预计养老金计发基数将上涨约4.6%到4.9%。国家已明确改革各省市养老金缴费基数的口径，使用全口径城镇单位就业人员平均工资作为基础核定社保个人缴费基数上下限。养老金是国家、集体和个人共同积累的保险待遇，其统筹、支付和享受标准各不相同。

根据题目要求，需要将“预计会上涨4．6％到4．9％左右”改写成“预计养老金计发基数会上涨约4．6％到4．9％”。国家统一改革各省市养老金缴费基数的口径问题，明确全部以全口径城镇单位就业人员平均工资为基础核定社保个人缴费基数上下限。缴费基数口径使用的社会平均工资，原本上是跟计算养老金使用的社平工资是一致的。

养老金，又名退休金、退休费，是中国的一种社会养老保险待遇。按照国家有关文件规定，养老金定义为：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。

养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作。当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。

养老金三个不同表现具体如下：

1、统筹的办法不一样即企业人员是单位和职工本人按一定标准缴纳，机关事业单位的则由财政统一筹资；

2、支付的渠道不一样即企业人员由自筹账户上支付，而机关事业单位则由财政统一支付；

3、享受的标准不一样即机关事业单位的养老金标准远远高于企业退休人员，差距大概是300％到500％。

养老金改革新动向

养老金改革新动向：我国养老保险制度改革的最新动态

随着人口老龄化趋势日益加剧，我国养老保险制度面临巨大压力。为此，政府不断加大对养老保险改革的力度，推动养老金制度朝着更加公平、可持续的方向发展。

一方面，我国正逐步推进基本养老保险基金中央调剂制度、企业年金制度以及个人养老金制度等改革。这些改革旨在实现养老保险制度的公平和可持续发展，提高养老金水平，满足参保人员的养老需求。

另一方面，针对养老保险制度中存在的漏洞和问题，政府也加大了监管力度，完善了相关法律法规，保障了养老金的安全和可持续性。

总之，我国养老保险制度正朝着更加公平、可持续的方向发展，为参保人员提供了更加优质、高效的养老服务。

预计养老金计发基数将上涨约4.6%到4.9%。养老金是中国的一种社会养老保险待遇，根据劳动者对社会的贡献和享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇。养老金本着国家、集体、个人共同积累的原则积累、运作，当人们年富力强时，所创造财富的一部分被投资于养老金计划，以保证老有所养。政府加大了养老保险改革的力度，推动养老金制度朝着更加公平、可持续的方向发展，为参保人员提供了更加优质、高效的养老服务。

《中华人民共和国社会保险法》第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

《中华人民共和国社会保险法》第十二条用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。

职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。

无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照国家规定缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。