领取遗属补助的材料-法师兄

领取遗属补助的材料

来源：互联网时间： 2023-06-06 22:23:21 227 人看过

一、领取遗属补助的材料

被供养人符合条件，可到保险事业处审核遗属生活困难补助费，保险处审核遗属生活困难补助费程序是：单位需持供养人的档案、户口本、死亡证明、火化证并填写《企业职工和离（退）休人员供养直系亲属生活困难补助审核表》和《企业职工和退休人员供养直系亲属生活困难补助审核花名册》。如果供养人是离休人员，被供养人享受遗属生活困难补助费由保险处直接发放；如果供养人在退休或在职期间死亡，被供养人享受遗属生活困难补助费由供养人所在单位发放。

二、遗属补助支付渠道

（一）企业退休人员因病死亡时，符合供养条件的遗属享受遗属生活困难补助，由企业从企业管理费用中列支。

（二）依法破产企业已移交社会保险机构管理的离退休人员遗属生活困难补助费，从养老保险基金中支付。

三、工伤人员遗属补助标准是多少

职工因工死亡，其近亲属享有的待遇由工伤保险条例第三十九条规定，近亲属的范围按原劳动部《因工死亡职工供养亲属范围规定》（劳动部18号领发布）确定。附：《工伤保险条例》第三十九条职工因工死亡，其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金：

（一）丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；

（二）供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为：配偶每月40％，其他亲属每人每月30％，孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10％.核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定；

（三）一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍。伤残职工在停工留薪期内因工伤导致死亡的，其近亲属享受本条第一款规定的待遇。一级至四级伤残职工在停工留薪期满后死亡的，其近亲属可以享受本条第一款第（一）项、第（二）项规定的待遇。劳动部《因工死亡职工供养亲属范围规定》

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一、申请遗属补助的材料单位需持供养人的档案、户口本、死亡证明、火化证并填写《企业职工和离（退）休人员供养直系亲属生活困难补助审核表》和《企业职工和退休人员供养直系亲属生活困难补助审核花名册》。如果供养人是离休人员，被供养人享受遗属生活困难补助费由保险处直接发放；如果供养人在退休或在职期间死亡，被供养人享受遗属生活困难补助费由供养人所在单位发放。遗属补助是什么关于非因工致伤、死亡的待遇没有规定，现行有效法律《工伤保险条例》的前身《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》规定的内容已经不能再适用，而现行的法律和法规有没有明确的规定，以至于大家都不清楚该如何处理。曾经规定的丧葬费待遇和遗属救济金的发放是否还可以延续，很多老年人对此问题有点耿耿于怀。二、遗属补助补助项目（一）丧葬费：1995年10月1日至2008年8月31日期间，企业退休人员死亡后发放丧葬费标准为1500元，由社会养老保险经办

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一、遗属补助申请材料（一）医疗机构出具的死亡证明复印件或公安部门出具的注明死亡日期的户籍注销证明复印件或人民法院宣告死亡的判决书复印件；（二）申请人与死亡职工关系证明；（三）职工遗属的有效身份证明（身份证正、反面复印件或户口簿上记载职工遗属姓名和出生年月的页面复印件）；（四）外省市户籍人员另需携带户籍所在地街道（乡、镇）一级政府所属办事机构或城居保、新农保经办机构出具的申请人生活来源情况的证明。二、什么情况下可以领遗嘱补贴国家机关、事业单位工作人员死亡以后，遗属生活有困难的，死者生前所在单位可以根据困难大的多补助，困难小的少补助，不困难的不补助的原则，给予定期或临时补助。（一）父(包括抚养死者长大的抚养人)、夫年满六十岁、或者虽未满六十岁，但基本丧失劳动能力的;（二）母(包括抚养死者长大的抚养人)、妻年满五十岁、或者虽未满五十岁，但基本丧失劳动能力的;（三）子女(包括遗腹子女、养子女、前妻

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一、领老人遗属补助需要哪些材料被供养人符合条件，可到保险事业处审核遗属生活困难补助费，保险处审核遗属生活困难补助费程序是：单位需持供养人的档案、户口本、死亡证明、火化证并填写《企业职工和离(退)休人员供养直系亲属生活困难补助审核表》和《企业职工和退休人员供养直系亲属生活困难补助审核花名册》。如果供养人是离休人员，被供养人享受遗属生活困难补助费由保险处直接发放;如果供养人在退休或在职期间死亡，被供养人享受遗属生活困难补助费由供养人所在单位发放。二、支付渠道1、企业退休人员因病死亡时，符合供养条件的遗属享受遗属生活困难补助，由企业从企业管理费用中列支。2、依法破产企业已移交社会保险机构管理的离退休人员遗属生活困难补助费，从养老保险基金中支付。

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