手指工伤伤残标准如何确定
来源:互联网 时间: 2023-05-27 16:24:18 214 人看过

一、手指工伤伤残标准如何确定

手指工伤伤残鉴定标准是双手拇、食指缺失或功能完全丧失;一手功能完全丧失,另一手拇指对掌功能丧失可以评到三级。劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为十个伤残等级,最重的为一级,最轻的为十级。

二、工伤的仲裁时效是几年

工伤的仲裁时效是一年。依照《工伤保险条例》规定,工伤发生后工伤职工应当在一年内向劳动保障行政部门申请认定工伤,且这一年的时效无法中断、中止。而申请劳动仲裁的时效期间为一年是可以中断、中止的,因此,从收到工伤认定书或者收到伤残鉴定结论书的时间开始计算,劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。在此期间,劳动者向用人单位主张权利或者向有关部门请求权利救济的,诉讼时效中断,重新计算。否则超过一年的,就超过了诉讼时效。

三、手指工伤赔偿标准是什么

手指工伤可能会达到工伤十级伤残的标准。会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等。如果鉴定结果构成十级伤残的,一次性伤残补助金为7个月本人工资;如解除或终止劳动关系的,劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。

声明:该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误,请通过反馈渠道提交信息, 我们将及时处理。【点击反馈】
律师服务
2024年11月25日 05:53
你好,请问你遇到了什么法律问题?
加密服务已开启
0/500
律师普法
换一批
更多工伤伤残标准相关文章
  • 如何确定手指骨折的伤残程度
    一、如何确定手指骨折的伤残程度如下确定手指骨折的伤残程度:1.如果是工伤,应先申请认定工伤,再向当地劳动能力鉴定委员会书面申请鉴定。2.如果是一般人身损害,则应向司法鉴定机构申请鉴定。二、人身伤害鉴定赔偿标准怎么计算人身伤害鉴定赔偿标准的计算是:1.医疗费根据医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定;2.误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定,受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算;3.护理费根据护理人员的收入状况和护理人数、护理期限确定;4.通费根据受害人及其必要的陪护人员因就医或者转院治疗实际发生的费用计算等。三、伤残鉴定等级出来后多久可以拿到赔偿伤残鉴定等级出来后一般三十天内就会拿到赔偿,对此法律并没有明确的期限限制。《司法鉴定程序通则》第二十八条司法鉴定机构应当自司法鉴定委托书生效之日起3
    2023-10-02
    306人看过
  • 手指伤残等级标准的工伤鉴定方法
    手指伤残最高三级,最低十级。一、手指伤残等级评定(以工伤为例)1、三级手指伤残等级评定(1)一手缺失,另一手拇指缺失;(2)双手拇、食指缺失或功能完全丧失。2、四级手指伤残等级评定(1)双拇指完全缺失或无功能;(2)一侧手功能完全丧失,另一手部分功能丧失。3、五级手指伤残等级评定(1)一手功能完全丧失;(2)一手拇指缺失,另一手除拇指外三指缺失;(3)一手拇指无功能,另一手除拇指外三指功能丧失。4、六级手指伤残等级评定(1)单纯一拇指完全缺失,或连同另一手非拇指二指缺失;(2)一拇指功能完全丧失,另一手除拇指外有二指功能完全丧失;(3)一手三指(含拇指)缺失;(4)除拇指外其余四指缺失或功能完全丧失。5、七级手指伤残等级评定(1)一拇指指间关节离断;(2)一拇指指间关节畸形,功能完全丧失;(3)一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指间关节离断;(4)一手除拇指外,其他2~3指(含食指)
    2023-07-16
    147人看过
  • 伤残鉴定标准到底如何确定一级伤残
    一级工伤的鉴定标准:存在特殊医疗依赖;器官缺失或功能完全丧失,其他器官不能代偿;完全或大部分或部分生活自理障碍。一级工伤的情形:双肘关节以上缺失或功能完全丧失;重度非肢体瘫运动障碍;极重度智能损伤;双眼无光感或仅有光感但光定位不准者;其他。交通事故一级伤残鉴定标准是什么伤残等级鉴定是等受伤者出院伤情稳定后申请具有资质的鉴定机构来做的,以下是做出一级伤残等级的鉴定的参考标准:(一)、颅脑、脊髓及周围神经损伤致:1、植物状态;2、极度智力缺损(智商20以下)或精神障碍,日常生活完全不能自理;3、四肢瘫(三肢以上肌力3级以下);4、截瘫(肌力2级以下)伴大便和小便失禁。(二)、头面部损伤致:1、双侧眼球缺失;2、一侧眼球缺失,另一侧眼严重畸形伴盲目5级。(三)、脊柱胸段损伤致严重畸形愈合,呼吸功能严重障碍。(四)、颈部损伤致呼吸和吞咽功能严重障碍。(五)、胸部损伤致:1、肺叶切除或双侧胸膜广泛严
    2023-07-29
    194人看过
  • 八级工伤伤残赔偿是如何确定标准的
    八级伤残为11个月的本人工资,一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。一、工伤八级伤残补偿职工因工受伤,被评定为工伤八级的,享受以下待遇:从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:八级伤残为11个月的本人工资;劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。二、八级伤残赔偿标准?八级伤残属于工伤的,享受一次性伤残补助金11个月的本人工资。劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。因
    2023-03-23
    425人看过
  • 伤残评定手指受伤如何鉴定
    一、伤残评定手指受伤如何鉴定1.因工伤残职工在医疗终结后应携带资料到当地社保机构申请伤残等级评定。2.鉴定者携带医疗机构出具的伤、病、残诊断证明,如:病历、出院证明、CT片、化验单、心电图等相关诊断材料及《职工伤病残劳动鉴定审批表》于每周一、二、三、五来做鉴定。3.鉴定办对鉴定者携带的材料由专家确认后,交纳200元鉴定费。4.鉴定办于每周四定期召开鉴定会,做出等级或结论,并予以公布。5.自鉴定材料收下登记之日起15日后,由单位劳资人员前来领取鉴定结果及所收全部材料。二、手指受伤工伤等级标准手指伤残可能构成十级伤残“一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失”,可能构成九级伤残“一拇指末节部分1/2缺失;一手食指2~3节缺失;一拇指指间关节功能丧失”、可能构成八级伤残;“一手除拇、食指外,有两指近侧指间关节离断;一手除拇、食指外,有两指近侧指间关节无功能”,所以要按具体伤情评定伤残等
    2023-09-05
    298人看过
  • 手指骨折被认定为工伤,如何确定对应的伤残等级?
    手指骨折一般应鉴定为十级伤残。根据人体损伤程度鉴定标准的规定,手指骨折属于手损伤中的轻微伤,两节指骨线性骨折或者一节指骨粉碎性骨折属于手损伤中的轻伤二级。按照工伤保险条例的规定,属于十级伤残。另外,如果手指骨折是属于工伤的话,是可以申请工伤赔偿的,即一次性伤残补助金为7个月的本人工资。如果劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。工伤手指骨折如何鉴定为几级伤残工伤手指骨折一般是属于十级伤残,可以向社会保险经办机构申请赔偿,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,十级伤残的标准为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标
    2023-07-03
    149人看过
  • 怎样才能符合手指工伤伤残鉴定标准?
    三级:一手缺失,另一手拇指缺失;双手拇、食指缺失或功能完全丧失;一手功能完全丧失,另一手拇指对掌功能丧失;四级:双拇指完全缺失或无功能;一侧手功能完全丧失,另一手部分功能丧失;五级:一手拇指缺失,另一手除拇指外三指缺失;一手拇指无功能,另一手除拇指外三指功能丧失;六级:单纯一拇指完全缺失,或连同另一手非拇指二指缺失;一拇指功能完全丧失,另一手除拇指外有二指功能完全丧失;一手三指(含拇指)缺失;除拇指外其余四指缺失或功能完全丧失;七级:一拇指指间关节离断;一拇指指间关节畸形,功能完全丧失;一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指间关节离断;一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指间关节功能丧失;一足1~5趾缺失;一足除拇趾外,其他四趾瘢痕畸形,功能完全丧失;一前足缺失;八级:一手除拇、食指外,有两指近侧指间关节离断;一手除拇、食指外,有两指近侧指间关节无功能;一足拇趾缺失,另一足非拇趾一
    2023-07-14
    307人看过
  • 工伤手指骨折如何鉴定为几级伤残
    工伤手指骨折一般是属于十级伤残,可以向社会保险经办机构申请赔偿,由工伤保险基金支付一次性伤残补助金,十级伤残的标准为7个月的本人工资。本人工资是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。工伤手指骨折属于几级伤残,如何索赔可以构成十级伤残(具体以工伤认定为标准)。十级伤残鉴定标准:1、一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失;2、身体各部位骨折愈合后无功能障碍。由工伤保险进行赔偿:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为7个月的本人工资。2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以
    2023-07-31
    268人看过
  • 工伤赔偿标准:手指受伤如何计算?
    受工伤后,职工应当立即通知用人单位,由用人单位提出工伤认定申请,认定为工伤后可以进行劳动能力鉴定,职工可以根据鉴定的伤残等级向社会保险行政部门申请补助金。能被认定为几级伤残、能够领取多少钱的补助金,还需要根据实际伤情确定。工作中手指受伤算工伤么工作中因工作原因手指受伤是算工伤的。职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认
    2023-07-15
    52人看过
  • 法医鉴定手指伤残的标准
    手指伤残最高三级,最低十级。1、三级手指伤残等级评定(1)一手缺失,另一手拇指缺失;(2)双手拇、食指缺失或功能完全丧失。2、四级手指伤残等级评定(1)双拇指完全缺失或无功能;(2)一侧手功能完全丧失,另一手部分功能丧失。3、五级手指伤残等级评定(1)一手功能完全丧失;(2)一手拇指缺失,另一手除拇指外三指缺失;(3)一手拇指无功能,另一手除拇指外三指功能丧失。4、六级手指伤残等级评定(1)单纯一拇指完全缺失,或连同另一手非拇指二指缺失;(2)一拇指功能完全丧失,另一手除拇指外有二指功能完全丧失;(3)一手三指(含拇指)缺失;(4)除拇指外其余四指缺失或功能完全丧失。5、七级手指伤残等级评定(1)一拇指指间关节离断;(2)一拇指指间关节畸形,功能完全丧失;(3)一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指间关节离断;(4)一手除拇指外,其他2~3指(含食指)近侧指间关节功能丧失。6、八级手指
    2023-07-31
    262人看过
  • 工伤评残标准中手指残疾的评定方法
    1、三级:一手缺失,另一手拇指缺失;双手拇、食指缺失或功能完全丧失;一手功能完全丧失,另一手拇指对掌功能丧失;2、四级:双拇指完全缺失或无功能;一侧手功能完全丧失,另一手部分功能丧失;3、五级:一手拇指缺失,另一手除拇指外三指缺失;一手拇指无功能,另一手除拇指外三指功能丧失;等等。工伤评残标准是什么?1、一级:器官缺失或完全丧失功能,其它器官不能代替,存在特殊医疗依赖,生活完全或大部分不能自理者;2、二级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活大部分不能自理者;3、三级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,或生活部分不能自理者;4、四级:器官严重缺损或畸形,有严重功能障碍或并发症,存在特殊医疗依赖,生活可以自理者;5、五级:器官大部分缺损或明显畸形,有较重功能障碍或并发症,存在一般医疗依赖,生活能自理;6、六级:器官大部缺损或明显畸形
    2023-07-06
    70人看过
  • 工伤残缺一个手指伤残标准和赔偿标准是什么
    1、关于“工伤工伤手指伤残赔偿标准”这个问题,我的解答如下:《劳动能力鉴定—职工工伤与职业病致残等级分级》有相关的规定:一手三指(含拇指)缺失应认定为六级伤残。2、法律依据:《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:五级伤残为16个月的本人工资,六级伤残为14个月的本人工资;(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规
    2023-03-27
    452人看过
  • 手指工伤残疾鉴定准赔偿金标准食指被截掉工伤查询
    职工工伤致一手食指缺失,符合国家标准《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GBT”5.9九级“”16)一手食指2~3节缺失“之规定,应当评定为九级伤残。根据《工伤保险条例》第三十条、三十三条、三十七条、六十二条、六十四条规定,工伤职工鉴定为九级伤残的,享有以下待遇:1、治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付;2、由工伤保险基金按照所在省市规定的标准支付住院伙食补助费;3、经劳动能力鉴定委员会确认,安装医疗器械的费用由工伤保险基金按规定标准支付;4、暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;5、住院期间生活不能自理阶段护理由用人单位负责;6、从工伤保险基金支付9个月本人工资一次性伤残补助金;7、由工伤保险基金支付劳动能力鉴定费;8、劳动解除或者终止,按照所在省、直辖市、自治区规定的标准,由
    2023-03-16
    204人看过
  • 工伤赔偿标准查询:左手中指骨折伤残如何赔偿?
    职工构成工伤十级伤残赔偿医疗费用根据医疗机构的发票确定。停工留薪期工资期间按原工资福利支付,原工资指的是受伤前12个月的平均工资。住院期间护理费和伙食补助费前提住院;根据当地标准确定。一次性伤残补助金:七个月本人工资。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,前提:解除或终止劳动关系,具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。若用人单位有缴纳社会保险的,其中符合标准的医疗费用、住院期间伙食补助费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付;停工留薪期工资、住院期间护理费、不符合标准的医疗费用、一次性伤残就业补助金由用人单位支付。若用人单位未缴纳工伤保险的,则全部由用人单位承担。左手拇指骨折工伤赔偿要去申请工伤认定,然后按照以下费用由公司赔偿:医疗费用:按医院出具的单据;一次性残疾补偿金:9级就是8个月,然后乘以平均工资(前12个月);职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享
    2023-07-04
    113人看过
换一批
#工伤伤残
北京
律师推荐
    展开

    工伤伤残标准是根据伤残的程度分为一到十级伤残等级。 符合评残标准一级到四级的为全部丧失劳动能力; 符合评残标准五级到六级的为大部分丧失劳动能力; 符合评残标准七级到十级的为部分丧失劳动能力。 伤残等级越靠前,丧失劳动能力的程度越高,通过劳动... 更多>

    #工伤伤残标准
    相关咨询
    • 手指弄伤构成伤残,工伤伤残等级确定如何呢?
      新疆在线咨询 2022-08-19
      一、如何确定工伤伤残等级 工伤职工可以自己或通过单位向单位所在区县的劳动能力鉴定委员会申请工伤评残。评残后,工伤职工可以享受到相应的工伤保险及伤残津贴。在提出申请时,需提供职工的工伤认定结论、《工伤证》和工伤职工选定的工伤医疗机构出据的诊断证明及病历等,并填写《劳动能力鉴定、确认申请表》。劳动能力鉴定委员会将依据《职工工伤与职业病致残程度鉴定》标准对工伤职工评定伤残等级,在60日内做出劳动能力鉴定
    • 手指受伤怎么确定工伤赔偿标准
      江西在线咨询 2022-03-24
      不同手指,伤害程度不同,经过治疗之后功能状况不同,可以评定不同的伤残等级,也可能不够级,需要由当地的劳动能力鉴定委员会根据劳动者的功能丧失程度进行综合的评定,以最终的伤残鉴定结论为准。rr劳动者遭受工伤事故伤害,应当先向人社局申请工伤认定,所在单位应当在事故发生的30内申请。工会、工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。申请工伤认定应当提交以下材料:r1、《工伤认定申请表》;r2、与用人单位存在
    • 工伤手指伤残鉴定标准,10级伤残要赔多少钱,一个手指
      海南在线咨询 2022-03-29
      一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失,可鉴定为伤残十级。 广东十级伤残的工伤待遇: 1、医疗待遇:医疗费、住院伙食补助费由工伤保险基金报销;护理费由用人单位支付。 2、停工留薪期待遇:由单位按原工资福利待遇按月支付,最长不超过24个月。 3、一次性伤残补助金由工伤保险基金支付,标准为7个月的本人工资(本人工资为伤前12个月的平均月缴费工资)。 4、如果解除劳动关系,由工伤保险基金支付
    • 工伤事故手指的伤残如何认定
      广西在线咨询 2022-08-31
      手指在工作中受伤或者断裂的,你可以要求或自己向劳动管理部门提出工伤认定,按照劳动部门的认定标准来算。
    • 九级伤残工伤赔偿标准如何确定的
      海南在线咨询 2022-03-27
      “职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:七级伤残为12个月的本人工资,八级伤残为10个月的本人工资,九级伤残为8个月的本人工资,十级伤残为6个月的本人工资;(二)劳动合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动合同的,由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。