先孕后婚生育保险不报销-法师兄

先孕后婚生育保险不报销

来源：互联网时间： 2023-05-05 20:33:39 217 人看过

哈市某单位职工赵女士反映，单位已按规定为职工缴纳了生育保险，可她生完孩子后，拿着相关票据到劳动部门办理生育保险报销时，却被告知，因她在办理结婚登记手续前就已怀孕，因此不能报销医疗费用。

赵女士说，她是哈市一家企业的职工，单位为每位职工都缴纳了各种保险，其中包括生育保险。她的女儿是今年5月份出生的。女儿满月后，根据相关要求，她拿着结婚证、户口、身份证以及医院所出具的各种证明和票据等，到哈市劳动社会保障局申请报销生育费用。可是工作人员核对完她所提供的各种证件后说，根据她结婚登记日期和孩子出生日期推算，她是先怀孕，后登记的，因此不符合生育保险的报销规定，不能报销药费。

11日，记者就此问题采访了哈市劳动和社会保障局生育科的吕科长。吕科长说，《黑龙江省人口与计划生育条例》第十二条规定，公民依法结婚后生育第一胎以及符合本条例规定再生育的，为合法生育。而赵女士的孩子虽然是在办理了合法的登记手续后出生的，但她是在结婚前受孕的，其受孕时并不受到法律的保护，因此不在生育保险的报销范围内。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多生育保险相关文章

生育保险
生育保险可以报销多少钱,生育保险该如何报销

生育保险可以报销多少钱?根据深圳市生育保险医疗费用报销标准，产前检查提供婴儿出生证明的一次性支付2000元，其余情况按本市规定的产前检查项目及费用标准进行审核报销，超过2000元部分不予支付;单胎顺产为2700元;单胎难产(含剖宫产)为5200元;多胎分娩在相应分娩标准的基础上，每增加一胎增加1000元。单位生育津贴申请将于3月15日启动由于生育津贴系统需匹配生育医疗费用相关信息，生育津贴申请将于3月15日启动。因此提醒用人单位，如需申请生育津贴，可指引有需要的员工报销其先行支付的费用，计账部分无需报销。生育保险该如何报销呢?为进一步简化报销程序，方便参保人，我市自3月1日起，生育保险医疗费用的报销将全面实行“同城通办”。参保人不分户籍、不分参保归属哪个区，可以到自己方便的任何一个社保机构申请报销。报销参保人本人生育医疗费用所需资料：1.社会保障卡(验原件);2.身份证(验原件);3.《深

2023-05-05

424人看过
生育权
停保后生育险还能报销吗

生育保险停保后不能报销。生育保险报销条件：职工享受生育保险待遇，应当同时具备下列条件：1、用人单位为职工累计缴费满1年以上，并且继续为其缴费;2、符合国家和省人口与计划生育规定。生育保险报销范围：1、生育医疗费。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗业务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付;其它疾病的医疗费，按照医疗保险待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。2、生育津贴。女职工依法享受产假期间的生育津贴，按本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。生育保险作用：生育保险是为了维护女职工的基本权益，减少和解决女职工在孕产期以及流产期间因生理特点造成的特殊困难，使她们在生育和流产期间得到必要的经济收入和医疗照

2023-05-03

140人看过
生育保险
生育保险如何转移，以后生育保险要怎么报销

一、根据您的诉求，您想到外地生育，如果您是在福州缴纳生育保险，可以在**社保申请待遇支付。二、在(怀孕、分娩、哺乳)三期期间所在企业有按规定正常履行社保缴费义务缴纳生育保险费，缴费无中断，生育符合国家计生条例规定的，待生育后(仍在职)可由您企业的经办人员带齐相关材料到福州市社保中心工伤生育科审核生育保险待遇相关手续。具体办理程序如下：参保女职工属生育第一胎的(含婚后第一次流产)须附以下证件及复印件(A4)：(1)本人身份证;(2)计划生育证;(3)婴儿出生证;(4)独生子女证(5)结婚证;(6)出院小结;(7)医疗费用正本发票;(8)提供医院的复印、盖章医嘱单和汇总医疗费清单;(9)女职工流产须带围产期初次门诊病历及医嘱单、汇总医疗费清单及计生部门核发的计划生育证。注：(1)父母均为独生子女，不办独生子女证的需加带父母双方的独生子女证件;(2)夫妻均为农村户口的，需加带双方户籍簿(户籍簿没

2023-05-03

193人看过
生育保险
生育保险报销程序

一、申报生育保险要提交哪些资料？（一）用人单位1、社会保险登记表；2、参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表；3、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。（二）生育女职工1、计划生育部门签发的计划生育证明（原件及复印件）；2、医疗部门出具的婴儿出生（死亡）证明（原件及复印件）；3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证（原件及复印件）；4、企业职工生育医疗证审领表；5、企业职工计划生育手术医疗证申领表；6、企业职工生育医药费报销申请单；7、企业职工生育保险待遇核准结算表；8、企业职工生育保险外地就医申请表；9、生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料；10、收款收据。（三）配偶生育的男职工1、计划生育部门签发的计划生育证明（原件及复印件）；2、医疗部门出具的婴儿出生（死亡）证明（原件及复印件）；3、男职工本人身份证（原件及复印件）。二、生育保险保险的条件1、生育或施行计

2023-02-19

252人看过

生育保险
生育保险报销多少？

一、生育保险报销标准1、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为：女职工妊娠7个月（含7个月）以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴；难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴，多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴；妊娠3个月（含3个月）以上、7个月以下流产、引产的，享受1个半月的生育津贴，妊娠3个月以内因病理原因流产的，享受1个月的生育津贴。生育津贴以女职工产前或计划生育手术前12个月的生育保险月平均缴费工资为计发基数。2、生育营养补贴与围产保健补贴，凡符合享受国家规定90天（含90天）以上产假的生育女职工可享受生育营养补贴300元、围产保健补贴700元。3、一次性生育补贴，原在单位参加生育保险的女职工失业后，在领取失业保险金期间，符合计划生育规定生育时，可享受一次性生育补贴：流产400元、顺产2400元、难产和多胞胎生育4000元，对参加生

2023-03-21

314人看过
生育保险
生育保险报销多少

1、生育津贴：生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。2、参加生育保险累计满一年的职工，在生育(流产)时仍在参保的，按有关规定享受生育保险待遇。3、生育保险待遇生育津贴发放标准，以职工所在用人单位上年度职工月平均工资为基数按规定假期计发。生育保险金=生育津贴+医疗补助金。企业职工生育保险试行办法第五条第五条女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。

2023-04-15

182人看过