杭州人才引进要什么条件-法师兄

杭州人才引进要什么条件

来源：法律编辑整理时间： 2024-05-09 05:36:19 194 人看过

《企业劳动争议处理条例》已经失效，现在适用《劳动争议调解仲裁法》和《劳动人事争议仲裁办案规则》。劳动争议解决方法：用人单位与劳动者协商；向劳动争议调解组织申请调解；向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，向人民法院起诉。

《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五条

发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

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2017年5月29日，杭州市公安局发布了人才引进落户的部分调整政策，将全日制本科学历落户、中级职称落户、全日制专科学历落户杭州的条件由原来的社保要求一个月到账调整为需交满一年的社保，同时居住满1年，由此人才引进落户杭州的门槛有了一定的提高，本公司团队根据多年来从事人力资源相关工作，重新整理了比较全面的落户杭州政策细则、办理流程以及浙江省居住证、人才居住证的办理说明，供大家参考。目前杭州比较常见的落户办法为：应届毕业生、人才引进、投资纳税、各类投靠、海外留学生、购房、高技能人才等方式，一、应届毕业生落户杭州1、申请条件：应届普通高等学校毕业生(全日制专科及以上学历)，毕业当年12月31日前在杭州市区落实就业单位(单位签合同、缴纳杭州当地社保)，硕士以上学历毕业生可享受先落户后就业的政策。2、办理所需材料：（1）毕业证书（2）户口迁移证或户口本（3）报到证（4）身份证（5）一寸彩照（6）劳动合

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杭州落户只能走人才引进吗杭州落户本科生可以通过人才引进的方式，当然，也有其他的办法，如下所述。1，向学校申请绿色通道，每个班可以申请5名，可以免去3年的收费费。2，拿着毕业证，户口复印件，身份证，公司合同，社保缴纳花名册到杭州人才市场办理，最好先去咨询下，周一到周五上班，平时不咨询的。3，应届毕业生都可以，只要别超过12月31号就行，是迁移到杭州人才市场所在的公安局，在艮山路那里，但是户口档案只能在人才市场和公安局放3年，3年后你必须在杭州买房或者挂靠到杭州的亲戚这里，否则要打回原籍的。其实杭州落户政策相对其他大城市而言是比松的可以走人才引进方式落户。1、全日制本科学历及以上学历2、全日制专科紧缺专业毕业生若是落户到集体户口首先将档案调到杭州地点：杭州高新人才中心(中午有人值班)材料：调档函加盖公司公章杭州高新人才市场看过调档函后，会给你一份调档函的文件，你拿回你档案所在地即可调档(家人也

2023-05-08

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一、户口落户在公司和落户在人才市场有什么区别？人才的集体户口一般有两年的挂靠期。单位的集体户口是在离职后迁出的。人才市场集体户口挂靠对象是与人才市场签订《户口挂靠协议书》的代理单位的所属员工，否则户口只可落在家庭所在地或单位所在的派出所。也就是说你的单位因为规模或其他原因并不提供户口挂靠，但委托人才市场进行挂靠。单位集体户口的户主是单位，是单位的所在地，居民户口是除了身份证之外最好的身份证明，集体户口不算，集体户口是在你还是单位的员工的基础上有效，一旦解除合同需要户口迁移，集体户口不可以个人自己交纳社保，居民户口可以个人交纳，孩子入学的时候如果家长是集体户口的，那孩子不享受该地区的义务教育，不算学籍。二、人才引进落户杭州小孩能落户吗1．孩子的户口，随父、随母都可以的。集体户口也可以入户。但是需要单位的同意，你好好和单位协商吧。2．父亲或母亲的户口先迁回原籍，再把孩子的户口投靠过去3．还可以

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人才引进及家属落户申报条件：1、具有全日制普通高校本科以上学历者(45周岁以下);2、具有中级以上专业技术职称资格者(中级45周岁以下，副高50周岁以下，正高55周岁以下;高级职称必须由省人事厅颁发，中级职称由市地人事局或省级部委办公厅局颁发);3、具有全日制普通高校紧缺专业大专学历者;(35周岁以下)4、拥有发明专利者(45周岁以下)5、除硕士以上学历者可享受先落户后就业政策，其他人员在杭均要有就业单位;6、引进人才家属子女随迁条件：(1)博士生或正高级专业技术职称资格者，可随迁直系亲属;(2)副高级专业技术职称资格者，可随迁配偶及未成年子女;(3)具有全日制普通高校本科及以上学历者，可随迁配偶及未成年子女，当事人来杭身边无子女的，可同时办理一名未婚成年子女进杭;符合以上引进人才随迁家属条件的人员，如随迁家属，需在杭有自主的合法固定住所。提交材料(原件及复印件)1、毕业证书学位证书、专业

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符合原有人才引进落户政策的不需要积分落户积分落户是现行落户政策的一个补充，重点解决来杭时间长、就业能力强、可以适应城镇产业转型升级和市场竞争环境的人员在城镇落户问题。也就是说符合现行人才引进等落户政策的可以继续按照条件落户，不需要进行积分落户。积分落户为了不符合现行落户条件，但实际在杭就业或生活多年的人提供了一个通过科学评判打分落户的途径，有序解决农业转移人口市民化。扫描下方二维码并关注，回复关键词【积分落户】在线测试

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广州人才引进入户条件有哪些，要准备什么资料

一、广州人才引进入户条件有哪些，要准备什么资料（一）学历入户统招本科＋学士学位：年龄在40周岁以下（含40周岁）本科＋中级职称：年龄在40周岁以下（含40周岁）硕士学历／硕士学位及以上：年龄在45周岁以下（含45周岁）1、在广州连续缴纳社保满一年2、无违法犯罪记录温馨提示：应届毕业生无需满足连续缴纳社保满一年的条件。（二）毕业生入户应届生及毕业两年内的本科及以上学历1、无犯罪记录2、全日制本科（统招）＋学位（三）技能入户1、年龄45周岁以下2、在广州连续缴纳社保满1年（紧缺工种／三级需2年）3、初中及以上学历4、无违法犯罪记录二、广州入户申请必备材料1、户口簿等身份资料。（户口簿或户籍证明，户口簿需提供首页和本人页。）2、落户地址材料。按照《广州市户籍迁入管理规定》第十一条规定的落户地址顺序提供以下材料之一：（1）迁入本人或直系亲属房产的，提供房产证或《个人名下房地产登记情况查询证明》；不

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一、杭州人才引进居住证到期了怎么续期《人才居住证》在市区内使用有效，证件有效期为2年，证件有效期满需要延续的，应在期满前1个月由持证人或所在单位按领证程序办理换证手续。办理条件1、具有普通全日制高等院校本科及以上学历；2、具有普通全日制高等院校大专学历，且其毕业证书所载专业在当前公布的《杭州市紧缺人才目录》中专业范围内；3、具有中级以上专业技术职称；4、具有技师及以上国家职业资格；5、具有高级技工国家职业资格，且国家职业资格所载职业（工种）在当前《杭州市当年紧缺职业（工种）》范围内；6、个人在杭投资达到一定额度的经营者，其中桐庐县居住人员投资额30万元及以上，其他区、县（市）投资额50万元及以上；7、持有《杭州市留学回国人员工作证》。其中符合上述1、2、3、4、5条件之一，且在杭州市区省直和中央驻浙单位职工，向浙江省人力社保厅提出申请。二、杭州人才引进居住证办理材料1、杭州市人才居住证申请

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最新人才引进入户广州条件一览

用人单位引进符合下列条件之一，来本市创业或就业且在本市有合法住所的人员，可申请将户口迁入本市十城区。符合下述准入条件的引进人才，准予其本人及配偶、未成年子女迁入本市居民户口。(一)经我市认定或审核确认的高层次、高技能人才，包括：1.中国科学院或中国工程院院士;2.享受国务院特殊津贴人员，国家“千人计划”专家，国家“特支计划”专家，全国杰出专业技术人才，“百千万人才工程”国家级人选，国家、省(部)级有突出贡献中青年专家，国家重点学科、重点实验室学术技术带头人，“中华技能大奖”获得者、全国技术能手，世界技能大赛获奖选手;3.国家和省(部)级自然科学奖、技术发明奖、科技进步奖项目主要完成人;4.在本市年度重点项目主要承办单位，或本市战略性主导产业的重点项目主要承办单位，或本市认定的总部企业等，工作满3年且现担任中高级管理职务或任职骨干技术岗位人员;5.在某一领域有突出贡献或专长，近3年内取得国家

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人才引进的合法条件

人才引进外地调入的申报对象主要有：（1）具有高级专业技术职务任职资格或硕士及以上学位的人员；（2）具有中级职称或本科学历，且男性40周岁以下、女性35周岁以下的专业技术和管理人员。（3）因家庭实际困难需要照顾父母、配偶而调动的在职干部及符合随迁条件的配偶和未成年或待业未婚子女。符合上述条件且在本市具有合法固定住所、稳定职业的人员，根据单位注册地至相应的人才中心办理申请手续：（1）《调动人员情况登记表应先到户口迁入地的区公安分局或行政服务中心办理《准予迁入证明，然后持《准予迁入证明到迁出地公安机关办理《户口迁移证等迁出手续，再凭《户口迁移证等材料到迁入地派出所办理落户手续。户口挂靠在市人才服务中心的人员，到苏州人才服务中心一楼大厅1－4号办理人事代理和户口挂靠手续。。（2）《调动通知应到同意调出的主管部门（或人才中心服务机构），换发《行政介绍信，并将《行政介绍信》递交给同意调入的主管部门。（

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杭州人才引进政策2021年最新为全日制大学专科及以上的人才在杭州工作并且缴纳社会保险的，可以直接在杭落户。除此之外，杭州对于每年度缴纳税收一亿元以及五亿元以上的制造业的企业，分别给予一定的人才政策的优惠，其中包含可以享受人才落户、购买首套住房、子女入学以及车牌补贴等待遇。杭州人才引进政策有什么要求一、杭州人才引进政策有什么要求1、杭州人才引进政策具体有以下要求：（1）具有全日制普通高等学校本科以上学历；（2）具有中级以上专业技术职务任职资格；（3）具有全日制普通高校紧缺专业大专学历；（4）国内全日制硕士以上学历者可享受先落户后就业政策，其他人员在杭均要有就业单位。2、法律依据：《人力资源市场暂行条例》第九条县级以上人民政府应当将人力资源市场建设纳入国民经济和社会发展规划，运用区域、产业、土地等政策，推进人力资源市场建设，发展专业性、行业性人力资源市场，鼓励并规范高端人力资源服务等业态发展，

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杭州市人才引进落户所需材料及流程

1、申请人原户籍为浙江省内的，5个工作日左右出审批结果，收到通知后即可按户籍部门要求前往落户地窗口领取杭州户口簿。2、申请人原户籍为浙江省外的，5个工作日左右出审批结果，户籍部门发放“准迁证”（可选择自取或邮寄），申请人收到准迁证后前往原户籍地派出所办理户口迁出手续，再携带原户籍地开具的“迁移证”前往落户地派出所办理落户手续，领取杭州户口簿。上海人才引进落户社保要求上海人才引进落户社保要求如下：1、上海市经济社会发展需要的具有本科以上学历、学士以上学位，年龄35岁以下的人员；2、上海市高新技术企业急需且具有本科以上学历的人员；3、获得博士学位的专业技术人员；4、本县紧缺、急需，具有高级专业技术职务任职资格的人员；5、具有特殊才能的人员；6、当年度上海市专业人才开发目录中列举的紧缺人才。流程如下：1、申请。用人单位通过一网通办统一受理平台，网上提交人才引进申请人相关材料，经网上预审后，可至现

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杭州人才引进如何为员工办理居住证

一．办理条件。外国人不改变户籍。不改变人事关系的形式在杭州市区（包括萧山区、馀杭区、富阳区、下同）工作或创业，符合以下条件之一的，可按本规定申请人才居住证1、具有普通全日制大学本科以上学历或中级以上专业技术职务的人2、具有普通全日制高等大学学历，属于当年杭州市不足人才目录专家3、拥有技术人员以上（包括技术人员）的国家职业资格证或符合我市当年不足职业（职业）高级职业资格的高技能人员4、个人在杭州投资50万元以上的经营者5、持有外国专家证的人6、持有《杭州市留学归国人员工作证》的人员。二．办理材料。1、杭州市人才居住证申请书一式三份2、最近白底免冠彩色1英寸证件照片3张3、有效身份证（身份证或护照）原件及复印件；4、与使用者签订一年以上期限的劳动合同原件和复印件5、本人学历证书．专业技术等级证书．国家职业资格证书6、市内住所证明书（购买住宅生产票、租赁合同和业主住宅生产证明书复印件．公司出示住

2023-08-18

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引进人才有什么要求

一、引进人才有什么要求1、引进人才具体有以下要求：（1）具有全日制普通高等学校本科以上学历；（2）具有中级以上专业技术职务任职资格；（3）具有全日制普通高校紧缺专业大专学历；（4）国内全日制硕士以上学历者可享受先落户后就业政策，其他人员在杭均要有就业单位。2、法律依据：《人力资源市场暂行条例》第九条县级以上人民政府应当将人力资源市场建设纳入国民经济和社会发展规划，运用区域、产业、土地等政策，推进人力资源市场建设，发展专业性、行业性人力资源市场，鼓励并规范高端人力资源服务等业态发展，提高人力资源服务业发展水平。国家鼓励社会力量参与人力资源市场建设。二、申请上海的人才引进需要哪些材料1、用人单位申请报告的；2、上海引进人才申请表；3、营业执照、组织法、法人登记证等；4、劳动合同或者三年以上劳动合同；5、反映政治素质和能力表现的有关材料；6、学历证书、专业技术职务资格或者专业资格证书；杭州市引进

2023-08-11

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