工伤离职能拿全部赔偿金么?
来源:互联网 时间: 2023-06-22 20:42:54 154 人看过

工伤员工离职后,如果被依法认定为工伤,能依法拿到全部的赔偿金,包括医疗费、住院伙食补助费、劳动能力鉴定费等赔偿费用;但如果不被认定为工伤,则不能拿到工伤赔偿金

一、下班途中出车祸算工伤吗应该怎么赔偿

劳动者在上下班途中发生交通事故且非主要责任的,构成工伤,建议先申请工伤认定,再进行劳动能力鉴定,之后才可能判断具体赔偿标准。一般而言赔偿项目包括医疗费、停工留薪期间的工资福利、残疾辅助器具费、住院伙食补助费、交通食宿费等;如果构成伤残的,可依法主张一次性残疾赔偿金、一次性工伤医疗补助。

二、在校生进厂实习期间受伤算工伤吗?

在校生在用人单位实习时受伤,因为与用人单位之间不存在劳动关系,所以不能认定为工伤,但可以要求用人单位等责任人依法支付人身损害赔偿。人身损害赔偿的项目包括:误工费;辅助器具费;残疾赔偿金;交通费;医疗费;护理费;其他。

三、没交社保工伤赔偿怎么办

用人单位没有买社保的,由单位支付全部工伤赔偿。先申请工伤认定,认定为工伤后,做劳动能力鉴定,再根据伤残等级计算赔偿金额。可争取一次性伤残补助金、就业和医疗补助金、医疗费、住院伙食补助费、护理费、停工留薪期待遇等诸多项目,各项计算方法不同。

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