公司法监事会的设立有何要求和条件
来源:法律编辑整理 时间: 2023-09-05 12:45:15 232 人看过

一、公司法监事会的设立有何要求和条件

公司法监事会设立的要求和条件有:

1.公司设有监事会,其成员不得少于三人;

2.监事会应当包括公司职工代表的股东代表和适当比例,其中职工代表的比例不得低于三分之一,具体比例由公司章程规定;

3.监事会职工代表由公司职工通过职工代表大会、职工大会或者其他形式民主选举产生;

4.有限公司监事会设主席一人,可以设副主席。监事会主席和副主席由全体监事的一半以上选举产生。监事会主席召集主持监事会会议,监事会主席不履行职务或者不履行职务的,监事会副主席召集主持监事会会议;监事会副主席不履行职务或者不履行职务的,半数以上监事共同召集主持监事会议。董事、高级管理人员不得兼任监事。

二、公司监事会的具体职责是什么

1.检查公司财务。

2.向股东大会提出议案。

3.对董事会编制的公司定期报告进行审核并提出书面审核意见。

4.依照《公司法》的相关规定,对董事、高级管理人员提起诉讼。

5.当董事、高级管理人员的行为损害公司的利益时,要求董事、高级管理人员予以纠正。

6.提议召开临时股东大会,在董事会不履行《公司法》规定的召集和主持股东大会职责时召集和主持股东大会。

7.发现公司经营异常,可以进行调查,必要时,可以聘请会计师事务所,律师事务所等专业机构协助其工作,费用由公司承担。

8.对董事、高级管理人员执行公司职务的行为进行监督,对违反法律、行政法规、公司章程或者股东大会决议的董事、高级管理人员提出罢免的建议。

三、董事会与监事会的区别具体是什么

1.董事会对外代表公司,负责公司的日常经营决策,而监事会对外不可代表公司,也不参与公司的经营决策活动;

2.监事会没有实权,但是监事会监督董事会,董事不可兼任监事,监事会对违反法律、行政法规、公司章程或者股东会决议的董事可以提出罢免的建议;当董事的行为损害公司的利益时,监事会有权要求其纠正;

3.董事会和监事会都是由股东(大)会选举产生的,对股东(大)会负责的,都有权提议召开临时股东会会议,监事会在董事会不履行本法规定的召集和主持股东会会议职责时召集和主持股东会会议。

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