2017年男员工浙江杭州陪产假规定有哪些?
来源:法律编辑整理
时间: 2023-08-09 14:10:52
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浙江杭州陪产假规定这个问题,根据2016年新出了《浙江省人口与计划生育条例》以及杭州计划生育政策规定,2016年1月1日以后符合法律、法规规定生育子女的,男方享受十五天护理假,工资、奖金和其他福利待遇照发。如需了解更多,请拨打杭州社会保障局咨询服务专线12333转1-市人力资源和社会保障咨询服务专线对外服务咨询。
男员工产假多少天
男同志的陪产假天数不同的城市规定不一样,基本在7-20天之间,陪产假一般是包括周末的。目前,劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看不同地方的实际规定,职工晚婚的,在法定婚假的基础上增加婚假二十天;员工晚育的,在法定产假的基础上增加产假十五天,同时给予男方护理假十天。
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陪产假又叫陪护假是指依法登记结婚的夫妻,女方在享受产假期间,男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。劳动法等相关法律法规并未对陪产假做出明确的规定,具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定,基本都见于各地的计划生育条例中,法律地位也不高。当... 更多>
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