事业单位社保卡作用是什么
(一)社会医疗保障卡用于记录居民社会保障的相关信息,它卡内标识了持卡人的个人就业状况,并记录了持卡人的社会保险帐户信息及缴费情况、职业技能、就业经历、工伤、职业病及伤残程度等。
(二)社会医疗保障卡用于记录参保人的姓名、身份证号码、出生年月、性别、民族、户籍所在地等基本信息,并将持卡人姓名、性别、公民身份号码等基本信息记载到它的卡面以便查看。
(三)社会医疗保障卡可用于查询居民本人养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险缴纳情况。查询养老保险、医疗保险累计总额等信息。
(四)持卡人可持卡到定点医院就医,到医保指定药店购买药品,进行医疗保险个人账户结算。值得注意的是,参保居民的社会医疗保障卡可以凭密码在POS机上刷卡使用,但是不可以提取现金或进行转帐。
(五)参保人失业了,可以凭卡到相关部门办理求职登记和失业登记的手续,并申领失业保险金以及申请参加就业培训;
(六)参保人可持卡办理医疗、失业、养老、工伤和生育等社保事务,办理领取养老金等社保事务。
(七)参保个人还可以凭卡申请劳动能力鉴定,享受工伤保险待遇等等。
(八)持卡人还可以凭社会医疗保障卡上网查询相关信息。
可见,社会保障卡的用处强大,涉及到我们生活的方方面面。因此在拿到社会保障卡以后,一定要妥善管理,若不慎丢失或损坏,要及时补办。
事业单位纳入社保是什么意思
事业单位参加社保意味着:一般事业单位都是视同缴纳的,不扣社保钱,但除非是事业单位企业编制,如果企业编制就会扣个人社保钱。
一、事业单位的工资待遇和各种福利是相当好的。
二、社会保险是国家强制性要求购买的一种保险,国家发展社会保险事业,建立社会保险制度,建立社会保险基金,目的使劳动者在年老、患病工伤、失业、生育等情况下,获得帮助,享受保险待遇。我国《劳动法》《社会保险法》都明文规定,用人单位为劳动者缴纳社会保险是用人单位的法定义务,明显具有国家强制性的特点,用人单位不得以任何借口和理由拒绝承担该项法定义务。
-
事业单位合同制买了社保有社保卡吗?
147人看过
-
企事业用人单位社保参保怎么登记
350人看过
-
单位单位的社保卡为什么还没有办下来
242人看过
-
社保可以从企业单位转到事业单位吗?
162人看过
-
事业单位社会保险专业知识包括什么?
325人看过
-
事业单位员工无社保吗
128人看过
-
事业单位怎么查社保?安徽在线咨询 2022-07-20方法如下: 1、可以查看每月在地税自动划扣社保费的电子回单上记载的单位代码;可以带着身份证到单位参保的社保中心业务窗口查询;通过当地社保网站查询; 2、带身份证到当地的社会保险中心查询;也可以登录当地的人力资源和社会保障局网站,输入身份证号码查询;也可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333询问。 说明: 1、单位登记证号是指单位的社保登记证上的编号,查询方式为一般在单位社保证的首页可以看;之前
-
北京社保卡答疑:为什么单位没有我的社保卡?云南在线咨询 2023-06-13本次发放的社会保障卡为2009年2月16日零时医疗保险数据库中的时点信息,此后新参保的人员及因信息比对有误需进行二次信息采集的人员不在本次发卡范围。因此,造成单位中有的职工有卡,有的没有。
-
单位欠缴社保就业是否有用浙江在线咨询 2023-06-16用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。 用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的,社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户;并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定,书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的,社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保,签订延期缴费协议。 用
-
有社保卡离职后单位为什么没给我交社保黑龙江在线咨询 2022-04-19单位没缴生育保险怎么办? 对的,可以挂靠你爱人单位进行参保,但最好向自己的单位申请. 根据《劳动法》的相关规定,用人单位必须跟员工签订劳动合同并购买保险,因此购买社保是必须的,属于强制保险,因此你可以跟用工单位协商解决,无果的情况下,申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉,是可以得到有效解决的。 其证据就是证明跟单位有劳动关系,比如工资条,工牌等。 一般需要补交所欠的月份. 是这样的,享受生育
-
单位社会保险卡有哪些作用呢广西在线咨询 2022-08-01养老保险:单位每个月为你缴纳21%,自己缴纳8%; 医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块); 失业保险:单位每个月为你缴纳2%,自己缴纳1%; 工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,自己不缴; 生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,自己不缴 住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,自己缴纳8% 个人社保只能买养老和医疗保险。