餐厅倒闭拖欠工资怎么办-法师兄

餐厅倒闭拖欠工资怎么办

来源：法律编辑整理时间： 2023-06-27 18:33:16 443 人看过

如果餐厅倒闭后拖欠工资的，劳动者可以向当地的劳动保障监察部门投诉，请求其责令餐厅限期支付；或者去依法申请调解、提起劳动仲裁，或者不服仲裁裁决后依法起诉。

一、工作20天辞职有工资吗

上班20天辞职有工资，如果用人单位拒绝支付其工资的，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。用人单位克扣或者拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。劳动者去劳动监察大队投诉时携带：本人身份证、用人单位全称、负责人姓名及联系电话、能证明劳动者在用人单位上班的相关证据，由劳动保障监察大队下达限期改正，逾期不改正的，劳动保障监察大队可以下达行政处罚处理决定；逾期未执行的，申请法院强制执行。同时逾期不改正的，劳动者可以主张用人单位支付你拖欠工资数额50%-100%的赔偿金（劳动保障监察条例第26条）。

二、公司压工资是否合法

公司压工资不合法。

1、公司作为用人单位应当向劳动者及时足额支付工资，如果公司压工资的，劳动行政部门可以责令公司限期支付工资；

2、逾期不支付的，可以责令公司向劳动者加付赔偿金。

拖欠工资不给的解决方式如下：

1、可以到当地劳动局劳动监察投诉；

2、可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资；

3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼，追讨自己的工资报酬。

三、如何讨要我们地震灾区的民工工资

农民工遇到拖欠工资的情况，可以首先可以到劳动监察部门投诉，投诉后劳动监察部门会责令拖欠工资的单位限期支付工资；如果单位逾期不支付的，他们会责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

被拖欠工资的农民工也可以申请劳动仲裁要求单位支付工资。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。注意申请劳动仲裁的，需要提供证据存在劳动关系的证据，如劳动合同。

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