上海公积金调整是几月份-法师兄

上海公积金调整是几月份

来源：法律编辑整理时间： 2023-08-08 22:04:17 261 人看过

一、上海公积金调整是几月份

1、上海公积金调整一般在每年的6月中下旬。2021年上海社平工资10388元每月，公积金缴费基数的上限调整为31014元每月，下限为5975元每月。各单位应当按照上海市统计局计算职工月平均工资的口径计算职工月平均工资，并以职工月平均工资作为该职工住房公积金缴存基数核定住房公积金月缴存额。

2、法律依据：《住房公积金管理条例》

第六条

住房公积金的存、贷利率由中国人民银行提出，经征求国务院建设行政主管部门的意见后，报国务院批准。

第七条

国务院建设行政主管部门会同国务院财政部门、中国人民银行拟定住房公积金政策，并监督执行。省、自治区人民政府建设行政主管部门会同同级财政部门以及中国人民银行分支机构，负责本行政区域内住房公积金管理法规、政策执行情况的监督。

二、公积金怎么取

1、符合规定的可以提取公积金的条件；

2、到所在单位，申请出具提取证明；

3、携带单位开具的提取证明以及其它材料到住房公积金管理中心申请提取。

职工提取住房公积金账户内的存储余额的，所在单位应当予以核实，并出具提取证明。职工应当持提取证明向住房公积金管理中心申请提取住房公积金。住房公积金管理中心应当自受理申请之日起3日内作出准予提取或者不准予提取的决定，并通知申请人；准予提取的，由受委托的银行办理支付手续。

上海公积金公积金最新基数

缴存基数及其计算口径。各单位应当按照上海市统计局计算职工月平均工资的口径计算职工月平均工资，并以职工月平均工资作为该职工住房公积金缴存基数核定住房公积金月缴存额。各单位应当在核定职工住房公积金月缴存额后一个月内，将核定情况告知职工本人，以维护职工的合法权益。自2021年7月1日起，本市职工住房公积金的缴存基数由2019年月平均工资调整为2020年月平均工资。2021年1月1日起新参加工作的职工，以该职工参加工作的第二个月的当月全月应发工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。2021年1月1日起新调入的职工，以调入后发放的当月全月应发工资收入或者以其实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。住房公积金和补充住房公积金缴存基数最高不超过31014元，最低不低于2480元。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多住房公积金相关文章

住房公积金
深圳7月份调整公积金缴存基数

从深圳市住房公积金管理中心获悉，7月1日起本深圳市住房公积金缴存额例行调整，调整后缴存基数最低为1680元，最高不得超过18180元，缴存比例仍为11%。最低缴存基数又涨啦经深圳市住房公积金管理委员会审议通过、深圳市政府批准，本深圳市住房公积金缴存基数由2012年职工个人月均工资总额，调整为2013年职工个人月均工资总额。缴存基数不得低于本深圳市2014年最低月工资标准1680元，最高不得超过18180元。调整后，单位和职工住房公积金统一缴存比例保持不变，仍为各11%。2014年度本深圳市住房公积金缴存额调整工作自6月9日开始办理。单位缴存2014年6月份住房公积金后，到开立账户的分中心、管理部办理年度信息核对和缴存额调整手续，缴存单位可以从住房公积金网站首页下载中心下载2013年缴存额调整程序和相关表册办理业务。调整比例须职工同意据有关负责人介绍，根据有关政策，单位可根据自身经济状况，申

2023-04-22

250人看过
工资
上海七月份工资是否有调整幅度？

现在上海的最低工资标准是23元每小时（自2021年7月1日起调整至23元每小时，一般年每年会有调整）。非全日制用工小时计酬标准不得低于用人单位所在地人民政府规定的最低小时工资标准。非全日制就业劳动者指在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过4小时，每周工作时间累积不超过24小时，小时最低工资标准不包含劳动者个人和单位依法缴纳的社会保险费。上海临时工工资日结吗1、上海临时工工资不一定是日结，如果在用工关系建立之前，就已经约定了日结，那么单位就需要在当天结束之后向劳动者支付工资。2、日结工当天做了当天下班给工资，日结工通常都没有固定的岗位，随时自由调换，基本上都是做一些非常简单的工种，所以比较灵活，换句话说就是打杂。而临时工工资一般都是按月发或者不做了才会一次性结清工资，虽然岗位也可以自由调换，但是通常都会有固定岗位。3、通常工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人根据《劳动法》第五十条工资应当

2023-07-03

189人看过
借款
上海的公积金贷款将会怎样调整

随着上海楼市新政出台，上海公积金贷款政策也将相应收紧。那么，公积金贷款将会怎样调整呢?上海贷款首付比例多少?近日，上海楼市新政出台，上海公积金贷款政策也将相应收紧，申请公积金贷款购买改善二套房，普通住宅首付比例将从原先不低于30%提升至不低于50%，非普通住宅的首付比例将从原先不低于60%提升至不低于70%。公积金贷款门槛将有何调整?申请纯公积金贷款及组合贷款的门槛也相应提升，由原来连续缴满6个月公积金提升至连续缴满2年公积金才可以申请公积金贷款。上海目前公积金贷款条件：现行申请公积金贷款，连续缴纳公积金满6个月，购买改善二套的条件是，在本市拥有1套住房，申请公积金贷款的主贷人以及配偶和子女，人均住房面积低于等于35.5平方米，再次申请公积金贷款购买二套房，视为改善二套。改善二套房为普通住宅，首付比例不低于30%，利率为五年以上3.25%，五年以下为2.75%;改善二套为非普通住宅，首付比

2023-05-03

402人看过
社保
社保基数调整是几月份

一、社保基数调整是几月份1、社保基数调整有的地区是每年四月开始调整，有的是七月，还有的地区不跨年度，每年的一月。无论是几月调整，都得等当地当年的社平工资数额公布后，从规定的调整月开始多退少补。社会保险费的缴费基数的调整，是根据本人工资和社会平均工资的变化进行调整的。每年调整一次。城镇职工缴纳社会保险，是根据本人月均工资作为缴费基数的，如果本人工资没有变化，原则上不做调整。2、法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。第七十条国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。二、如何交社保1、劳动者通过用人单位购买社会保险的，应当由用人单位代扣代缴，用人单位代扣后，应当按月将缴纳社会保险费的明细情况告知本人；2、

2023-08-08

447人看过

住房贷款
调整公积金

各地区应当严格执行相关规定，凡住房公积金缴存比例高于12％的，一律予以规范调整，不得超过12％；各省、自治区、直辖市人民政府应当结合本地区实际情况，提出阶段性适当降低住房公积金缴存比例的具体办法，阶段性适当降低住房公积金缴存比例政策。关于调整个人住房公积金（组合）贷款有关政策的通知各区县、委局（集团公司）、驻津单位：为满足我市住房公积金缴存职工的合理需求，保证我市住房公积金贷款发放工作的正常开展，对个人住房公积金（组合）贷款有关政策进行调整，现将有关事项通知如下：一、调整个人住房公积金贷款首付款比例（一）职工家庭（包括职工、配偶及未成年子女，下同）贷款购买首套住房（包括商品住房、限价商品住房、定向安置经济适用住房、定向销售经济适用住房或私产住房，下同），且所购住房建筑面积在90平方米（含90平方米）以下的，应支付不低于所购住房价款20％的首付款；所购住房建筑面积超过90平方米，应支付不低于

2023-07-05

107人看过
住房贷款
上海公积金5月到账下次几月

一、上海公积金5月到账下次几月上海公积金提取成功后一般是15号前办理的，当月28号到账；15号（含）后申请的，次月28号到账。上海公积金根据提取类型的不同，提取规定也不一样。购买拥有所有权自住住房的，该所购住房在一年内，因交易可以提取一次。偿还拥有所有权自住住房贷款本息的，最小提取频次为每月提取一次。承租上海市公共租赁住房的，可每季度提取一次。（一）、公积金缴费基数是什么1、公积金是由员工自己和单位一起缴纳的，每月缴纳具体金额一般是由公积金缴存基数和缴费比例来决定，公积金缴存基数指员工单位为员工缴纳的工2、单位是根据员工去年一整年每月平均工资为员工缴纳公积金的，这个数字是公积金缴存基数。如果员工第一年缴纳公积金的话，那员工单位会根据员工基本工资作为公积金缴存基数进行缴纳。3、没有工作的员工如继续缴纳公积金，那么要根据当地低保标准来作为公积金缴存基数进行缴纳，所以员工所处公司不同、所处地区不

2023-03-21

237人看过
住房公积金
上海4月1日起调整住房公积金缴存基数多少

文件中明确表示调整的时间将从2019年4月1日起，对于住房公积金缴存基数、比例以及月缴存额上下限进行调整。一、住房公积金缴存的调整(1)住房公积金缴存的比例：2019年度本人和单位住房公积金缴存比例为各5%至7%与2018年缴存的比例是一样的;(2)补充住房公积金缴存比例：2019年度本人和单位补充住房公积金缴存比例为各1%至5%，并且按照自愿原则参加补充住房公积金制度，具体的比例还是根据单位的情况而定;(3)符合相关情形的，可以申请降低住房公积金缴存比例或缓缴。二、住房公积金基数调整(1)职工住房公积金基数由17年的平均工资调整为18年的平均工资;(2)住房公积金和补充住房公积金缴存基数不能高于职工工资的3倍，同时也不得低于上海市职工工资最低水平。具体的每月缴存额上下限的标准尚未公布，只有到2019年4月1日我们才能知晓，但是通过2018年的通知调整住房公积金月缴存额=职工上年度月平均工

2023-05-09

495人看过
继承人
上海事业单位公积金比例调整情况

住房公积金的缴存基数按上一年度职工月平均工资计算。单位和个人的住房公积金缴存比例为5％～12％，具体缴存比例由单位和个人根据实际情况选择。每个单位只能选择一个存款比率，个人存款比率应等于或低于单位存款比率，存款比率应为1％的整数倍。公积金比例12％高吗住房公积金交纳的最高比例为12％，最低比例为5％。缴存住房公积金的月工资基数，不得高于职工工作地所在设区城市统计部门公布的上一年度职工月平均工资的3倍。凡超过3倍的，一律予以规范调整。住房公积金缴存比例下限为5％，上限由各地区按照《住房公积金管理条例》规定的程序确定，最高不得超过12％。缴存单位可在5％至当地规定的上限区间内，自主确定住房公积金缴存比例。《住房公积金管理条例》第二十四条职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；（二）离休、退休的；（三）完全丧失劳动能力，并与单位终止劳

2023-07-02

198人看过

保险费
最新企业年金每年几月份调整

企业年金每年七月份调整。企业年金是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自愿建立的补充养老保险制度，由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成。企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，也是中国完善城镇职工养老保险体系的“第二支柱”。企业年金可分为缴费确定（也叫DC计划）和待遇确定（也叫DB计划）两种类型。缴纳年金，通过建立个人账户的方式，由企业和职工定期按一定比例缴纳保险费（其中职工个人可以选择缴纳比例或者申请放弃加入企业年金方案），职工退休时的企业年金水平取决于资金积累规模及其投资收益。待遇年金，也称养老金确定计划。指缴费并不确定，无论缴费多少，雇员退休时的待遇是确定的。雇员退休时，按照在该企业工作年限的长短，从经办机构领取相当于其在业期间工资收入一定比例的养老金。企业年金指的是什么企业年金是一种补充性养老金制度，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，自主

2023-08-11

450人看过
清算组
公积金基数是否能够每月调整？

每年7月份是住房公积金缴存基数的调整时间，在此期间不能随时进行调整。在一个公积金缴存年度即每年的7月至次年的6月中除更换单位等特殊情况外，每月公积金缴纳的金额是相同的，单位会在每年办理完6月份汇缴业务后，根据员工上一自然年度的月平均工资为员工调整其公积金缴纳基数。每年7月份是住房公积金缴存基数的调整时间，所以不能随时进行调整。在一个公积金缴存年度即每年的7月至次年的6月中除更换单位等特殊情况外，每月公积金缴纳的金额是相同的，单位会在每年办理完6月份汇缴业务后，根据员工上一自然年度的月平均工资为员工调整其公积金缴纳基数。每年 7 月后如何调整公积金基数？根据我国《住房公积金管理条例》规定，每年7月，住房公积金管理中心会根据国家统计局发布的职工平均工资数据，对住房公积金基数进行调整。这是为了保证住房公积金缴存的货币资金能够适应职工工资水平的变化，从而更好地保障职工合

2023-09-12

424人看过
法律综合知识
养老金上调几月份发放

年养老金上调到月份发放。目前来看，要求是要在7月底前将上涨的基本养老金补发到位，而根据多地已经出来的养老金调整方案来看，都是提出了要确保7月31日前退休人员增加的基本养老金全部发放到位，并自1月起补发。养老保险领取标准是：1、基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1％。计算公式为：基础养老金＝（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资＋本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1％2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数。计算公式为：个人账户养老金＝参保人员退休时个人账户累计储存额÷计发月数3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数，“统账结合”前的缴费年限每满1年发给1．2％。计算公式为：过渡性养老金＝本人指数化月平均缴费工资×统账结合前的缴费年限×1．2％4、过渡性调节金以当地现行标准为基数，2

2024-05-14

353人看过
住房公积金
上海公积金提取证明公司需要几份

一、公积金公积金，通常是指住房公积金，有时也指公司公积金。住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体及其在职职工缴存的长期住房储金。二、上海公积金提取证明公司需要几份职工凭提取证明文件,向所在单位提出提取住房公积金的申请,所在单位核实后,出具《提取申请书》一式二份。集中封存户职工到分中心或管理部申请开具《提取申请书》。三、住房公积金标准怎么算的1、职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例2、单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例

2023-05-09

171人看过

住房公积金
7月1日起上海住房公积金调整缴存基数、比例、月缴存额上下限！

缴存基数调整自2017年7月1日起，本市职工住房公积金的缴存基数由2015年月平均工资调整为2016年月平均工资。2017年1月1日起新参加工作的职工，应以该职工参加工作的第二个月的当月工资收入或以其新参加工作以来实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。2017年1月1日起新调入的职工，以调入后发放的当月工资收入或以其实际发放的月平均工资作为其住房公积金缴存基数。缴存比例不变2017年度职工本人和单位住房公积金缴存比例与2016年度相同。即，住房公积金缴存比例仍为各7%。符合《上海市降低住房公积金缴存比例或缓缴住房公积金管理办法规定情形的企业可申请降低缴存比例或缓缴。缴存住房公积金的单位仍可以按照自愿原则参加补充住房公积金制度。职工本人和单位补充住房公积金缴存比例为各1%至5%，具体比例由各单位根据实际情况确定。单位和个人补充住房公积金缴存比例要保持一致。月缴存额上下限调整

2023-05-29

116人看过
法律综合知识
住房公积金7月调整怎么算

住房公积金七月调整一般按照职工上一年度月平均工资来计算基数。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例，每年七月调整的基数是按职工上一年度月平均工资来调整的。而当年一月一日起新调入的职工，则以调入后，发放当月工资收入或以实际发放工资收入的月份计算其缴存住房公积金的月平均工资。《住房公积金管理条例》第二条本条例适用于中华人民共和国境内住房公积金的缴存、提取、使用、管理和监督。本条例所称住房公积金，是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位、民办非企业单位、社会团体（以下统称单位）及其在职职工缴存的长期住房储金。

2024-05-16

174人看过