用人单位不给员工交社保是不可以的。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。参加社会保险对于公司而言是强制性的义务,无论是公司还是劳动者都必须履行。因此,即使劳动者不想参加社会保险也是不行的。
一、公司不买社保违法吗
公司不买社保是违法的。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。参加社会保险、缴纳社会保险费是用人单位的义务,同时也是劳动者的权利和义务。用人单位和劳动者缴纳的社会保险费中有一部分是要提存为社会统筹基金的。不缴社会保险是会损害社会公共利益的。
一、公司办理社保流程如下:
1、用人单位需要向公司所在地的社保经办机构申请开户,开户所需的材料有营业执照正本或副本原件及加盖公章的复印件一份;
2、在社保经办机构填写社保申报表两份并加盖公章,提交相关材料;
3、社保经办机构审查后,符合条件的,予以登记办理。
综上所述,公司延迟交社保违法。单位延迟交社保需要缴纳一定的滞纳金,从欠费之日起每日增加百分之五的滞纳金。如果单位迟迟不交社保,社会保险费征收机构有权查询单位的存款。单位没有交足额的社保且又没有提供担保,法院会查封、拍卖其一定的财产用于交纳社保。
二、公司没交社保的赔偿标准如下:
1、赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失;
2、承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用;
3、承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用;
4、承担基本养老保险有关的罚款等费用;
5、赔偿给劳动者造成的其它费用。
二、企业五险一金必须交吗
五险一金用人单位一定要缴纳,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。
三、劳动合同放弃社保是否具有法律效力
劳动合同放弃社保不具有法律效力。国家强制性要求用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费;用人单位不缴纳或者不按规定缴纳都是违法的。劳动者自愿申请不购买社保的行为不能对抗国家的社保征收制度。
《劳动合同法》第四十九条规定,国家采取措施,建立健全劳动者社会保险关系跨地区转移接续制度。
《劳动法》第七十二条规定,社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。
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不交社保可以不用给单位交吗海南在线咨询 2021-07-12用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。参加社会保险对于公司而言是强制性的义务,无论是公司还是劳动者都必须履行。因此,即使劳动者不想参加社会保险也是不行的,用人单位必须为职工缴纳社会保险费。
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用人单位可以缓缴半年的社保吗?用人单位可以自行补交半年的社保吗江西在线咨询 2022-03-27劳动法规定: 第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源,逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。 第一百条用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳;逾期不缴的,可以加收滞纳金。 只要建立劳动关系,用人单位和劳动者本人就应该参加社会保险。上述企业关于缓缴半年的说法没有法律依据,应该予以补交。你可以使用法律来保护自己,根据《劳动法》的相关规定,
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39岁可不可以单位交社保台湾在线咨询 2022-11-11法律分析:可以交。划不划算这个不好说,购买社保其实就是在赌自己的命长不长,活得久就赚了,活得短就亏了。 不过无论如何,社保还是应该购买的自由职业者一样可以购买社保,只是没有单位承担部分,需要自己承担全部费用,本人持本人身份证及银行卡到你户籍所在地的乡镇或县级社保窗口办理即可。缴满15年,就可以领取,你现在购买的话,到你54岁的时候可以领取养老金。
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单位不交社保和医疗保险可以吗江西在线咨询 2022-12-25不是,单位交了社保就等于交了医疗保险,因为社保包括了医疗保险。 《中华人民共和国社会保险法》第二十三条规定,职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。 无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。