入职一年半后才签合同合法吗?
来源:法律编辑整理 时间: 2023-10-20 20:59:14 259 人看过

入职一年半后才签合同是不合法的。

建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。

超过一年没有订立书面劳动合同的,视为已经订立无固定期限劳动合同

《劳动合同法》第十条

建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

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