一、青岛退休金什么时间补发?
为了更好地保障退休、退职人员晚年生活,使其充分享受到经济社会发展的成果,按照国家、省的统一部署和要求,从xx年1月1日起,为全青岛市xxx年12月31日前退休的企业退休、退职人员调整基本养老金。这次调整,1-6月份新增的养老待遇将于6月底前划入企业退休人员的个人养老金发放账户中,从7月份起新增的养老待遇将随当月养老金正常发放。
1、按照国务院和省政府规定,调整企业退休人员养老金,要按照国家统一部署,由省级人民政府制定全省统一政策并组织实施。各市必须按照全省的统一规定执行,没有单独制定政策的权限。
2、基本养老金(即这次调整待遇按
1.2%比例增加养老金的基数),是指按国家、省规定计发的养老金及历年调整待遇增加的养老金,不包括地方性补贴和企业自行发放的部分待遇。
3、按照省统一政策和要求,本次调待分项合计后总额取整、计算到元。
二、退休金的领取条件是什么?
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,就可以按月领取基本养老金。也就是说,参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件:
一是达到法定退休年龄;
二是累积缴纳养老保险费满15年。
按照相关规定,我国法定的企业职工退休年龄是:男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或其他有害身体健康工作(以下称特殊工种)的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁;因病或非因工致残,由医院证明并经劳动鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的,退休年龄为男年满55周岁、女年满45周岁。
青岛员工的退休金会在6月底之前补发完毕。参加过基本养老保险的人,想要领取退休金需要满足两个条件,第一个是需要达到法律上规定的退休年龄,法律上规定的退休年龄,对于不同的工种要求是不同。第二个是需要累计缴纳养老保险15年以上。
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青岛企业退休金何时补发?补发标准是哪些i广东在线咨询 2022-07-27国家人社部与财政部最近发出《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》,总体调整水平为2015年企业和机关事业单位退休人员月人均基本养老金的6.5%左右,采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合办法。 挂钩调整体现为“多工作、多缴费、多得养老金”的激励机制,与缴费年限、基本养老金水平等因素挂钩,并适当对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员等群体倾斜予以照顾。 近段时间,山东省、青岛市政府正在按照
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