人从单位辞职后养老保险怎么办-法师兄

人从单位辞职后养老保险怎么办

来源：互联网时间： 2023-03-26 17:02:23 335 人看过

劳动者在辞职后可以将养老保险办理转移，从原公司转移到新公司。对于暂时没有找到新工作的劳动者来讲，失业期间养老保险的费用就需要由自己承担，否则的话就会中断。

转移养老保险程序如下：

(一)申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》。

(二)出示《参保凭证》，申请接续养老保险关系。

(三)办理基金转移手续。

(四)办理接续保险手续。

个人无法补缴养老保险，可由单位补缴养老保险。

一、社保省内转移怎么办理

具体办理流程如下：1、在转入地就业并参保缴费。2、由本人或者用人单位向转入地的社保经办机构填写《基本养老保险关系转移接续申请表》，申请转移接续养老保险、医疗保险，并出示原参保地开具的《基本养老保险参保缴费凭证》《基本医疗保险参保缴费凭证》。3、对符合转入条件的，由转入地的社保经办机构向原参保地社保经办机构发送《基本养老保险、医疗保险关系转移接续联系函》。4、原参保地社保经办机构收到联系函后转移基本养老保险和医疗保险关系，按规定转移基金，向转入地社保经办部门发送《基本养老保险、医疗保险关系转移接续信息表》。5、待基金到帐后，转入地的社保经办机构凭信息表接续养老保险、医疗保险关系及个人帐户，并将办结情况通知用人单位或本人。至此，整个关系转移接续手续完成。

二、太原办理社保转移到省外需要什么材料

1、本人身份证原件及复印件;

2、《基本医疗保险参保缴费凭证》;

3、《基本养老保险关系转移接续申请表》;

4、《基本养老保险参保凭证》;

5、《基本养老保险参保缴费凭证》;

6、《基本养老保险关系转移接续联系函》;

7、《失业保险关系接收函》。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多辞职相关文章

辞职
事业单位人辞职后养老金如何交

一是保留机关事业身份。要凭辞职文件、人事代理协议、本人身份证前往社保中心办理。退休时可以享受辞职时机关身份等级待遇。二是转为个人参保。接续参保后，按个人退休计算退休工资，退休时不再享受机关退休待遇。到户口所在地的劳动保障所办理。三是企业参保。接续参保后，按企业退休计算退休工资，退休时不再享受机关退休待遇。到企业所在地劳动保障所参保。四是转为个人后停保。如果参保年限已满15年，可以停止参保。到退休年龄时前往户口所在地劳动保障所办理退休手续。这样退休时不再享受机关退休待遇。一、医生退休后工资待遇医生属于事业单位，应该按照事业单位的规定调整退休费。事业单位退休工资怎样计算1、基础养老金月标准，以当地上年度在岗职工月平均工资，和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%。计算公式为：基础养老金=(参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限

2023-03-13

169人看过
养老保险
职工自愿不要单位办理养老保险而事后反悔的，单位应当补办养老保险吗？

[案例描述]2005年9月的一天，北京某公司的人事负责人张强一脸苦相地来到公司经理的办公室。原来，当初公司在招聘一批安徽籍的农民工时，这批农民工主动提出不要企业办理养老保险，而要求将这笔养老保险费以工资的形式发给他们。但是现在这些农民工又反悔了，要求公司人事部为他们补办养老保险。张强对这些农民工说，当初是有过协商意见的，应当由单位支付的养老保险费150元，已经包含在工资中发出，所以，用人单位不应再负责缴纳这批人的养老保险费用。但是劳动者在找到当地劳动监察部门后，事情发生了变化。劳动监察部门明确地通知单位尽快为这些农民工办理养老保险，否则就要缴纳一定的罚款。张强接到通知后很郁闷，明明是双方自愿协商的结果，怎么说反悔就反悔了呢?而且还居然得到了政府的支持。[案例分析]这个问题的解答关键是看这个“单位”属于什么性质。对于那些法律、地方法规强制要求办理养老保险的单位(如国有企业、外资企业以及所有的

2023-06-09

243人看过
辞职
辞职后怎样办理养老保险转移

养老保险转移和接续手续：一、申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》缴费职工于缴费单位解除(终止)劳动关系后，可以由本人或缴费单位携带以下材料到所在社会保险经办机构申请开具《基本养老保险参保缴费凭证》：(1)《申请》(附件二)、(2)缴费职工户口簿、身份证原件及复印件(3)缴费职工委托他人代为办理的，请提供委托书及代办人的身份证原件及复印件(4)《职工养老保险手册》(5)缴费职工的参加工作时间、视同缴费年限等相关信息需要认定的，需出据缴费职工本人的《人事档案》(6)解除(终止)劳动关系证明书、调动手续原件及复印件(7)政策规定的其他相关材料。二、出示《参保凭证》，申请接续养老保险关系缴费职工向新就业地社会保险机构出示本人的《参保凭证》原件和复印件并填写《基本养老保险关系转移接续申请表》(附件一)，符合转入条件的，由新就业地社保经办机构向原社保经办机构发出《基本养老保险关系转移接续联系函》。三、

2023-05-01

226人看过
用人单位
用人单位欠缴养老保险怎么办？职工如何维权

用人单位欠缴养老保险怎么办？职工如何维权？2010-11-1116:26:17出自向日葵保险网[导读]：企业有义务为员工缴纳养老保险费用。而某配件厂的27名职工为争取自己的养老保险，官司居然打了7年。那么，他们争取到属于自己的养老保险了没？他们最后是如何维护自己的合法权益的呢？争取社保费，官司打7年因企业改制过程中存在劳资争议，武汉某配件厂的27名职工，为争取社保费用，从2004年就开始与厂子的兼并方湖北某机械工程公司打官司。7年来该起官司由省内多家法院经手，但双方当事人均对判决不服争议未结。不久前，此案最终在市中院裁决，职工们的合法权益得以维护，他们敲着锣鼓给民四庭法官送来了锦旗。武汉某配件厂的职工张某等27人，因厂方欠缴社保费，于2004年12月向湖北省劳动争议仲裁委员会申请仲裁，仲裁裁决作出后，厂方的兼并方湖北某机械工程有限责任公司（以下简称机械工程公司）不服，先后起诉和上诉至湖北省

2023-06-09

206人看过

养老保险
现在单位单位不给交养老保险怎么办

劳动保障行政部门实施劳动保障监督，有权采取以下调查和检查措施：（一）进入用人单位劳动场所进行检查；（二）询问调查和检查事项的相关人员；（三）要求用人单位提供与调查、检查事项相关的文件和资料，并做出说明和说明。必要时可以出具调查询证；（四）通过记录、录音、录像、照片或者复制等方式收集相关信息和资料；（五）委托会计师事务所审计用人单位工资支付和社会保险费支付情况；（六）法律法规可以由劳动保障行政部门采取的其他调查和检查措施。劳动保障行政部门有权当场纠正事实清楚、证据确凿、违反劳动保障法律、法规或者规章的行为。用人单位不给员工交养老保险怎么办单位不给员工交养老保险可以向劳动监察部门进行举报，要求用人单位按照规定缴纳养老保险。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款

2023-08-05

448人看过
辞职
辞职了以前单位交的养老保险还有吗

事业单位辞职后原单位的养老保险还算的。不论企业还是事业单位交纳的养老保险都有个人账户,个人账户是可以转移的,如果辞职,可以转到下一个单位续交。事业单位也可以转到企业,省保也可以转到市保,都可以随工作转移。一、外地社保不要了可以吗外地的社保可以不要，但是这样就浪费了之前缴纳的金额，你可以通过办理保险转移把钱转到新单位参保。如果只是在省内进行社保转移的话，那么就只需要转移养老保险就可以了，基金不再转移。如果是跨省转移，那么个人账户基金和统筹基金都要转移。可以办理社会保险关系接续手续。具体办理方式为：职工与企业解除劳动关系后，个体工商户、自由职业者或自谋职业者可携带身份证、养老保险个人账户对账单或医疗保险手册、卡；到当地社会保险机构办理社保关系接续手续，第二月按季或按年缴纳社会保险费用。经常变动工作地点，居住地尚不确定的小伙伴。有两种策略：一种是在工作地分别办理社保和公积金，几年后一次性转移合并

2023-03-07

253人看过
养老保险
离职后如何领取原单位养老保险？

父母关系转移至新生活场所,养老金收益大打折扣。年满50周岁的男性和年满40周岁的女性原则上不再转移养老保险关系。具体转移业务办理有不同限制条款。无法实现这一目标，但可以将父母的关系转移到新的生活场所。需要注意的是，养老金发放的标准是根据你所在地退休前一年在岗职工平均工资为基数发放的。如果你在北上广深缴纳养老保险，然后在退休之前将关系转到二、三线甚至四线城市，养老金收益将大打折扣。根据缴费比例，甚至每月会损失几百上千元的养老金收入。还有地区规定，基本上年满50周岁的男性和年满40周岁的女性，原则上不再转移养老保险关系。此外具体办理转移业务的，也针对个人不同情况有不同的限制条款。能否将父母关系转移到新生活场所？根据我国《民法典》第一千零四十一条规定，父母与子女间的关系不因离婚而消除。因此，将父母关系转移到新生活场所是不合法的。父母有抚养、教育、保护未成年子女的权利和义务，任何组织和个人不得加以

2023-10-30

225人看过
养老保险
职工办理养老保险转移单位证明怎么写

一、职工办理养老保险转移单位证明怎么写养老保险转移证明ＸＸＸ社保局：兹有ＸＸＸ公司新进员工ＸＸＸＸ，与和我公司签订正式劳动合同关系，请贵处给于办理养老保险转移手续。内容如下：公司名称：开户银行：银行帐号：养老保险编号：保险专管员：联系电话：公司名称（盖章）ＸＸ年ＸＸ月ＸＸ日二、怎样办理养老保险转移首先，原单位在与你解除劳动关系后应出具《＊＊市养老保险（中、终止）转移单》一式四份，本人手里一份，①如已到社保部门鉴证，现单位带着它就行了（也叫封存单）；②如未鉴证只须原单位在转出单位处盖章即可，现单位带此单到社保部门鉴证。各地程序应该是相同的。个人也可办理但必须到转入、转出、社保部门盖章较麻烦。养老保险转移需由现所在公司开具一份养老保险接收函至原社保局，然后社保局开具转移的单据级核算职工劳保保险帐户的金额。三、养老保险转出需要哪些手续1、你可以在原参保地社保局申请迁出社保办理一张养老保险参保缴费

2023-04-23

304人看过

辞职
单位辞职了养老金是怎么搞的

开除公职后是没有退休金的,但单位可以酌情给予生活补助。行政事业单位干部、职工开除公职后,其社会养老保险账户自动被冻结作废,恢复公职后才可继续以前的养老金账户。如果是到其他类型单位工作或自谋职业,则要自行重新参加社会养老保险。针对你的问题答复如下：1，没签劳动合同，你有权要求签无固定期限劳动合同，并有权要求单位支付双倍工资；2，解除劳动关系，你只需提前30天书面通知用人单位即可，并不需要单位批准；3，你有权要求单位补缴社会保险；4，你有权要求用人单位支付拖欠的平时加班工资以及节假日加班工资；5，你有权要求单位支付相当于10个月本人工资标准的经济补偿金；6，《劳动合同法》第三十八条用人单位有下列情形之一的，劳动者可以解除劳动合同：（一）未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；（二）未及时足额支付劳动报酬的；（三）未依法为劳动者缴纳社会保险费的；（四）用人单位的规章制度违反法律、法规的规

2023-03-05

299人看过
社保
从事业单位辞职如何办理社保

1、重新就业的，由新单位继续缴纳养老保险。2、辞职后灵活就业的，按照灵活就业人员身份继续缴纳养老保险。如果是在辞职前，就已经落实好了新的用人单位的，辞职到新的用人单位就业后，可在直接将原单位养老保险、医疗保险、住房公积金等关系转入新的就业单位。如果是在同一个社保统筹区就业的，社保关系不用转接，只要原单位停保后，就可以由新的用人单位在原账户上继续缴纳就行了；如果是跨统筹区就业的，到新单位上班后，可请求新单位人力资源部门帮助自己办理养老保险关系的转移，按照新单位的待遇标准继续缴纳养老保险等社会保险。如果辞职后属于自谋职业的，在同一个城市的，只要凭本人离职证明，就可以到社保部门办理缴费主体的变更手续，即由单位缴费变更为个人缴费，并重新开设银行代扣代缴账户，便于社保部门每月扣款；如果是跨城市灵活就业的，由于在户籍以外的地方无法办理个人缴纳职工社保的业务，这种情况，只能在原来的城市以个人身份来缴纳。

2023-03-13

70人看过
辞职
职工辞职养老保险转移到新单位的注意事项

参保人员在新就业地按规定建立基本养老保险关系和缴费后，由用人单位或参保人员向新参保地社保经办机构提出基本养老保险关系转移接续的书面申请；新参保地社保经办机构在15个工作日内，审核转移接续申请，对符合本办法规定条件的，向参保人员原基本养老保险关系所在地的社保经办机构发出同意接收函，并提供相关信息；对不符合转移接续条件的，向申请单位或参保人员作出书面说明；原基本养老保险关系所在地社保经办机构在接到同意接收函的15个工作日内，办理好转移接续的各项手续；新参保地经办机构在收到参保人员原基本养老保险关系所在地社保经办机构转移的基本养老保险关系和资金后，应在15个工作日内办结有关手续，并将确认情况及时通知用人单位或参保人员；养老保险缴费年限是累计计算的，中间允许有空档，可补可不补。一、辞职后养老保险怎么转劳动者离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会

2023-03-23

95人看过
辞职
单位只交养老险随时辞职可以吗

(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；(二)未及时足额支付劳动报酬的；(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的；(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定，损害劳动者权益的；(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的；(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位，也就不用等一个月了。一、公司强迫员工辞职该怎么办第四十六条有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；(四)用人单位依照本法第

2023-04-05

309人看过

社保
从单位离职后个人怎么缴纳社保

如果你是本地户口人员，当你在企业单位辞职后可以自己去社保局，以灵活就业人员的身份参保医疗保险和养老保险。个人自己以灵活就业人员的身份办理社保缴纳就只能缴纳养老与医疗保险两项。社保费用全额由参保人自己承担。申领养老金的规定与职工社保是一样的，需要参保人累计缴纳满足15年后，等等参保人到达退休年龄办理退休后，才能每月按照规定领取相应的养老保险金。一、不干了五险怎么处理（1）养老保险、医疗保险、失业保险是可以转入新单位继续参保缴费的，届时前后缴费时长累计计算。如果暂时未就业，可以将其转入户籍所在地社保机构，并申请以灵活就业人员身份参加灵活就业养老保险、医疗保险。（2）生育保险、工伤保险由单位支付，个人无需缴存，没有个人账户，辞职后自动解除。辞职后继续找工作的，由新单位按照规定缴存生育保险。二、社保需要缴纳多少年社保需要缴纳满15年。根据相关法律规定，社保需要累积购买15年并且受保人到达退休年龄才

2023-02-26

246人看过
辞职
从单位辞职后离婚抚养费如何规定

1、子女抚育费的数额，可根据子女的实际需要、父母双方的负担能力和当地的实际生活水平确定。有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。有特殊情况的，可适当提高或降低上述比例。2、《民法典》第一千零八十五条【离婚后子女抚养费的负担】离婚后，子女由一方直接抚养的，另一方应当负担部分或者全部抚养费。负担费用的多少和期限的长短，由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。前款规定的协议或者判决，不妨碍子女在必要时向父母任何一方提出超过协议或者判决原定数额的合理要求。一、离婚后对方不支付抚养费如何申请强制执行第一步：申请发生法律效力的民事判决、裁定以及刑事判决、裁定，当事人必须履行。一方拒绝履行的，对方当事人可以向人民法院申请执

2023-03-31

440人看过