1。工伤认定书签发后,劳动者和用人单位在十五日内不申请行政复议或者不提起行政诉讼的,工伤认定书生效。劳动者和用人单位申请行政复议或者提起行政诉讼的,工伤认定书自有关结论出具之日起生效。工伤认定应当在申请人提交资料之日起60日内完成,工伤认定申请应当在15日内作出,事实清楚,权利义务明确
相关知识:工伤认定流程
1。向人力资源和社会保障局申请工伤认定,公司需要在事故发生后一个月内申报。如果公司不申请,受伤员工或其近亲属将在一年内申请身份证明。提交材料:工伤认定申请表(一般从人力资源和社会保障局网站下载)、与用人单位的劳动关系证明、医疗诊断证明等。如果治疗后伤势相对稳定,有影响劳动能力的残疾,应申请劳动能力鉴定,并向设区的市劳动能力鉴定委员会(一般在同级人力资源和社会保障局设立)
根据不同的残疾等级,补偿不同。主要补偿为:医疗费、一次性伤残补助、一次性就业补助、一次性医疗补助、停工留薪期间工资、伙食补助、护理费等
如果您没有劳动合同或其他证据证明存在劳动关系,你可以申请劳动仲裁,以确认你与雇主之间是否存在劳动关系。经劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定,在实践中,如果存在工伤,劳动者应当知道工伤认定的有效时间,以便及时保护自己的合法权益。如果您的情况复杂,律师事务所还提供法律咨询服务。欢迎您参加法律咨询
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申请劳动仲裁是指将争议提交给争议之外中立的第三方,由其对当事人的纠纷居中调解,并作出裁断的行为。 根据适用对象不同,仲裁可分为民商事仲裁、海事仲裁、国际争端仲裁等。 劳动争议仲裁是仲裁制度中的一种,旨在解决劳动纠纷。劳动争议仲裁既具有仲裁制... 更多>
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工伤认定书生效时间湖北在线咨询 2022-06-131、工伤认定书下达后,如果劳动者和用人单位在15日内没有申请行政复议,或者提起行政诉讼的,即可生效,申请行政复议,或者提起行政诉讼的,等相关结论出具后,生效。 2、工伤认定书自工伤认定申请人提交资料后,60日内作出工伤认定的决定,对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,15日内作出工伤认定。
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工伤认定书的生效时间陕西在线咨询 2022-06-301、工伤认定书下达后,如果劳动者和用人单位在15日内没有申请行政复议,或者提起行政诉讼的,即可生效,申请行政复议,或者提起行政诉讼的,等相关结论出具后,生效。 2、工伤认定书自工伤认定申请人提交资料后,60日内作出工伤认定的决定,对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,15日内作出工伤认定。
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员工工伤认定书生效时间湖北在线咨询 2022-02-13员工工伤认定书在劳动行政部门下达之后即可生效。但是单位或者员工对认定结果不服可以在15天内申请行政复议,或者在6个月内向法院起诉。如果双方对工伤认定结果没有争议是可以马上生效的,如果有异议在上诉之后以上诉结果为最终结果生效。依据《工伤认定办法》第十九条《认定工伤决定书》应当载明下列事项:(一)用人单位全称;(二)职工的姓名、性别、年龄、职业、身份证号码;(三)受伤害部位、事故时间和诊断时间或职业病
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工伤认定决定书生效时间新疆在线咨询 2022-02-09工伤认定决定书作出即生效,不过,用人单位或者工伤职工不服的,可以在6个月内提起行政诉讼。《行政诉讼法》第四十六条公民、法人或者其他组织直接向人民法院提起诉讼的,应当自知道或者应当知道作出行政行为之日起六个月内提出。法律另有规定的除外。因不动产提起诉讼的案件自行政行为作出之日起超过二十年,其他案件自行政行为作出之日起超过五年提起诉讼的,人民法院不予受理。