不能。社保需要缴纳满一年才能领取生育津贴,但是您可以补缴的,补缴缴足一年的还是可以领取的。
一、生育保险换了单位不够一年
生育保险不满一年不可以报销。要满足三大条件,才能领取生育保险金:1、在职人员必须按规定参保缴费,生育时累计缴纳生育保险费满12个月以上,生育的当月和补缴生育保险费的月份不计入。2、在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩、流产、实施计划生育手术。3、符合国家、省、市计划生育规定;(也就是说,只要符合基本国策,二胎也能领取。4、生育的次月15日起,方可受理申领,逾期超过六个月未及时申领者,不再受理。
二、合法生育二胎生育津贴怎么领
依照我国相关条例规定,只要满足我国生育要求的,无论是一胎还是二胎都是有生育津贴的。所谓的要求就是:要连续一年不间断的足额缴纳生育保险,这样才能申请生育津贴。一般来说生育保险覆盖了生育医疗费用与生育津贴两个部分,详情如下:生育医疗费用:这部分的一般所指的是接生、剖腹产、产检、住院的费用,因为每个地域不同,所以报销的标准是不一样,但是需要广大的年轻女性注意的是,生育医疗费用是有上限的,大致在5000元左右,超出的部分需自己承担。生育津贴的领取金额=分娩当月单位平均缴纳工资基数÷30×产假天数
三、生育保险未满一年可以报销吗
生育险不满一年不可以报销。首先,要满足三大条件,才能领取生育保险金:1、在职人员必须按规定参保缴费,生育时累计缴纳生育保险费满12个月以上,生育的当月和补缴生育保险费的月份不计入。2、在符合国家规定设置妇产科的医疗机构分娩、流产、实施计划生育手术;3、符合国家、省、市计划生育规定;4、待遇申领时效:生育的次月15日起,方可受理申领,逾期超过六个月未及时申领者,不再受理。
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生育保险未满一年生育津贴怎么发放贵州在线咨询 2022-11-081、女职工产假期间,停发工资,改发生育津贴,生育津贴按所在单位上一年职工平均工资(实践中多为平均缴费工资)由生育保险经济支付。 2、女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付; 3、对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
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在上海,刚毕业交社保满半年生育津贴怎么算?有没有生育津贴?天津在线咨询 2022-07-21职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件: 1、用人单位已为职工缴纳一定时间的社保;各地政策不同,如北京市要求连续缴纳社保9个月,广州市要求累计缴纳社保1年,上海市要求生产当月在缴纳社保即可; 2、已办理参保备案,并在当地生育; 3、当地人社局要求的其他条件。具体还请咨询当地的社会保险行政部门。
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生育保险未交满一年生育津贴可以报销吗报销比例是多少?黑龙江在线咨询 2023-03-25可以报销。参保人在参加生育保险期间妊娠或施行计划生育手术但累计缴费未满1年的,待累计缴费满12个月后的1年内申请报销。此外,以下两种情况也可以作为零星费用参加生育保险的报销: 1.参保人因急诊在非选定医疗机构就医、经批准在异地就医以及其他符合规定情形发生的生育医疗费用 2.参保人参加本市生育保险累计缴费满1年、未办理就医确认手续或未按规定就医的,在分娩、人流、计划生育手术后1年内申请支付一次性生育
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没交满10个月社保可以领生育补贴吗云南在线咨询 2022-07-10生育保险怎么报销生育保险报销流程,是指用人单位及职工本人就女职工在生育期间的生育医疗费、生育津贴等费用,男职工在配偶生育期间的看护假假期津贴向统筹地区生育保险基金报销的程序。具体的流程如下:用人单位需要提交的申报材料: 1、社会保险登记表 2、参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表 3、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。生育女职工需要提交的申报材料:1、计划生育部门签发的计划生育证明(原