上海税后工资15000元,社保公积金按最低五险一金基数计算时
税前工资为16448.49元,公司用人成本为17838.62元
应纳税所得额10877.78元,个人所得税877.78元
个人五险一金缴纳570.71元,单位缴纳1390.13元
一、单位拖欠工资怎么办
1、劳动合同法里面有规定,用人单位要按照劳动合同来按时支付职工的工资,不可以长时间拖欠,或者是无故克扣工资。如果长时间不发工资的,用人单位需要跟职工说清楚理由,不要让职工产生不发工资的心理。
2、如果没有理由就拖欠工资的,可以到劳动局进行反映和投诉用人单位。反映之后还没有发工资的,可以通过先仲裁,后诉讼的方式来解决。
二、拖欠工资在什么情况下构成犯罪
1、用人单位的资金在短时间内没有周转回来,需要经过一些时日才可以给职工发工资的,这种情况要通知好职工,让他们不要急躁,耐心等待发工资。
2、但如果用人单位是由于自己的经营不善,想通过拖欠工资的方式来转移最后的资金,最后在职工不知道的情况带着钱逃跑,这种行为已经构成犯罪了。这就是明显的有资金,却故意不发工资的行为,具有恶意拖欠的心理。
3、还有一种是拖欠的工资金额已经达到了五万元,并且一个月内还没与支付的,也是属于犯罪行为了。有些用人单位以为拖欠工资并不会造成什么犯罪行为,但是殊不知只要拖欠的工资达到五万已经被视为犯罪行为了。
-
税前15000%的税前工资实际能拿到多少
282人看过
-
15000税后的税前应该是多少?
146人看过
-
税前17万元,税后能拿到多少钱?
68人看过
-
税前工资为900元,税款为800元,应缴纳多少税?
340人看过
-
每月税前工资6500元能拿到手多少钱?
429人看过
-
年终奖15000元应交多少税?
195人看过
工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
-
税前15000% 的税前工资实际能拿到多少山东在线咨询 2021-10-25根据最新的个人所得税法,15000元应缴纳个人所得税790元,即获得后工资为14210元。1、个人所得税的计算公式为:应纳税所得额=月度收入-5000元(起征点)-专项扣除(三险一金等)-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。累计应缴纳个人所得税额=、应缴纳所得金额x预扣税率-、应缴纳所得金额=15000-5000-0-0=10000元,累计应缴纳个人所得税=10000x10%-210=790元,即个
-
上海工资税后8千税前应该是多少黑龙江在线咨询 2022-07-02工资个税的计算公式为: 应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 个税起征点是3500,使用超额累进税率的计算方法如下: 缴税=全月应纳税所得额*个人所得税税率-速算扣除数 实发工资=应发工资-四金-缴税 全月应纳税所得额=(应发工资-四金)-3500 扣除标准:个税按3500元/月的起征标准算 如果某人的工资收入为5000元,他应纳个人所得税为:(5000—3500
-
-
税前工资9391元要交多少税河北在线咨询 2022-08-02税前工资Q(应发工资)=到手工资D(实发工资)+社保个人缴纳部分W+公积金个人缴纳部分G+个人所得税X。 考虑个税计算(以i=5000为个税起点),更进一步地,税前工资Q与到手工资D关系: Q=[(W+G)*(1-R)+D-N-i*R]/(1-R) 或者: D=N+i*R+(Q-W-G)*(1-R) 其中,税率为R,该税率对应的速算数为N,并且R的计算需要参考(未扣税)应纳税所得额(=Q-W-G-
-
税后13871元税前多少重庆在线咨询 2022-10-24如你的税前工资:15988元,你应交个人所得税:2117元,税后到手工资就是:13871元,我的计算如下,你能看明白的:一、如你这个月累计收到工资:扣除社保*元,公积金*,扣个人的商业保险200元(200元是最高金额)后得到15988元,纳税所得额==12488元,应交个人所税:12488*25%=3122元,速算扣除:1005元,应交个人所税:=2117元,你到手工资==13871元。二、说明1