非因工死亡的企业需承担哪些部分
来源:互联网 时间: 2023-06-25 14:52:25 441 人看过

企业需要承担员工的抚恤金和丧葬补助金。因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

一、灵活就业人员社保中途死亡怎么办

灵活就业人员在社保中途死亡的,个人账户可以继承,并且其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金。灵活就业人员参加社会保险后,在中途死亡的,个人账户的余额可以继承,由灵活就业人员的继承人进行继承,并且遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金,所需的资金应当从基本养老保险基金中支付。

二、公务员死亡有抚恤金吗

公务员死亡有抚恤金。参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。

三、伤葬费抚恤金多久到账

根据社会保险法规定,个人账户养老金具有强制储蓄性质,属于个人所有,个人死亡的(包括退休前和退休后),个人账户养老金余额可以继承。因病或非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和遗属抚恤金。丧葬补助金和遗属抚恤金也是职工参保享受养老保险待遇的一部分。丧葬补助金,是职工死亡后安葬和处理后事的补助费用,目前全国没有统一标准。从某些地方规定来看,丧葬补助金一般按照职工死亡时当地职工月平均工资的一定月数计发遗属抚恤金,是职工死亡后给予其家属的经济补偿和精神安慰。遗属抚恤金各地规定不一样,有的没有规定抚恤金,只规定按月发给遗属救济费;有的规定了一次性抚恤金,还规定按月发给遗属生活补助费

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