因故意犯罪被判处拘役的，予以开除，不能保住公职。因过失犯罪被判处拘役的，一般应当予以开除，如果案件情况特殊，予以撤职更为适当的，可以不予开除，但是应当报请上一级机关批准。

一、缓刑人员公职都开除了吗

(1)首先第一个我们来看一下医生，如果是被判处了缓刑是否会被开除公职。

在我国，医生也是属于事业单位的公职人员，作为事业单位的工时人员，医生要遵守事业单位的相关准则。如果是医生构成犯罪，根据犯罪的情况会被追究相关的刑事责任，在一般情况下，如果医生犯罪了，并且是出于主观意愿上的犯罪，那么相关的医疗机构会把相关的当事人给开除公职，而对于一些医生因为过失而犯罪了，根据工作单位的具体相关规章制度，可能也会被开除公职。

(2)第二个我们再来看一下事业单位的公职人员被判处了缓刑是否会被开除公职。

对于事业单位的公职人员被判处了缓刑这个问题，我国的《人事部监察部关于行政机关任命的事业单位工作人员违反纪律处分问题的通知》当中有具体的提及到事业单位当中的公职人员被依法判处了缓刑，如果是行政机关的公职人员被判处缓刑的，那么依照法律是要开除公职的处分，但是如果相关的公职人员不是行政机关的，而是其他的事业单位，可以不进行开除公职。

(3)第三个我们再来看一下公务员被判处了缓刑的话，是否会被开除公职。

身为国家公务员的当事人，只要是受到了刑罚，都是要开除公职的，因为公务员是属于行政单位的公职人员，而在第二点当中有提到，如果是属于行政单位的公职人员，在被判处缓刑之后是要受到开除公职的处罚的。作为一名公职人员，应当不忘初心，牢记使命，做好自己的本职工作。

二、犯了玩忽职守罪还能保留公职吗

犯了玩忽职守罪通常不能保留公职。

玩忽职守罪是国家机关工作人员对工作严重不负责任，致使公共财产、国家和人民的利益遭受重大损失的行为。玩忽职守罪判处刑罚后一般不能保住公职，会被处以开除的处分。

在司法实践中，触犯刑法的案件，一般是要追究刑事责任的。而公务员一旦被追究刑事责任，正常情况下会被处以开除公职，开除党籍的双重处分。当然个案的情况也不能一概而论，具体的案件，还要看具体的情况。

三、公职人员判缓刑会被开除公职吗

公职人员判缓刑会开除公职吗：根据中华人民共和国国务院令第495号《行政机关国务院处分条例》第十七条“违法违纪的行政机关公务员在行政机关对其作出处分决定前，已经依法被判处刑罚、罢免、免职或者已经辞去领导职务，依法应当给予处分的，由行政机关根据其违法违纪事实，给予处分。行政机关公务员依法被判处刑罚的，给予开除处分”的规定，公务员一旦被判处缓刑即意味着其依法被判处刑罚，自当给予开除公职的行政处分，不能保留其工作。