交通事故对方全责的，按照规定，上下班途中的交通事故，非本人主要责任可以认定为工伤，享受工伤保险待遇，具体根据鉴定结果而定。

《工伤保险条例》第三十五条规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。

（二）从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90％，二级伤残为本人工资的85％，三级伤残为本人工资的80％，四级伤残为本人工资的75％。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额

（三）工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家规定享受基本养老保险待遇，基本养老保险待遇低于伤残津贴的由工伤保险基金补足差额。

职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数，缴纳基本医疗保险费。

一、车祸全责工伤单位怎么赔偿

劳动者在车祸中负全责无权享受工伤保险待遇；但劳动者在车祸中是对方全责而受到伤害，经认定为工伤的，用人单位支付以下工伤保险赔偿：五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴；治疗工伤期间的工资福利；终止或者解除劳动合同时，应当享受的一次性伤残就业补助金。

二、交通事故对方全责怎么赔偿

一般来说，如果交通事故对方负全责的话，对方的保险公司会在限额内先行赔偿，如果赔偿金额超过这个限额，则需要由肇事者垫付。而受害者可以要求对方赔偿的主要项目有如下几种：

第一种是医疗费，凭借相关的医院出具的医药费、住院费等等的收据作为凭证，再结合病例、诊断证明等证据来确定赔偿金额。

第二种是误工费，这个要根据受害人耽误的工期时长和收入状况来确定了。误工时间要根据受害人接受医院治疗的时间来计算，如果受害人因为这起事故受到的伤害长时间无法工作、或者是因为事故导致残疾持续误工的，误工时间可以计算到确定为残疾的日子的前一天。如果受害者是有固定收入的，这个误工费基本上就是按照受害者实际减少的收入来计算。如果受害者是没有固定收入的，就要按照受害者最近三年来的平均收入来赔偿了。

第三种是护理费，这个是要根据护理人员的收入状况、护理人员数量、护理期限来确定。这里指的护理人员是指受害人的亲属、朋友等等，不是雇佣的护工。如果受害者的护理人员是有收入的，就要参照误工费的规定计算。如果护理人员是没有收入或者是雇佣了护工的，就要根据当地护工的报酬来计算。护理人员原则上限定为一人，如果医院建议多几位护理人员的，则参照医院的意见来确定人数。

第四种是住院伙食补助费，这个一般就是参照当地一般工作人员出差伙食补助的标准来赔偿了。

第五种是交通费，这个是要根据受害者及其陪护人员因为到医院就医或者是情况严重需要转院治疗所产生的费用来计算的。需要相应费用的报销凭证作为证据。

第六种是残疾赔偿金，这个要根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级，再按照当地上一年人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准，从确定残疾程度那一日开始，按照二十年来计算，进行相应的赔偿。

最后一种是被扶养人生活费，也就是要向需要受害者抚养的人赔偿足够基本生活的费用。