工伤申请可以重新申请吗-法师兄

工伤申请可以重新申请吗

来源：法律编辑整理时间： 2024-07-07 08:04:17 493 人看过

一、工伤申请可以重新申请吗

工伤鉴定乃是针对劳动者在执行职务期间，由于履行职务之需要而遭受之身体伤害、疾病，甚至于致残情况之评估与确认。倘若对于工伤认定结果感到偏差或异议，则劳动者可依法采取要求复审、提起复议，乃至提起相关行政诉讼等方式进行补救。

然而，一旦已作出终局裁定，便无法再行发起新的工伤认定请求。

1．《中华人民共和国工伤保险条例》第三十三条规定：“对于申请工伤认定，已经作出终审决定的，不得重新申请工伤认定。”

2．《最高人民法院、最高人民检察院关于适用〈中华人民共和国劳动保险法〉若干问题的解释》第二十二条规定：“提供的新证据所证明的事项与原审裁定事项无关的，人民法院可以受理。”

综上所述，工伤认定是一项严肃的程序，一旦已经做了最终裁决就不能重新申请。唯一的例外是如果提供了新的证据，证明与原审裁定事项无关，可以向法院提起诉讼，要求重新鉴定。

二、工伤申请中止怎么办

在进行工伤认定的过程当中，如因为司法机关或相关行政管理部门尚未来得及做出决定而导致程序暂停，那么在接到相关部门所出具的最终结果以后，必须立即恢复工伤认定程序；

又假如当事人与企业之间关于劳动关系存在严重纷争且无法确定是否有资格申请劳动仲裁的话，则需等待相关部门在接收到法律效力明确的文书之后，方可重新启动工伤认定程序。

《工伤认定办法》第二十条

社会保险行政部门受理工伤认定申请后，作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止，并书面通知申请人。

《人力资源和社会保障部关于执行若干问题的意见》五

社会保险行政部门受理工伤认定申请后，发现劳动关系存在争议且无法确认的，应告知当事人可以向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。在此期间，作出工伤认定决定的时限中止，并书面通知申请工伤认定的当事人。劳动关系依法确认后，当事人应将有关法律文书送交受理工伤认定申请的社会保险行政部门，该部门自收到生效法律文书之日起恢复工伤认定程序。

工伤鉴定是专门针对劳动者在执行公务期间由于工作缘故而导致的身体受伤、生病或者残障情况进行评定的严谨程序倘若劳动者对于工伤认定的结论持有不同看法，那么他有权依据法律规定提出复审申请，启动行政复议程序甚至行政诉讼案件然而，必须注意的是，一经工伤认定的最终裁决宣告，便无法再度提出新的工伤认定申请为此，公民在申请工伤认定的时候务必要确保所提交的证据和资料齐全且精确无误，从而有效地维护自己的合法权益

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多法律综合知识相关文章

法律综合知识
拆迁申请被撤销后是否可以重新申请？

民事诉讼法有关解释规定，原告撤诉或者法院按撤诉处理后，原告以同一诉讼请求再次起诉的，法院应予受理。最高人民法院关于适用《中华人民共和国民事诉讼法》的解释第二百一十四条规定：原告撤诉或者人民法院按撤诉处理后，原告以同一诉讼请求再次起诉的，人民法院应予受理。原告撤诉或者按撤诉处理的离婚案件，没有新情况、新理由，六个月内又起诉的，比照民事诉讼法第一百二十四条第七项的规定不予受理。立案后原告可以申请撤案吗撤诉，是指在人民法院受理案件之后，宣告判决之前，原告要求撤回其起诉的行为。申请撤诉，即原告在法院立案受理后，进行宣判前，以书面或口头形式向人民法院提出撤回其起诉的要求。所以说，在民事诉讼过程中，原告是可以申请撤诉的，但必须由人民法院作出裁定。

2023-07-02

451人看过
分居
拆迁补偿低，可以重新申请吗？

一、拆迁补偿低能申请行政复议吗？可以。行政复议，是指公民、法人或者其他组织认为行政主体的具体行政行为违法或不当侵犯其合法权益，依法向主管行政机关提出复查该具体行政行为的申请，行政复议机关依照法定程序对被申请的具体行政行为进行合法性、适当性审查，并作出行政复议决定的一种法律制度。其特征主要有：1、行政复议以行政争议和部分民事争议为处理对象；2、行政复议直接以具体行政行为为审查对象；3、行政复议以合法性和合理性为审查标准；4、行政复议以书面审理为主要方式；5、行政复议以行政相对人为申请人，以行政主体为被申请人；6、行政复议以行政机关为处理机关。二、征地拆迁中，行政复议结果不满意应该怎么办？1、对行政复议决定不服的，只能依照行政诉讼法的规定向人民法院提起行政诉讼。复议法规定的对行政复议决定不服的救济途径只有这一项。2、当事人不服人民法院第一审判决的，有权在判决书送达之日起十五日内向上一级人民法院

2023-03-02

157人看过
不可抗力
申请工伤待遇不服该如何申请重新鉴定？

工伤中的行政复议，是指用人单位、工伤职工及其近亲属对人社局工伤认定决定或者不予受理工伤认定申请不服，用人单位对社会保险经办机构核定的缴费费率不服，协议医疗鉴定和辅助机构认为社会保险经办机构未履行协议，工伤职工或者近亲属对社会保险经办机构核定的工伤保险待遇有异议，在法定时效内，向作出决定的机关所属人民政府或者上一级行政机关申请行政复议。《行政复议法》第九条公民、法人或者其他组织认为具体行政行为侵犯其合法权益的，可以自知道该具体行政行为之日起六十日内提出行政复议申请;但是法律规定的申请期限超过六十日的除外。因不可抗力或者其他正当理由耽误法定申请期限的，申请期限自障碍消除之日起继续计算。第十二条对县级以上地方各级人民政府工作部门的具体行政行为不服的，由申请人选择，可以向该部门的本级人民政府申请行政复议，也可以向上一级主管部门申请行政复议。对海关、金融、国税、外汇管理等实行垂直领导的行政机关和国家

2023-04-28

205人看过
工伤保险
重新鉴定工伤申请书范文

一、重新鉴定工伤申请书范文申请人：xx-x，男，汉族，19xx年1月10日出生，住安徽省宣城市xx区xx-xx，联系电话：xx-xxx-xxx-x，女，汉族，19xx年10月25日，住安徽省宣城市xx区xx办事处xx号，联系电话xx-xxxx诉申请人xx-x提供劳务者受害责任纠纷一案业经贵院立案受理，由于被申请人在事发后已经到宣城市xx医院进行了相关治疗。且经过宣城市xx医院治疗后伤情已经稳定，所受伤害已经得到修复,人民医院建议保守治疗为宜。申请人认为被申请人在无转院治疗证明的情况下，擅自到南京动手术治疗致其伤情进一步恶化，并因手术致其韧带损伤，申请人认为被申请人所受伤害不构成伤残，而安徽xx司法鉴定所做出的十级伤残鉴定是基于手术后的伤残情况所作出的，不客观、不科学。为查明案件实际情况，特恳请贵院依法委托鉴定机构对被申请人的伤残情况进行重新鉴定。月日二、下班工伤认定标准《最高人民法院关于审

2023-06-10

398人看过

直系亲属
撤销工伤认定还能重新申请吗

可以。只要是在一年的工伤认定时效之内，可以再次申请工伤认定。法律规定，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

2023-06-18

95人看过
鉴定结论
工伤申请重新鉴定的问题

申请重新工伤鉴定应在15日内提出再次鉴定申请。申请鉴定的单位或者个人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可以在收到该鉴定结论之日起15日内向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。工伤申请的法律规定《工伤认定办法》第三条工伤认定应当客观公正、简捷方便，认定程序应当向社会公开。第四条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。按照前款规定应当向省级社会保险行政部门提出工伤认定申请的，根据属地原则应当向用人单位所在地设区的市级社会保险行政部门提出。《工伤保险条例》第二十六条申请鉴定的单位或者个人对设区的市

2023-08-09

89人看过
法律综合知识
对重新申请的伤残鉴定结论不服是否可以再次申请重新鉴定

一、对重新申请的伤残鉴定结论不服是否可以再次申请重新鉴定不一定。申请人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可自收到鉴定结论之日起15日内；向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。《工伤保险条例》第二十六，申请人对设区的市级劳动能力鉴定委员会作出的鉴定结论不服的，可自收到鉴定结论之日起15日内；向省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定申请。省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。二、单位不申请伤残鉴定是否可以自行申请劳动者可以自己去申请工伤认定。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按前款规定提出工伤认定申

2024-02-09

116人看过
法律综合知识
重新申请工伤认定要多久

一、重新申请工伤认定要多久对工伤认定结论不服的，经过行政复议和行政诉讼后才能申请重新认定工伤。劳动保障行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。劳动保障行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20个工作日内，将工伤认定决定送达工伤认定申请人以及受伤害职工（或其直系亲属）和用人单位。二、工伤认定所需证明材料一览工伤认定证明材料如下：1．填报《工伤认定申请表》；2．员工和用人单位签订的有效书面劳动合同或存在事实劳动关系的有效证明（如：单位证明；工卡、工作证、工资表或同事的证明等）；3．员工的身份证（并复印件一份）；4．首次医疗病历本（诊断书）（并复印件一份）；5．事故现场目击证人出具的证人证言（附上证人的身份证复印件和联系电话）；6．用人单位注册登记资料（可到市工商物价中心查询、打印）；7．公安交通管理部门出具的责任认定书或其它有效证明（属机动车事故伤害的）；8．属地公安部门（

2023-11-14

299人看过

医疗机构
申请工伤可以鉴定伤残吗

一、申请工伤可以鉴定伤残吗申请工伤可以鉴定伤残，具体流程如下：1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定;2.鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明，如：病历、出院证明、ct片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。3.鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后，交纳200元鉴定费。如材料不全，由鉴定版出具委托诊断后，再来鉴定。4.鉴定办于每周四定期召开鉴定会，做出等级或结论，并予以公布。5.自鉴定材料收下登记之日起15日后，由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。二、申请工伤鉴定需要什么材料申请劳动能力鉴定应当填写劳动能力鉴定申请表，并提交下列材料：1.有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料;2.工伤职工的居民身份证或者社会保障卡等其他有效身份证明原件。三、鉴定

2023-04-25

103人看过
专利申请
专利申请费未交可否重新申请

1、申请专利后，因未在规定期限内未缴纳申请费用，被视为撤回申请的，不影响申请人再次申请专利。2、法律依据：《中华人民共和国专利法实施细则》第九十三条向国务院专利行政部门申请专利和办理其他手续时，应当缴纳下列费用：(一)申请费、申请附加费、公布印刷费、优先权要求费；(二)发明专利申请实质审查费、复审费；(三)专利登记费、公告印刷费、年费；(四)恢复权利请求费、延长期限请求费；(五)著录事项变更费、专利权评价报告请求费、无效宣告请求费。前款所列各种费用的缴纳标准，由国务院价格管理部门、财政部门会同国务院专利行政部门规定。第九十五条申请人应当自申请日起2个月内或者在收到受理通知书之日起15日内缴纳申请费、公布印刷费和必要的申请附加费；期满未缴纳或者未缴足的，其申请视为撤回。申请人要求优先权的，应当在缴纳申请费的同时缴纳优先权要求费；期满未缴纳或者未缴足的，视为未要求优先权。一、在专利局提交专利申

2023-02-25

80人看过
承诺
一年内未申请工伤认定还可以申请吗

受伤一年内个人可以申请，超过一年就不能申请了《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。什么是工伤认定工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事

2023-04-16

361人看过
医疗机构
肺结节可以申请工伤吗

可以。受伤时就医和误工应按工伤处理。一、非工伤怎样赔偿员工所受伤害不是工伤的，公司无需对伤害负责，即不需要赔偿。但是如果员工在工作时间和工作场所受到伤害被认定工伤的，工伤职工在工伤期间的工资、住院的伙食补助等都需要公司赔偿，并且工伤职工如果是到统筹地区以外的地方就医，所需的交通、住宿和费用，则由工伤保险基金支付。二、撞了别人的车，人没事需要陪误工费吗根据法律规定，发生交通事故，侵权人应当赔偿受害人因身体遭受伤害而发生的医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等，受害人因遭受人身损害，就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入。所以说，误工费应当赔偿，需要提供医生的诊断书或者鉴定中心的关于误工时间的鉴定意见，对方即使没有工作，但具备劳动能力，误工费都是支持的。三、监狱受伤了怎么赔偿监狱受伤赔偿如下：1、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。

2023-03-28

236人看过

交通事故工伤认定
交通事故工伤可以申请双重赔偿吗

除医疗费用外，其他的可以。根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题》第八条规定，职工因第三人的原因受到伤害，社会保险行政部门以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼或者获得民事赔偿为由，作出不予受理工伤认定申请或者不予认定工伤决定的，人民法院不予支持。职工因第三人的原因受到伤害，社会保险行政部门已经作出工伤认定，职工或者其近亲属未对第三人提起民事诉讼或者尚未获得民事赔偿，起诉要求社会保险经办机构支付工伤保险待遇的，人民法院应予支持。职工因第三人的原因导致工伤，社会保险经办机构以职工或者其近亲属已经对第三人提起民事诉讼为由，拒绝支付工伤保险待遇的，人民法院不予支持，但第三人已经支付的医疗费用除外。根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十二条规定，依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用

2023-02-23

410人看过
职业病
抑郁症可以申请工伤吗

忧郁症是心理上的疾病，虽然不能直接对身体造成伤害，但是忧郁症带来的伤害不容忽视，认定为工伤的七种情形：在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的或者从事与工作有关的预备性或者收尾性工作或者因履行工作职责受到暴力等意外伤害的应当认定为工伤;患职业病的;因外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的也应当认定为工伤。另外还有一条兜底条款，包括了法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。由此可见，一般情况下，患上抑郁症是不会被认定为工伤的范畴的，因为抑郁症不属于职业病。一、抑郁症算不算工伤工伤一般情况下，患上抑郁症是不会被认定为工伤的范畴的，因为抑郁症不属于职业病。职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与

2023-06-21

415人看过