如何应对公司倒闭后的工作证明问题?
来源:互联网 时间: 2023-07-07 20:44:12 439 人看过

那么如果企业倒闭后想要开具工作证明,方法如下:(1)如果有以前的合同,原单位在不在都无所谓,公证合同即可。(2)如果没有合同,这段经历又比较短,且对4年的全职经历无影响的情况下,描述为学习、自己经商等。如果这段经历很重要,只有尽力找到原单位或原单位负责人了。

在公司企业单位如何开具工作证明

第一步:自己需要准备的是写一份申请工作证明的材料,比如你是某公司的工作人员,那么你需要写明自己的名字、公司职务、具体办理的原因,最后写日期,需要注意的就是工作证明的格式问题,不懂可以直接去公司管理人员那里询问。

第二步:我们写好自己的申请以后,就需要到单位的有关部门申请,一般出证明的是人事部门,大家可以拿着自己的写好的申请去人事部门提交。

第三步:我的资料提交以后,就需要等待一些时间,然后人事部门会通知你过去,这时候一般是咨询一下你的情况,确定一下你递交资料的一些事情的原因,问清楚以后会叫你等几天。

第四步:一般人事部门已经问过大家以后,两三天就可以给你出证明了,这时候你要看清楚公司的公章,然后确认一下,这样就可以完成自己的证明领取了。

第五步:我们领取证明以后就可以根据自己办理的事情,去相关的部门去办理自己的业务,需要说明的是,单位证明办理信用卡的额度一般是5000以内,金额不是很高,大家要注意一下。

法律咨询:

网友:哪些事情需要工作证明

律师:领取社会保险金、报销工伤保险、甚至是申请贷款等均要出示工作证明。依据《社会保险法》第十六条规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。第二十三条规定,职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。

《中华人民共和国企业破产法》第八条向人民法院提出破产申请,应当提交破产申请书和有关证据。破产申请书应当载明下列事项:(一)申请人、被申请人的基本情况;(二)申请目的;(三)申请的事实和理由;(四)人民法院认为应当载明的其他事项。债务人提出申请的,还应当向人民法院提交财产状况说明、债务清册、债权清册、有关财务会计报告、职工安置预案以及职工工资的支付和社会保险费用的缴纳情况。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年10月10日 09:28
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多债务人相关文章
  • 如何解决公司倒闭后的欠款问题
    公司倒闭欠钱的话公司剩余的财产应该按照债务的优先顺序承担清偿责任。首先破产人欠职工的工资、医疗费、伤残抚恤费,拖欠职工个人账户的基本养老保险费、基本医疗保险费,以及法律、行政法规规定应当向职工支付的补偿金;其次破产人所欠债务,不包括前款规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;然后就是一般破产债权。也就是说,宣告破产后,公司现有资产将按上述优先顺序清偿。公司倒闭了欠员工钱怎么办公司倒闭了欠员工钱用公司破产财产结算。法律依据:根据《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条规定,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同
    2023-07-01
    176人看过
  • 如何规避公司倒闭后的债务问题?
    公司倒闭了债务清偿顺序可参考《中华人民共和国企业破产法》第一百一十三条,破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿:(一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金;(二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款;(三)普通破产债权。破产财产不足以清偿同一顺序的清偿要求的,按照比例分配。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。公司倒闭了债务清偿顺序有什么倒闭了债务清偿顺序:公司关闭债务清偿顺序破产财产优先清偿破产费用和共同利益债务后,按照下列顺序清偿:1、破产工资、医疗、残疾补贴、养老金、基本养老保险、基本医疗保险费用、法律、行政法规应当支付给职工的补偿;2、破产人除前款以外的社会保险费用和破产人所欠税款;3、普通破产债权
    2023-07-06
    298人看过
  • 公司倒闭怎么证明工作
    录用行政介绍信。非公有制经济组织的工商行政或民政部门注册登记的文件复印件(企业工商营业执照复印件加盖企业公章,机关事业单位临时工不需要提供证照复印件)。个人社会保险缴纳证明(外地需先转入)。从业期间劳动合同及解除劳动合同证明。从业时的工资册复印件原单位工资介绍信(人员基本情况、原工资构成、工资发放截止时间)。单位填报《工龄认定表》(申请办公室领取填写),须加盖公章。就职人员的身份证复印件。一、申请破产后对自己以后的影响破产申请人:债权人与债务人都可以在规定的条件下向政府管理部门提出申请,如香港地区是破产管理署.破产人财产披露与监管:个人宣布破产并得到核准后,破产人必须披露全部财产及债权,包括动产、不动产、现金、有价证券、智慧财产权等等,并立即将其所有的资产交给受托人管理,用于清算还债;不得有隐瞒、转移等行为,否则都属犯罪行为。破产后的收入扣取:破产人破产后取得的收入,除保留足够应付其本人及
    2023-02-21
    415人看过
  • 公司倒闭后员工赔偿问题
    公司倒闭的,应向员工支付经济赔偿,经济赔偿按劳动者在用人单位的工作年限计算,每满一年性劳动者支付一个月工资的补偿,六个月不满一年的按一年算,不满六个月的应向劳动者支付半个月的工资补偿。一、没做满一个月,公司要倒闭公司倒闭,应按规定给予员工解除合同补偿金,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。二、签了外包合同就辞退厂里有补偿吗?有补偿。外包员工被用工单位辞退的,用工单位不需要承担经济赔偿的责任,被辞退外包员工应由劳务派遣公司重新安排工作。经济补偿按劳动者工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。三、赔偿的赔偿标准我国法律对于用人单位对劳动者的经济补偿和赔偿的计算标准是不同的,经济
    2023-04-06
    50人看过
  • 公司倒闭员工如何证明工龄
    以下材料是可以证明的:录用行政介绍信。非公有制经济组织的工商行政或民政部门注册登记的文件复印件(企业工商营业执照复印件加盖企业公章,机关事业单位临时工不需要提供证照复印件)。个人社会保险缴纳证明(外地需先转入)。从业期间劳动合同及解除劳动合同证明。从业时的工资册复印件原单位工资介绍信(人员基本情况、原工资构成、工资发放截止时间)。单位填报《工龄认定表》(申请办公室领取填写),须加盖公章。就职人员的身份证复印件。现在没有工龄,全部是缴费年限,企业倒闭,单位和职工解除劳动合同,依照规定给予经济补偿,解除合同之前,按照缴费年限计算,解除合同之后,个人缴纳养老保险,和之前的缴费合并计算。
    2023-06-13
    279人看过
  • 公司倒闭员工如何证明工龄
    以下材料是可以证明的:录用行政介绍信。非公有制经济组织的工商行政或民政部门注册登记的文件复印件(企业工商营业执照复印件加盖企业公章,机关事业单位临时工不需要提供证照复印件)。个人社会保险缴纳证明(外地需先转入)。从业期间劳动合同及解除劳动合同证明。从业时的工资册复印件原单位工资介绍信(人员基本情况、原工资构成、工资发放截止时间)。单位填报《工龄认定表》(申请办公室领取填写),须加盖公章。就职人员的身份证复印件。现在没有工龄,全部是缴费年限,企业倒闭,单位和职工解除劳动合同,依照规定给予经济补偿,解除合同之前,按照缴费年限计算,解除合同之后,个人缴纳养老保险,和之前的缴费合并计算。一、企业倒闭50岁以上员工怎么办根据劳动法,公司破产,应按规定给予员工解除合同补偿金,标准为:工作满一年的给一个月补偿金(月平均工资),如果做了十年,应该给十个月补偿金。根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法
    2023-04-02
    405人看过
换一批
#债务
北京
律师推荐
    展开
    #债务人
    词条

    债务人,与"债权人"相对,是债之关系中有义务按约定的条件向另一方(债权人)承担为或不为一定行为的当事人。是指根据法律或合同、契约的规定,在借债关系中对债权人负有偿还义务的人。债务人死亡后,债权人仍然有权追讨债务。首先,如果债务人留有遗产的,... 更多>

    #债务人
    相关咨询
    • 公司倒闭后员工的赔偿问题
      黑龙江在线咨询 2022-07-09
      是一样的。公司裁员中的有一条选项就是公司破产。那么公司倒闭也可以按照裁员来支付赔偿。 2、第四十一条有下列情形之一,需要裁减人员二十人以上或者裁减不足二十人但占企业职工总数百分之十以上的,用人单位提前三十日向工会或者全体职工说明情况,听取工会或者职工的意见后,裁减人员方案经向劳动行政部门报告,可以裁减人员: (一)依照企业破产法规定进行重整的; (二)生产经营发生严重困难的; (三)企业转产、重大
    • 公司倒闭员工如何证明工龄
      四川在线咨询 2022-07-23
      1.您好,对于您提出的问题,我的解答是,录用行政介绍信。 2.非公有制经济组织的工商行政或民政部门注册登记的文件复印件(企业工商营业执照复印件加盖企业公章,机关事业单位临时工不需要提供证照复印件)。 3.个人社会保险缴纳证明(外地需先转入)。从业期间劳动合同及解除劳动合同证明。从业时的工资册复印件原单位工资介绍信(人员基本情况、原工资构成、工资发放截止时间)。单位填报《工龄认定表》(申请办公室领取
    • 公司倒闭后工伤赔偿问题
      香港在线咨询 2021-11-05
      工伤认定后,公司破产,破产清算时应当依法支付工伤保险待遇费用。用人单位未缴纳工伤保险费的职工发生工伤的,由用人单位按照《工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。
    • 公司倒闭企业倒闭员工赔偿问题,如何赔偿企业倒闭员工
      澳门在线咨询 2022-04-11
      依据《中华人民共和国破产法》第一百一十三条规定:破产财产在优先清偿破产费用和共益债务后,依照下列顺序清偿: (一)破产人所欠职工的工资和医疗、伤残补助、抚恤费用,所欠的应当划入职工个人账户的基本养老保险、基本医疗保险费用,以及法律、行政法规规定应当支付给职工的补偿金; (二)破产人欠缴的除前项规定以外的社会保险费用和破产人所欠税款; (三)普通破产债权。 公司的破产将在法院受理,员工的债务是第一顺
    • 公司倒闭员工该如何证明工龄
      天津在线咨询 2022-09-03
      录用行政介绍信。非公有制经济组织的工商行政或民政部门注册登记的文件复印件(企业工商营业复印件加盖企业公章,机关事业单位临时工不需要提供证照复印件)。个人社会保险缴纳证明(外地需先转入)。从业期间劳动合同及解除劳动合同证明。从业时的工资册复印件原单位工资介绍信(人员基本情况、原工资构成、工资发放截止时间)。单位填报《认定表》(申请办公室领取填写),须加盖公章。就职人员的复印件。《《国务院关于工人退休