一、鉴定伤残等级可以在外省吗
不可以的。
(一)工伤职工必须到用人单位所在地市一级人力资源和社会保障局中的劳动能力鉴定委员会申请劳动能力鉴定(工伤伤残等级鉴定)。
(二)根据《工伤保险条例》第二十三条之规定,劳动能力鉴定需到工伤职工单位所在地市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
二、工伤伤残等级鉴定时间
(一)器官损伤。器官损伤是工伤造成某人体器官肢体的直接损伤或者缺失,如手被机器绞断等,另外,由于器官功能严重衰竭、肢体严重损伤、感染而采取的器官切除和截肢手术也可以包括在器官损伤中。虽然器官的损伤缺失较为直观和具体,评定分级也有严格清晰的限定,在损伤发生或者器官切除、修补时就可以决定伤残等级。
(二)功能障碍。《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》在总则部分规定:对功能障碍的判定,应以评定伤残等级技术鉴定时的医疗检查结果为依据。
(三)职业病损伤。同意外事故造成的工伤致残不一样,职业病对人体的损害主要是内科伤害,而且病情可能在不同时间有变化,很难有准确的医疗终止期。《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》规定:本标准所列各类血液病,内分泌及免疫功能低下及慢性中毒性肝病等,病情常有变化,对已进行过评残,经继续治疗后残情发生变化者应按国家社会保险法规的要求,对残情重新进行评级。
三、伤残评定与伤情鉴定有什么区别
两者之间的联系或曰相同点:
(一)都需要由具有相应资格的专业人员进行。
(二)都必须依据一定的标准进行。
(三)很多情况下,特别是在受害人重伤的情况下,往往同时会出现受害人残疾,即两者经常同时出现。
(四)作为案件中的证据之一,评定结论和鉴定结论的法律地位相等。
两者之间的区别或不同点:
(一)确定的时间不同。伤情鉴定在伤情发生后即应进行,而伤残评定则应在治疗终结后进行,这是因为两者的评价基础不一样。
(二)目的不同。伤残评定主要在于评判治疗终结后的伤残程度,即对受害人工作、生活、社交能力的影响程度,而伤情鉴定在于确定损伤本身的严重程度。鉴于其目的不同,因此,反映在损伤程度和伤残程度的评定上是有一定区别的,也就是说,可以被鉴定为重伤的不一定构成伤残。因为有些损伤本身可能很严重,但经过治疗后可能痊愈而不影响功能。
(三)标准依据不同。在道路交通事故中,伤残评定的依据的标准是《道路交通事故受伤人员伤残评定GB18667-2002》,属于强制性国家标准;而伤情鉴定,目前依据的是最高人民法院等部门联合制定的《人体轻伤鉴定标准(试行)》和《人体重伤鉴定标准》。这是文件依据的不同。而上述标准制定时所参照的医学或生理依据也不同。
(四)使用目的不同。伤残评定结论多用来确定民事赔偿责任,而伤情鉴定则多用来确定刑事责任和行政责任。比如,交通事故大小的划分,即是以轻、重伤或死亡多少人来划定的。
(五)等级划分不同。伤残评定根据对工作、生活和社会活动影响的程度划分为I级(1级)至X级(10级),伤情鉴定则根据损伤本身的严重程度划分为轻微伤、轻伤和重伤。
-
伤残等级七级可以做三期鉴定吗
499人看过
-
医疗事故等级鉴定和意外伤残等级鉴定不一样吗等级
349人看过
-
没有社保可以伤残等级鉴定吗
365人看过
-
自己可以去做伤残等级鉴定吗,伤残等级鉴定什么时候出结果
197人看过
-
工伤伤残等级鉴定:最低几级伤残可鉴定为几级伤残?
157人看过
-
不做工伤鉴定可以按伤残等级赔吗
64人看过
鉴定结论又称鉴定意见,是证据的一种。鉴定意见是鉴定人在诉讼中运用专门知识或技能,对某些专门性问题进行检验、分析后所作出的科学判断,是一种独立的证据。 如法医鉴定、指纹鉴定、笔迹鉴定、化学物品鉴定、精神病鉴定等。鉴定意见是传来证据,是由鉴定机... 更多>
-
工伤鉴定可以分等级吗,伤残等级多少级青海在线咨询 2022-05-09工伤保险伤残等级一共有10级,工伤伤残是指职工工伤与职业病致残等级分级,是对职工工伤后劳动能力的鉴定,即对因工作遭受事故伤害或者患职业病的劳动者获得医疗救治和经济补偿进行受伤等级鉴定的标准。工伤伤残等级分为一至十级。对于同一器官或系统多处损伤,或一个以上器官不同部位同时受到损伤者,应先对单项伤残程度进行鉴定。如果几项伤残等级不同,以重者定级;如果两项及以上等级相同,最多晋升一级。
-
伤残鉴定9级是否可以评上等伤残等级山东在线咨询 2022-07-09评定为九级伤残的可能性较大。中华人民共和国国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-20215.8八级5. 8.1定级原则器官部分缺损,形态异常,轻度功能障碍,存在一般医疗依赖,无生活自理障碍。5.8.2八级条款系列凡符合5.8.1或下列条款之一者均为工伤八级。13)脊椎压缩骨折,椎体前缘高度减少12以上者或脊柱不稳定性骨折5.9九级5. 9.1定级原则器官部分缺损,形态异常,
-
外地人在北京评定伤残等级可以吗?山西在线咨询 2023-04-07工伤认定办法》: 第三条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。 按照前款规定应当向省级劳动保障行政部门提出工伤认定申请的,根据属地原则应向用人单位所在地设区的市级劳动保障行政部门提出。 所以你在那参保
-
残疾人可以鉴定伤残等级么山东在线咨询 2022-10-28七十五周岁以上的,按五年计算。受害人因伤致残但实际收入没有减少,或者伤残等级较轻但造成职业妨害严重影响其劳动就业的根据最高院人损解释“第二十五条残疾赔偿金根据受害人丧失劳动能力程度或者伤残等级,自定残之日起按二十年计算。但六十周岁以上的,可以对残疾赔偿金作相应调整,按照受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准,年龄每增加一岁减少一年,你可以自己计算了。劳动合同。”、工
-
工伤伤残等级可以帮忙在余动局鉴定吗山东在线咨询 2023-09-031、伤者及单位携工伤认定书、由伤者和单位填写《劳动能力鉴定申请表》,病历本原件及身份证原件、伤者自述受伤经过、证言证词(社保站取表格) 2、属刑事案的要提供公安部门的调查结果证明材料; 3、属交通事故的要提供交警部门的责任认定书; 4、因公外派受伤的,须提供单位外派证明和对方公司出示的伤者受伤情况证明。 二、申请鉴定,1寸彩照2张。申请了鉴定后; 2,社保站会出示一张鉴定通知的;单位盖公章 一、申