一、我想问一下劳动仲裁之前和解了,这个律师费还收取吗
当然行啦!和解可是解决劳动纠纷各个阶段的有效办法哦。
如果你遇到劳动问题,可以去这些地方试试调解:
(1)公司内部的劳动争议调解委员会;
(2)政府设立的基层人民调解组织;
(3)乡镇或街道上有劳动争议调解功能的机构。
《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第五十二条
事业单位实行聘用制的工作人员与本单位发生劳动争议的,依照本法执行;法律、行政法规或者国务院另有规定的,依照其规定。
第五十三条
劳动争议仲裁不收费。劳动争议仲裁委员会的经费由财政予以保障。
第二条
中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。所以,劳动合同律师费用如果由单位出面则不收费,如果个人的话就需要和律师具体商量。
二、学历造假影响劳动仲裁吗
其实这问题不大哦,因为你们之间的劳务合同是生效的,你也付出了努力工作,所以他们就得乖乖地付给你薪水啦!不过呢,要是你学历造假的话,万一这事儿影响到了你的实际工作能力,导致你无法达到预期的工作表现,那他们可能就会少给点钱咯。
但这个可不在劳动仲裁的范畴里啊,他们得去法院告你才行,可是取证和定损这些事情都挺麻烦的。
-
请律师如何收费劳动仲裁
89人看过
-
2021年劳动仲裁律师收费指南
250人看过
-
仲裁劳动关系律师怎么收费
411人看过
-
了解劳动仲裁律师费用的相关规定
117人看过
-
劳动仲裁赢了律师费败诉方付吗
483人看过
-
请律师劳动仲裁可以按比例收费吗
146人看过
-
劳动仲裁怎么收费劳动仲裁所收取的律师费用北京在线咨询 2023-07-17律师一般收费标准是几千元左右,律师收费标准并没有在法律上进行统一规定,一般情况下在几千元左右。 以下标准可作参考: (一)不涉及财产关系的,基准收费标准为5,000元-30,000元/件,可合理上浮。 (二)涉及财产关系的,按照争议标的额分段按比例累加收费: 1、10万元以下部分(含10万元)收费比例为8%-10%,收费额不足5,000元的按5,000元/件收取; 2、10万元至50万元部分(含5
-
劳动仲裁之后还能和单位调解吗河北在线咨询 2022-04-01用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。劳动仲裁之后私下调解也可以,但建议到法院进行调解制作调解书,如对方不按调解书执行可以直接申请法院执行。
-
劳动仲裁庭作出裁决之前,劳动仲裁作出裁决之前,还可以申请撤诉吗湖北在线咨询 2022-04-08《劳动争议仲裁委员会办案规则》第29条规定:“仲裁庭作出裁决前,申诉人申请撤诉的,仲裁庭审查后决定其撤诉是否成立。仲裁决定须在7日内完成”。申诉人申请撤诉是申诉人的一种权利,是申请人对仲裁权利的积极处分;但必须符合下列条件:必须是申诉人或经申诉人特别授权的代理人,以及有仲裁行为能力申诉人的法定代理人;必须是在劳动争议仲裁机构受理案件以后、仲裁调解或裁决之前;必须出自本人真实意愿并符合法律规定,不得
-
嘉定劳动仲裁劳动仲裁律师收费问题北京在线咨询 2023-04-26(一)不涉及财产关系的:2000元-30000元/件。 上下浮动幅度:20% 但收费额不足2000元的按2000元收取。 (二)涉及财产关系的,按争议标的额的以下费率实行分段累计收费: 标的额费率 10万元以下的部分(含10万元)6% 10-50万元的部分(含50万元)5% 50-100万元的部分(含100万元)4% 100-500万元的部分(含500万元)3% 500-1000万元的部分(含10
-
律师解决劳动仲裁费用广东在线咨询 2023-07-16(一)不涉及财产关系的:2000元-30000元/件。 上下浮动幅度:20% 但收费额不足2000元的按2000元收取。 (二)涉及财产关系的,按争议标的额的以下费率实行分段累计收费: 标的额费率 10万元以下的部分(含10万元)6% 10-50万元的部分(含50万元)5% 50-100万元的部分(含100万元)4% 100-500万元的部分(含500万元)3% 500-1000万元的部分(含10