一、工伤赔偿如何进账

根据我国《工伤保险条例》的相关规定，用人单位为工伤职工购买工伤保险的，应当由社保基金支付的金额由用人单位向社保部门进行申报，由社保部门将审核后的金额划入单位的银行账户，再由用人单位支付给工伤职工，工伤职工也可与用人单位协商，按照社保部门的要求提供相应的材料，将赔偿金额划入职工本人账户;应当由用人单位支付的费用，由用人单位与工伤职工协商确定赔偿金额以及支付时间。如用人单位未为工伤职工购买工伤保险，则由用人单位承担所有的工伤赔偿责任，赔偿的金额以及支付的时间由双方协商确定。

二、离婚时工伤赔偿款算夫妻共同财产吗

不属于。

一方因工伤获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用，属于夫妻一方的财产，亦即个人财产。这是因为一方工伤的补偿款，是用人单位对劳动者身体受到伤害的一种补偿，不能等同于夫妻关系存续期间的正常收入，不能作为夫妻共同财产。当然，如果夫妻双方书面约定婚姻关系存续期间一方所得的工伤赔偿款属夫妻共同财产，离婚时就应按夫妻共同财产来分割。

《民法典》

第一千零六十二条夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列财产，归夫妻共同所有：

（一）工资、奖金;

（二）生产、经营的收益;

（三）知识产权的收益;

（四）继承或赠与所得的财产，但本法第一千零六十三条第三项规定的除外;

（五）其他应当归共同所有的财产。

夫妻对共同所有的财产，有平等的处理权。

第一千零六十三条有下列情形之一的，为夫妻一方的财产：

（一）一方的婚前财产;

（二）一方因身体受到伤害获得的医疗费、残疾人生活补助费等费用;

（三）遗嘱或赠与合同中确定只归夫或妻一方的财产;

（四）一方专用的生活用品;

（五）其他应当归一方的财产。

三、单位拒绝支付工伤赔偿怎么申请劳动仲裁流程

单位拒绝支付工伤赔偿申请劳动仲裁有以下方式：

1.去当地人力资源和社会保障局申请劳动仲裁；

2.提交材料，仲裁委给予立案，然后给双方举证期，给对方答辩期；然后开庭审理，之后对双方进行调解，调解不成仲裁委下达裁决书；劳动仲裁60天内结案。