辛集非因工意外伤害认定收费吗
来源:法律编辑整理 时间: 2023-05-25 00:20:38 334 人看过

一:辛集非因工意外伤害认定收费吗

该事项不收费

二:辛集非因工意外伤害认定的受理条件

参加省本级医疗保险的参保职工(含退休人员),非因工作原因发生的意外伤害(不包括打架斗殴、酗酒、违法犯罪、交通事故、医疗事故、其他第三方责任事故、故意自伤、自残等伤害)

三:辛集非因工意外伤害认定的设定依据

法律法规名称:中华人民共和国社会保险法;依据文号:中华人民共和国主席令第三十五号;条款号:第二十三条;条款内容:职工应当参加职工基本医疗保险,由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险,由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

四:辛集非因工意外伤害认定的办理流程

1、申请人或家属持申报材料送至河北省医疗保障局康乐街35号1415房间

2、经审核认定后由单位专管员携带相关报销资料到医保大厅审核科报销费用

五:辛集非因工意外伤害认定的法律救援

(一)申请人在申请行政审批过程中,依法享有陈述权、申辩权;

(二)申请人的行政许可申请被驳回的有权要求说明理由;

(三)申请人不服行政许可决定的,有权依法申请行政复议或者提起行政诉讼。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2025年01月05日 11:56
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
更多保险费相关文章
  • 辛集设立技工学校审批收费吗
    一、辛集设立技工学校审批要收费吗辛集设立技工学校审批没有相应的收费标准,不收费。二、辛集设立技工学校审批的办理材料1、正式设立申请书2、学校章程、首届学校理事会、董事会或者其他决策机构组成人员名单。校长、教师、财会人员的资格证明文件3、设立技工学校可行性报告及发展规划4、管理制度、教学计划、教学大纲和教材,已有专业图书册数5、场地、设施设备佐证材料三、辛集设立技工学校审批办理的法律依据1、《国务院对确需保留的行政审批项目设定行政许可的决定》国务院令第412号附件第87项设立技工学校审批。实施机关:劳动保障部、省级人民政府劳动保障行政主管部门。2、《国务院关于第六批取消和调整行政审批项目的决定》国发〔2012〕52号;条款号:附件2(一)第11项设立技工学校审批。下放后实施机关:设立普通技工学校、高级技工学校由省级人民政府人力资源社会保障部门审批,设立技师学院由省级人民政府审批。
    2023-05-13
    459人看过
  • 辛集一次性工伤医疗补助金申请收费吗
    一、辛集一次性工伤医疗补助金申请收费吗不收费二、辛集一次性工伤医疗补助金申请的流程是什么1、受理:经办人携带相关材料到经办大厅办理;材料齐全,即时办理;2、审定:经办人员审核相关材料,经初审、复审、审批三级审核;3、办结:将办理结果反馈参保单位或个人。三、辛集一次性工伤医疗补助金申请的材料有什么《工伤保险待遇申领表》四、辛集一次性工伤医疗补助金申请的设定依据是什么(节选)1、《中华人民共和国社会保险法》第三十八条因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:……(六)一次性伤残补助金和一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴;(七)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性医疗补助金……。2、《工伤保险条例》第三十六职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金……(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。……经工伤职
    2023-05-25
    180人看过
  • 职工因工外出意外身亡应认定为工伤
    2010年10月,某公司业务人员王某、赵某到外地谈业务,对方恰巧是王某的高中同学程某,三人遂约在一处夜排档喝酒。22时左右,程某和王某在夜排档与他人发生争斗,被公安机关带至当地派出所。赵某路过住宿旅馆没有进入,而是来到旅馆旁边的垃圾中转站的阳台上,从阳台上坠河身亡。该公司所在地的社会保障局作出工伤认定决定书,认定赵某受到溺水死亡的伤害为工伤。公司不服工伤行政认定决定,向当地法院提起行政诉讼。法院在审理中认为,对因工外出的职工来说,外出时所处的环境是相对陌生的,可能发生的状况也很难估计。在判断职工因工外出期间所受伤害是否属于因工作原因时,应当最大限度地保护受害人的权益。除非有明确的证据证明职工是从事与工作无关的活动或者行为违反法律、法规而受到损害,职工因工外出的整个期间都可视为工作时间,职工外出经过的区域都可视为工作区域。本案中,赵某坠河身亡,发生在因工出差期间,具备工作时间和工作地点延续的
    2023-04-25
    234人看过
  • 辛集作品自愿登记收费吗
    一、辛集作品自愿登记收费吗是否收费:不收费。二、辛集作品自愿登记的设定依据是什么《作品自愿登记试行办法》(1994年12月31日国家版权局发布):第二条:作品实行自愿登记。第三条:各省、自治区、直辖市版权局负责本辖区的作者或其他著作权人的作品登记工作。国家版权局负责外国以及台湾、香港和澳门地区的作者或其他著作权人的作品登记工作。三、辛集作品自愿登记的受理条件是什么1、身份证上住址所在地在河北省辖区内的作者或其他享有著作权的公民2、身份证上住址所在地在河北省辖区内的合作作品作者或著作权人3、营业执照上营业场所所在地在河北省辖区内的法人或者非法人单位四、辛集作品自愿登记的材料有什么1、作品自愿登记个人(法人或其他组织)2、著作权人身份证明3、作品自愿登记作品说明书4、作品自愿登记权利保证书5、作品自愿登记申请表五、辛集作品自愿登记流程怎么走受理初审终审办结
    2023-05-24
    403人看过
  • 因工外出受到意外伤害是否为工伤
    职工因工外出摔伤,应当认定为工伤。职工受用人单位指派或者因工作需要在工作场所以外工作,在途中摔伤,是因公外出期间,因为工作原因遭受事故伤害的,符合《工伤保险条例》第十四条(五)项规定,用人单位工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2023-06-14
    97人看过
  • 工人意外伤害费用的认定方式是什么?
    工人之间意外伤害的费用认定如下:1、一般由单位负责,工作中误伤工友,由用人单位承担工伤保险责任,工人在工作时间和工作场所,工作中误伤工人,认定为工伤;2、员工的行为是职务行为,员工不承担赔偿责任,用人单位承担民事责任,但用人单位可以依照安全生产法律法规和本单位制定的规章制度对职工进行处罚;3、企业法人对其法定代表人和其他工作人员的经营活动承担民事责任,用人单位工作人员因执行任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任,但打架斗殴违反单位规章制度,单位应予以处分,单位不承担任何费用,至于费用,打人者根据各自的过错程度分别承担;4、员工因操作不当受伤,不承担赔偿责任。团体意外伤害保险团体保险是公司保护员工利益的福利方式之一,与个人保险相比,团体保险不仅具有费率低(同比约低10%左右)和可税前列支的优势(可节税30%多)等明确易见的财务优势外,团体保险还有一些特殊的情况,公司在上团体险之前必须予以
    2023-07-07
    343人看过
  • 辛集企业职工退休核查核准收费吗
    一、辛集企业职工退休核查核准收费吗不收费。二、辛集企业职工退休核查核准法律依据是什么《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休。(一)男年满六十周岁,女年满五十周岁,连续工龄满十年的。(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满五十五周岁、女年满四十五周岁,连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。(三)男年满五十周岁,女年满四十五周岁,连续工龄满十年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确定,完全丧失劳动能力的。三、辛集企业职工退休核查核准需要什么材料1、养老保险金按时足额缴纳,到达法定退休年龄,由企业劳资工作人员到基金征缴科申报退休停缴,打印养老保险清单。2、企业劳资人员呈报所需材料,
    2023-05-25
    370人看过
  • 工地意外伤害应该如何申请工伤认定
    一、工地意外伤害应该如何申请工伤认定工地意外伤害申请工伤认定的方式是单位可以准备工伤认定申请表等材料,来为员工申请工伤;如果单位不申请的,则员工本人可以依法准备上述材料,向劳动保障行政部门申请工伤认定。《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项,根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。用人单位未在本条第
    2023-09-08
    89人看过
  • 辛集劳动能力再次鉴定申请收费吗
    一、辛集劳动能力再次鉴定申请要收费吗辛集劳动能力再次鉴定申请不收费。二、辛集劳动能力再次鉴定的办理流程1、申请受理,材料齐全受理。2、审查与决定,专家评审,出具鉴定结论。3、颁证与送达,送达《劳动能力再次鉴定结论通知书》。三、辛集劳动能力再次鉴定办理的法律依据工伤保险条例第二十一条职工发生工伤,经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当进行劳动能力鉴定。第二十二条劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。生活自理障碍分为三个等级:生活完全不能自理、生活大部分不能自理和生活部分不能自理。劳动能力鉴定标准由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门等部门制定。第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。第二十四条省
    2023-05-25
    250人看过
  • 辛集公证员免职审核收费吗
    一、辛集公证员免职审核收费吗不收费二、辛集公证员免职审核受理条件(一)丧失中华人民共和国国籍的;(二)年满六十五周岁或者因健康原因不能继续履行职务的;(三)自愿辞去公证员职务的;(四)被吊销公证员执业证书的。三、辛集公证员免职审核受理依据《中华人民共和国公证法》第二十四条:公证员有下列情形之一的,由所在地的司法行政部门报省、自治区、直辖市人民政府司法行政部门提请国务院司法行政部门予以免职:(一)丧失中华人民共和国国籍的;(二)年满六十五周岁或者因健康原因不能继续履行职务的;(三)自愿辞去公证员职务的;(四)被吊销公证员执业证书的。2《公证员执业管理办法》第十六条:公证员有下列情形之一的,由所在地司法行政机关自确定该情形发生之日起30日内,报告省、自治区、直辖市司法行政机关,由其提请司法部予以免职:(一)丧失中华人民共和国国籍的;(二)年满65周岁或者因健康原因不能继续履行职务的;(三)自愿
    2023-05-24
    336人看过
  • 辛集办理教师资格认定收费标准是怎样的
    一、辛集办理教师资格认定收费标准是怎样的不收费二、辛集办理教师资格定期注册办理条件(一)遵守宪法和法律,热爱教育事业,履行《教师法》规定的义务,遵守教师职业道德。(二)具备中国公民身份。(三)具备《教师法》规定的相应学历。(四)具备承担教育教学工作所必须的基本素质和能力,经国家统一的教师资格考试合格。国家统一的教师资格考试试点工作启动前已入学的全日制普通高校师范类专业学生,可以持毕业证书申请直接认定相应的教师资格。普通话水平达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等以上标准,具体按省语委和省教育行政部门的有关规定执行。(五)具有良好的身体素质和心理素质,无传染性疾病,无精神病史,能适应教育教学工作的需要,在教师资格认定机构指定的县级以上医院体检合格。三、辛集办理教师资格定期注册办理材料1.申请人个人承诺书2.河北省教师资格申请人员体格检查表3.本人正面免冠照片四、辛
    2023-05-13
    262人看过
  • 集体聚餐意外伤害能否算工伤?
    依据我国相关法律的规定,因公司组织聚餐受伤能不能认定工伤,主要看聚餐的时间而定,如果是在工作以外的时间受伤,不能认定为工伤。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。长沙出台新规:农村集体聚餐不备案将受处罚随着城乡居民生活水平的提高,动辄上百人的流水席在长沙市农村已不是什么稀奇事。为加强对农村大型聚餐和乡村厨师的监管,《长沙农村聚餐食品安全管理办法》(草案)于昨日(4月28日)出台。承办聚餐的厨师需有健康证明据不完全统计,长沙目前共有乡村厨师3200余人,其中大部分聚集在长、望、浏、宁等地的农村和乡镇。这些从业人员普遍文化水平低,流动性大,没有接受过正规的食品安全培训和从业体检。自提出建设食品安全城市的目标以来,长沙市卫生监督所将开展农村厨师的体检和培训工
    2023-07-11
    339人看过
  • 辛集住院伙食补助费申领收费吗
    一、辛集住院伙食补助费申领收费吗收费标准:该事项不收费二、辛集住院伙食补助费申领需要什么材料办理材料:《工伤保险待遇申领表》三、辛集住院伙食补助费申领法律依据《工伤保险条例》中华人民共和国国务院令第586号:第三十条:职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。《中华人民共和国社会保险法》主席令第35号:第三十八条:因工伤发生的下列费用,按照国家规定从工伤保险基金中支付:(一)治疗工伤的医疗费用和康复费用;(二)住院伙食补助费;(三)到统筹地区以外就医的交通食宿费。四、辛集住院伙食补助费申领办理流程1、受理:经办人
    2023-05-13
    346人看过
  • 如何认定非故意伤害罪
    法律综合知识
    一、如何认定非故意伤害罪在司法实践中,非故意伤害罪也称为过失致人死亡罪,这是指由于行为人的疏忽大意或者过于自信,最终导致他人死亡的行为。依据我国《中华人民共和国刑法》(第二百三十三条)的相关规定,倘若此类行为确实造成了他人的不幸离世,那么行为人理应对此承担相应的刑事责任。然而,如何准确地对这类案件进行定性,则需要我们从多个角度进行深入分析和探讨。首先,我们要关注的是行为人是否存在过失。换句话说,行为人是否应该预见到他的行为可能会导致他人的生命安全受到威胁,但是由于其疏忽大意或者过于自信,最终并未意识到这个问题,或者虽然意识到了,却又轻信自己有能力避免这种危险的发生。其次,我们还需考察行为与死亡结果之间是否存在必然的因果联系。也就是说,行为人的行为必须被视为导致死亡结果的直接原因,也就是说,如果没有行为人的行为,死亡结果本应不会发生。此外,我们还需要考虑是否存在加重或减轻犯罪情节的因素。例如
    2024-07-30
    384人看过
换一批
#保险法
北京
律师推荐
    展开
    #保险费
    词条

    保险费是指当投保人参加保险时,根据其投保时所订的保险费率,向保险人交付的费用。当保险财产遭受灾害和意外事故造成全部或部分损失,或人身保险中人身发生意外时,保险人均要付给保险金。保险费由保险金额、保险费率和保险期限构成。... 更多>

    #保险费
    相关咨询
    • 非因意外伤害和意外伤害有哪些区别?
      北京在线咨询 2022-11-01
      意外伤害是外来的,非本意的,非疾病的,一般是在投保医疗险时会有所区别。
    • 非工伤意外死亡认定
      浙江在线咨询 2022-03-13
      如果在非工作日内,发生意外者也不是在工作时间(包括通往工作场所的途中),也就是说,发生意外者是处于一切除工作之外的时间内,那么即使是住在厂内甚至在工作场所内发生意外,都不应该算工伤或者因公死亡。除非是可以证明死亡等意外情况是和工作有关连(比如劳动强度过大、劳动环境的污染、以及有关违反劳动法的某些现象等引起的意外者的身体受损而导致的意外发生),才可以和工作有关。
    • 意外伤害认定工伤需要工伤认定流程
      宁夏在线咨询 2023-09-12
      一、《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的; (四)患职业病的; (五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的; (六)在上下班途中,受到非本人主要
    • 员工意外伤害可以办理工伤认定吗?
      辽宁在线咨询 2022-11-13
      1、首先,员工在上下班途中遭到意外伤害,并且是交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以认定工伤。但是,因为员工早退,所以要确认是否属于“上下班途中”。 2、其次,当前法律并未明确“上下班途中”为公司规定的上下班时间,所以实践中会认为早退属于“上下班途中”。因此,员工早退,并且时遭受交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的,可以积极去申请工伤认定。 3、最后,受伤员工早退,
    • 苏州工伤认定生前意外伤害的认定
      湖北在线咨询 2022-08-30
      决定书范本申请人:**职工姓名:**性别:**年龄:**号码:******用人单位:*****职业/工种/工作岗位:******事故时间:****年**月**日事故地点:诊断时间:****年**月**日受伤害部位/名称:受伤害经过、医疗救治的基本情况和诊断结论:_____年_____月_____日受理________的认定申请后,根据提交的材料调查核实情况如下:同志受到的事故伤害(或患职业病),符