威海市产假规定是什么
来源：法律编辑整理
时间： 2024-05-21 07:58:58
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根据法规，母亲可享有至多158天的有薪产假，其中包括由政府制定的标准产假时长为98天，以及各地区依据相关条例而添加的60天额外产假权益。
换言之，在享有国家法定产假的基础上，母亲还将额外获享产假六十日。
与此同时，为了确保男方在女方生产期间能够得到充分的照顾和支持，法律规定男方同样享有七日的护理假。
对于额外的产假以及护理假，可视作正常出勤，薪酬及各项福利待遇均应按照规定予以发放。
《劳动法》第三条
劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
劳动者应当完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
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