档案在教育局一般情况都是师范类专业,教育局有权限保管档案,所以问题不大,不影响你考研考公务,但是事业单位和考研需要提供存档证明。最好存放在人才中心办理事宜更可靠。
重要提醒:档案千万不要放在自己手里!更不能私自拆开!
根据档案法规定:档案在自己手里就是无效档案,任何单位都不得接收!一定要尽快存进人才中心,以免耽误自己的人生大事(考研考公务员等)。
需要快速解决死档问题/办理档案存放手续的朋友,可以在全国档案存放中心在线申请办理。
1、比如在上海上了保险就算有工龄,上一年保险有一年工龄,跟档案在哪里放着没关系;
2、档案放在教育局只表示你的档案没有走必要的存档手续,算就业;
3、转正定级的前提是要办两件事:一是把档案转到当地人才存放;二是上海的公司给你办定级,那表上应该有两个章,一个是公司盖,一个是回当地人才盖
4、没什么有效期,尽快存到当地人才是正解。
很多人毕业后都对档案漠不关心,只有到用的时候才想起去找自己的档案。这无疑是一个比较重的代价。
原则上学生毕业后在2年的择业期内,学校是可以免费保管两年,两年过后,按照学生的生源地进行转递,如果中途学生有需要用档案,是可以凭调档函去调取档案。但是大多数学校由于软硬件设施不是很齐全,学生毕业后就直接将档案转到生源地的公共就业中心。
这样的情况,第一步找学校招生就业处核实档案状况,是不是你毕业时候学校将档案给你转出了,要是学校给你转出,他们会有转档底单,你问一下具体的档案转递单位。
第二步查看当时学校开出来的报到证,到报到证所在单位确认一下,你的档案是不是在他们单位。
第三步根据你毕业的学校,查找档案预估单位,一般情况下省内高校毕业生,档案都会转递到生源地的人才交流中心或者教育局。省外生源的学生,档案一般都会转到教育厅下面的大中专毕业生就业指导中心。
如果以上方法用过后,还是找不到你的档案,还有最后一步就是请学校帮忙补办。不过补办档案流程比较麻烦,程序比较多,你最好是先电话联系学校,问清楚需要准备的材料,一次性准备好,之后一次性办结。要是这些还是不能解决你的问题,那你就可以联系工作人员,一起帮你想办法解决。同时可以给你提供更多的服务。
人才中心保管档案的话,只要你不去调取,都会一直保管,不会进行清退等,所以只要你档案到人才中心后,就一定在,不会掉。
师范类的毕业生档案在教育局保管没错,但教育局毕竟不是专业档案存档机构,而且您没有进入体制内教师编制,所在放在教育局有些不妥。
我建议把档案转到户籍地的人才中心,以后考入编制或者进入体制内,从人才中心进行调档就可以了。
对于毕业后入职国家机关单位、事业单位、国有企业等有人事档案管理权限的机构,这些单位是可以进行档案托管的;对于毕业后暂未就业的毕业生,正常情况下是可以在学校进行档案免费托管,对于已经落实就业工作的,需要将档案和户籍迁到工作所在地。对于在学校托管超过2年的,如果还未落实就业,可以将档案转回生源地。
对于后期打算考研、创业、灵活就业的毕业生,可以将档案委托在公共就业人才服务机构,这样便于办理相关手续材料,并解决实际问题。
除了档案的存放外,党组织关系需要进行转接,毕业生应该带着学校出具的《党组织关系介绍信》,前往接收党组织关系的机构办理转入手续。
档案是记录一个人主要经历、政治面貌、品德作风等个人情况的文件材料,起着凭证、依据和参考的作用,是个人身份、学历、资历等方面的证据,与个人工资待遇、社会劳动保障、组织关系紧密挂钩,具有法律效用,是记载人生轨迹的重要依据。
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教师档案是否受到教育局的违法管理?
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教育局调档案需要多久西藏在线咨询 2022-03-13非常感谢两位的回复!违约责任在违约金上法律是怎么规定的?在我这个问题上我想当地教育局是不是有独断权啊?这种感觉来自下面一个例子. 我们县今年有个例子:某人07年考取我们县的教师编制,08年又考取我们县的省公务员-公安,政审时需要档案,可县教育局不给调!理由是如果都象你这样那教育局谁还干那?请问:这个人该怎么处理这件事?
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大学生毕业档案石横毕业后在肥城什么地方放档案河南在线咨询 2022-10-29然后将该申请表交回人才中心、区县就促中心或行业人才服务机构管理一、毕业生档案一式两份,一份由学校存档,一份按大学生档案规定办理。备注:一、大量国企员工离开国企后,其人事档案被转入市或区县人才中心、转正定级。毕业一年就可以到人才中心办理转正定级。大量劳务派遣人员、人事代理人员的人事档案也由上述档案管理机构管理。二、随着政府机构改革,到档案存档机构(人才)领取办理转正定级申请表,然后在在到报到单位(毕
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新疆教育局最后要求教育局开课要多久内蒙古在线咨询 2022-05-09感谢你的信任。你提出的问题,目前法律上没有明确的规定。 你的问题主要应依据你们学校的规定处理,你应好好研究一下你们学校的规定,如果你们学校有明确规定,那就应依据规定处理。 当然,如果认为规定不正确或没有按规定处理,你可以向教育局反映,通过信访的途径解决,可以一级一级向上反映;也可以向人事局申请劳动仲裁。仲裁时的一个重要依据是“新政办[1993]97号《新疆维吾尔自治区机关工作人员病事假管理暂行办法