老金的计算涉及到退休时统筹地区上一年度职工平均工资、当事人缴费年限、退休年龄、退休时个人账户余额、历年缴费基数、当地社会平均工资等诸多因素。企业不因干部和个人身份养老金而有所不同，但由于每个人的情况不同，养老金自然也不同。目前，企业职工退休基本养老金包括基本养老金。个人账户养老金。过渡性养老金构成：1。基本养老金＝上一年度当地职工月平均工资＋本人指数月平均缴费工资）／2缴费年限1％；2、个人账户养老金＝个人账户储存余额／计算月数；3、过渡性养老金，国发199726号文件实施前参加工作。国发200538号文件实施后退休的参保人员属于中国人。因为他们以前个人账户积累很少，缴费年限累计满15年，退休后在发放基本养老金和个人账户养老金的

2023-08-05

117人看过
退休
2022退休职工涨退休金

根据国务院的决定，2022年退休职工的退休金由基础养老金和个人账户养老金组成，而个人账户养老金由储存的额度除以计发月数，而计发月数根据本人退休时得城镇人口平均预期寿命、本人退休年龄、利息等因素来确定。而2022年的计发月数如下，50岁的为195个月，55岁为170个月，60岁为139个月。2022退休职工死亡待遇有什么规定（一）参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法，按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》（民发［2007］64号）的规定执行。（二）按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《关于事业单位民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》（劳社部发［2005］36号）的规定，参加统筹地区工伤保险的事业单位工作人员属于因公死亡的，一次性工亡补助金标准按当地工伤保险规定执行。（三）已参加企业职工基

2023-07-21

410人看过

退休
工人退休退职的规定是什么

《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和国家机关、人民团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：(一)男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。(四)因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。第二条工人退休以后，每月按下列标准发给退休费，直至去世为止。(一)符合第一条第(一)、(二)、(三)项条件，抗日战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之九十发给。解放战争时期参加革命工作的，按本人标准工资的百分之八十发给。中华人民共和国成立后参加革命工作，

2023-05-03

191人看过
退休
转发关于归侨侨眷离休退休退职人员

新政侨会字[1993]008号现将国务院侨务办公室、人事部、外交部、劳动部、财政部（92）侨内会字第020号《关于归桥、侨眷离休、退体退职人员因私事出境有关待遇的通知》转发你们，望遵照执行。一九九三年四月十三日国务院侨办、人事部外交部、劳动部、财政部关于归侨侨眷离休、退休、退职人员因私事出境有关待遇的通知(92)侨内会字第020号各省、自治区、直辖市侨务办公室、人事厅(局)、劳动厅(局)、财政厅(局)：现对归侨、侨眷离休、退休、退职人员因私事出境的有关待遇，作如下通知：一、归侨、侨眷离休、退休、退职人员因私事出境后，按照国家有关规定享受的离休、退休费和退职生活费及各种补贴照发。二、归侨、侨眷离休、退休、退职人员因私事出境无时间限制。如出境时间在一年以上的，从第十三个月起，每年应向支付离休、退休费和退职生活费的单位提供由我驻外使领馆或当地公证机关出具的本人生存证明书。由公证机关出具的证明书，

2023-04-25

322人看过