一、噪音造成的耳聋工伤怎样认定
1.要看你的工作岗位是不是职业病危害因素接触岗位。如果是,还要看你接触的噪音是多大、多长时间。企业要根据你接触噪音的大小给你做职业健康检查的。例如你接触80-85分贝每8小时,是每2年检查一次,85分贝以上每8小时,是一年检查一次(详情参考GBZ188)。检查时如果你是职业病,直接可以确诊。
2.你也可以自己申请做职业病诊断。就是先去当地的职业病诊断机构申请,他们会给你一堆表格,你要拿着这些表格回企业去填,还需要企业盖章。带着填好的这些表格,回职业病诊断机构诊断即可。
3.如果你能诊断为职业病,那么就是工伤的一种。不需要再次认定,只需要带着职业病诊断结果到人社局办理即可。
二、听力损失到什么程度可以被鉴定成职业病
1、只要感觉耳朵听力下降先去医院看病,只要因工作原因致听力受损都属于职业病。2、可以去做职业病诊断,对诊断不服可在三十日内向当地卫生部门申请职业病鉴定。鉴定结果下来,走工伤认定,劳动能力鉴定,仲裁等司法程序。
三、听力受损劳动能力鉴定分级标准
四级双耳听力损失≥91db;
五级双耳听力损失≥81db;
六级双耳听力损失≥71db;
七级双耳听力损失≥56db;
八级双耳听力损失≥41db或一耳听力损失≥91db;
九级双耳听力损失≥31db或一耳听力损失≥71db;
十级双耳听力损失≥26db或一耳听力损失≥56db。
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职业病是指企业、事业单位和个体经济组织等用人单位的劳动者在职业活动中,因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。 诊断为法定职业病的,需由诊断部门向卫生主管部门报告;职业病患者在治疗休息期间,以及确定为伤残或治疗无效而死... 更多>
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工伤鉴定时听力力鉴定怎么做? ?新疆在线咨询 2023-12-08根据工伤保险处出具的《企业职工工伤鉴定通知书》或工伤认定证明,填写《职工伤病残劳动鉴定审批表》一式三份,单位鉴署意见,加盖公章;因其他原因伤残或因病的职工向,所在单位提出申请,单位因批准后,填写《职工伤病残劳动鉴定审批表》一式二份,单位。
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听力受损怎么鉴定工伤内蒙古在线咨询 2023-06-21如果你上岗时双耳所有听阈一切正常(即≤2 5),一年后,双耳任意一频率听力损失≥65,则应判定为职业禁忌证(属于噪声易感者),这个在法规中有明确规定的。
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工伤鉴定标准中听力澳门在线咨询 2022-08-101、由工伤职工所在单位填写《劳动鉴定申请表》,申请劳动鉴定。特殊情况下,职工可直接申请; 2、提供历次病、伤、残医院治疗的原始病历,属因工伤残的,需持工伤事故调查报告及有关材料;属职业病的,需持卫生部门授权的职业病防治所(院)提供的诊断资料;属精神病的,需持精神病院的诊断资料;其它情况的,需持有说服力的证明等报劳动鉴定委员会; 3、劳动鉴定委员会应认真审定申请及附件材料,对资料不全或情况不明的不予
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工伤如何鉴定听力啊广西在线咨询 2022-08-03听话等 6.3.4听力损伤计算法 6.3.4.1听国值计算30岁以上受检者在计算其听国值时,应从实测值中扣除其年龄修正值,见表3,后者取GB/T7582-2004附录B中数值。 表3纯音气导国的年龄修正值 ┌────┬─────────────────────┐ │年龄/岁│频率/Hz│ │├──────────┬──────────┤ ││男│女│ │├──┬───┬───┼──┬───┬───
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怎样进行听力工伤鉴定,怎么规定北京在线咨询 2023-09-03听力工伤鉴定具体是根据听力障碍达到的分贝数来划分的,同时建议进行劳动能力鉴定以便能更专业的确定伤残等级。作为工伤的一种,劳动者要依法维护自己的权益,如果维权道路艰难则应当进行法律咨询,拿起法律的武器保护自己。