一,若是应届生考入事业单位,则工龄为零。包括专科应届生,本科应届生,研究生和博士。
二,若是原来的国有企业或者是集体所有制企业与单位解除了劳动合同又重新考了事业单位的话,则其在国有企业或者是集体所有制企业里的工龄算在事业单位工龄上。
三,在非公有制企业工作的人员,在工作期间,如果与企业签了合同,并缴纳了社会基本的养老保险一类的,则在考上了事业单位后,其工龄是从开始缴纳养老保险的那年开始计算。
四,原被机关事业单位聘用的编制外工作人员,工作期间单位与本人签订了书面劳动(聘用)合同,并为其缴纳了社会基本养老保险费的,录(聘)用为机关事业单位在编正式工作人员后,其缴费年限与正式录(聘)用后的工龄合并计算为连续工龄。
五,不满足以上条件的人,则考入到事业单位的工龄是与应届毕业生一样的工龄计算。
考上事业编一定要迁户口吗?
可以不迁。迁户口都需要以下这些手续和证件:1、凡需迁移户口者,都必须先由本人提出迁移户口申请。2、迁移户口需提供本人身份证、户口本、结婚证以及房产证等相关资料。3、由户口所在地的村委会出具一张同意迁移户口同意书。4、持同意书到户口所在地派出所开具户口迁移证,然后再携带好相关证件及资料到迁入地派出所办理落户即可。
《国家人事部关于印发的通知》第十条辞职人员被全民所有制单位重新录用,辞职前和录用后的工龄合并计算。
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离职一个月后又入职工作年限怎么计算上海在线咨询 2022-06-03用人单位与劳动者解除或者终止劳动合同,在六个月内重新订立劳动合同的,除因劳动者违反《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定被用人单位解除劳动合同外,劳动者在本单位的工作年限应当连续计算。
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事业编制职工取得工龄后退休工资怎么计算北京在线咨询 2022-08-20事业编制也分为三种的,分别是全额事业编制、差额事业编制、自收自支事业编制;其中全额事业编制还被分为3类分别是参公一类、参公二类、参公三类。 三种编制在退休以后的工资执行标准都是不一样的,因为编制的不同在位和不在位也是大有区别的,转的早晚和退休以后的工资待遇也是有区别的。 1、参公一类事业编制。这一类编制人员他的个人身份就是干部身份,也就是国家公务员,他们享受和国家公务员完全一样的待遇,管理规定使用
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考完事业编工作年限五年能否辞职四川在线咨询 2022-11-091、事业编的员工如果有五年的工作年限,且处在试用期的,一般也需要提前30日书面通知事业单位,来与其解除聘用合同;2、但是双方对解除聘用合同另有约定的除外。 3、如果违反有关服务期的约定,还要依法承担违约责任。 4、法律依据:《事业单位人事管理条例》 第十七条事业单位工作人员提前30日书面通知事业单位,可以解除聘用合同。但是,双方对解除聘用合同另有约定的除外。 第十八条事业单位工作人员受到开除处分的