基层工会专职工会工作者所承担的任务通常包括以下几个方面：

1．组织与动员：积极组织并鼓励广大职工参与工会举办的各种活动、会议以及相关培训课程，以进一步加强职工之间的联系与凝聚。

2．维护职工权益：作为职工的代言人，致力于保护员工的合法权益，如工资待遇、工作环境以及人身安全等方面的问题，同时也需要处理各类劳动纠纷，为广大职工提供必要的法律援助及咨询服务。

3．进行宣传教育：努力推广普及国家有关规定、工会的各项政策以及相应策略，通过这样的方式提高劳动者的法制观念以及对工会组织的认识，从而鼓励更多的职工积极参与到工会的各类活动中来。

4．协调劳资关系：在企业内部积极协调劳资双方的关系，推动企业的和谐稳定发展，协助解决可能出现的劳资纠纷，确保企业内部的和谐氛围得以维持。

5．提供福利服务：组织策划各类福利活动和服务项目，例如文化体育活动、健康保健服务、子女教育等，关注职工的日常生活需求以及福利待遇状况。

6．参与决策与管理：作为职工的代表，参与企业的重要决策和管理过程，为广大职工提供表达意见和建议的平台，全力维护职工的合法权益。

值得注意的是，基层工会专职工会工作者的职责可能因具体工作单位以及工会组织的实际情况而有所差异，然而总的来说，他们的主要目标在于为广大职工争取利益、促进劳动关系的和谐稳定，进而维护整个社会的稳定局面。

《中华人民共和国安全生产法》

第二十一条矿山、金属冶炼、建筑施工、道路运输单位和危险物品的生产、经营、储存单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。

第二十二条生产经营单位的安全生产管理机构以及安全生产管理人员履行下列职责：

（一）组织或者参与拟订本单位安全生产规章制度、操作规程和生产安全事故应急救援预案；

（二）组织或者参与本单位安全生产教育和培训，如实记录安全生产教育和培训情况；

（三）督促落实本单位重大危险源的安全管理措施；

（四）组织或者参与本单位应急救援演练；

（五）检查本单位的安全生产状况，及时排查生产安全事故隐患，提出改进安全生产管理的建议；

（六）制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为；

（七）督促落实本单位安全生产整改措施。