公司拖欠工资的,劳动者可以先和公司协商解决,协商不成的,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。
一、无劳动合同拖欠工资怎么办?
无劳动合同拖欠工资,劳动者可以到劳动监察部门投诉;如果投诉无果或者不想投诉的,可以向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
注意没签劳动合同申请劳动仲裁的,首先需要提供证据证明与单位存在劳动关系。
具体可以提供下列证据:
1、单位职工花名册;
2、打卡记录;
3、同事的证言。
二、工作证明公司不给开怎么办
单位拒绝开具工作证明的,双方可以先协商。协商不成功,可以搜集证据,去劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。单位拒绝开具工作证明是不合法的。员工无论什么情况都有权要求单位给个人开具收入证明,单位也有义务给员工开具,但理应是按照实际收入开具,以防以后出现不必要的劳动纠纷。
三、用工单位克扣工资可以怎么解决
被用工单位克扣工资,可以向劳动局监察部门投诉,也可以申请劳动仲裁。拖欠工资的,直接去劳动局是没用的,要去劳动局下属的劳动监察部门及劳动纠察大队进行举报,由劳动监察部门查处后要求用人单位发还工资及赔偿。
工厂扣工资是否违法,分析如下:
1、用人单位不得克扣劳动者工资;
2、只有在劳动者因过错给单位造成损失的情况下,单位才可以要求赔偿并扣工资;
3、随便克扣工资违反了劳动法的规定,可以向劳动监察部门投诉。
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工资即员工的薪资,是指劳动者提供劳动后,用人单位依据国家相关规定或劳动合同的约定,以货币形式直接支付给劳动者的劳动报酬。 工资可以以时薪、月薪、年薪等不同形式计算。 工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。... 更多>
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老板辞退员工,工资拖欠不发,四川在线咨询 2022-10-23你手头有什么证据可以证明你在公司工作过和工作了多长时间如果可以证明,则通过申请劳动仲裁,可要回工资,且未签订劳动合同的可以主张第二个月起的双倍工资,违法解除劳动关系的可以要求支付双倍经济补偿金。
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辞职不发工资, 老板拖欠工资怎么办山西在线咨询 2022-03-16然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行,劳动仲裁是解决劳动纠纷的先行程序,只有经过劳动仲裁1、拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。首先应该到所在市区的劳动局对你公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下你的基本资料。”如果用人单位拖欠劳动者工资,劳动者可以向当地的劳动监察部门(一般设在劳动局内)
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老板拖欠工资怎么办?老板倒闭被处理甘肃在线咨询 2023-01-31用人单位拖欠劳动者工资又倒闭的,其破产财产在清偿破产费用和共益债务后,优先清偿所欠职工的工资。破产企业的董事、监事和高级管理人员的工资按照该企业职工的平均工资计算。
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辞职了怎么办老板拖欠工资怎么办啊?浙江在线咨询 2023-07-26辞职了老板拖欠工资有以下解决办法: 一、向法院申请支付令。法律规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。 二、向当地的劳动行政部门投诉,投诉后他们会责令单位限期支付拖欠的工资。 三、申请劳动仲裁。
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怎么办老板拖欠工资重庆在线咨询 2022-02-20单位是不能拖欠劳动者工资的,您可以先和单位进行协商,协商不成您可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果您需要提高您的效率节省宝贵的时间,我建议您聘请相关专业律师,另外,您的欠条上是否写明具体借贷情况,请您保存好可作为证据的一切物品,以及证明您曾为这个公司工作的证明,具体情况您可以进一步跟我详细描述一下,希望能够帮到您保护您最大的权益。