社保费减免政策，残疾人的福音-法师兄

社保费减免政策，残疾人的福音

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-30 22:11:47 256 人看过

根据我国工伤保险条例以及相关关于残疾人社保缴费的法律法规的规定，不论几级残疾的残疾人，都没有免交社保的特权。对于一至四级的伤残人士，其有不上班但用人单位仍需要保留其劳动关系的特权。这个时候，由社保部门支付残疾人士伤残津贴。勇士，用人单位继续为伤残人士缴纳社保费用。

残疾人社保费免交政策

残疾人不可以免交社会保险。根据规定，残疾人等就业困难人员可以以灵活就业人员的身份来进行，交纳相应的保险费用，并且以个人身份缴纳社会保险费的，可以领取基本养老保险补贴。对于已参加城镇职工基本医疗保险的，给予基本医疗保险补贴。补贴对象除从审批之日起距法定退休年龄不足5年的可延长至退休外，其余人员最长不超过3年。灵活就业人员可以在社保补贴个人申报期间进行申请，个人缴费时间为每年12月10日之前，跨年度缴费的将自动取消当年享受补贴资格。

社保，是对丧失劳动能力的人口提供收入或补偿的制度，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。残疾人是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。

法律依据：《工伤保险条例》第三十七条

职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：

（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

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国家最新的社保减免政策在2018年出台，在2020年2月实施。主要是针对企业在养老保险、失业保险及工伤保险3个项目房房方面的减免政策。而医疗保险是减半征收，生育保险不在减免之列。所以现在是医疗保险和生育保险仍需要申报缴纳费用。同时，社保减免政策也规定了公积金最长可申请延缴到6月底，但是不能减免。疫情期间单位社保减免政策示例：1、对湖北省增值税小规模纳税人，适用3％征收率的应税销售收入，免征增值税；适用3％预征率的预缴增值税项目，暂停预缴增值税。2、除湖北省外，其他省、自治区、直辖市的增值税小规模纳税人，适用3％征收率的应税销售收入，减按1％征收率征收增值税；适用3％预征率的预缴增值税项目，减按1％预征率预缴增值税。《关于阶段性减免企业社会保险费的通知》规定：自2020年2月起，免征中小微企业三项社会保险单位缴费部分，免征期限为5个月；对大型企业、民办非企业单位、社会团体等其他参保单位（不含

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