公务员的处分种类-法师兄

公务员的处分种类

来源：互联网时间： 2023-08-11 09:43:01 342 人看过

公务员的处分种类有以下几种：

1、警告。警告适用于轻微违纪行为，违纪后果影响较小的情形。时间为6个月；

2、记过。记过是一种将公务员过错记录在案，使其承担一定的不利后果的处分形式。时间为12个月；

3、记大过。记大过是一种比记过更严重的行政处分。时间为18个月；

4、降级。降级是降低公务员现任职务级别，使其遭受一定的物质利益损失和精神压力的处分形式。时间为24个月；

5、撤职。撤职即解除公务员现任职务的一种处分形式，适用于违纪情节严重、社会危害较大、造成了严重后果的公务员。时间也是24个月；

6、开除。开除即对现职公务员开除公职、予以除名，不再拥有公务员身份。

法律依据：《中华人民共和国公务员法》第六十三条

对公务员的处分，应当事实清楚、证据确凿、定性准确、处理恰当、程序合法、手续完备。

公务员违纪违法的，应当由处分决定机关决定对公务员违纪违法的情况进行调查，并将调查认定的事实以及拟给予处分的依据告知公务员本人。公务员有权进行陈述和申辩；处分决定机关不得因公务员申辩而加重处分。

处分决定机关认为对公务员应当给予处分的，应当在规定的期限内，按照管理权限和规定的程序作出处分决定。处分决定应当以书面形式通知公务员本人。

根据公务员法的规定，我国公务员的处分有哪几种

处分分为六种：警告、记过、记大过、降级、撤职、开除。根据中华人民共和国公务员法规定，公务员因违纪违法应当承担纪律责任的，依照本法给予处分或者由监察机关依法给予政务处分。且对公务员监督发现问题的，应当区分不同情况，予以谈话提醒、批评教育、责令检查、诫勉、组织调整、处分。

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