处理劳动争议的四种方式-法师兄

处理劳动争议的四种方式

来源：法律编辑整理时间： 2023-05-07 15:32:51 143 人看过

首先，雇主和雇员都可以向劳动行政部门申请调解。区劳动局和各街道劳动管理站设有信访办公室和劳动监察组，负责受理企业和职工的来电、来函和来访。要求当天做事情，当天处理。第二，与企业发生劳动争议的员工可以向企业劳动调解小组申请调解。企业劳动争议调解委员会由企业职工、工会和企业代表组成？接受企业所在地工会（或行业工会）和当地劳动争议仲裁委员会的指导。第三，在劳动争议调解中，要坚持三方原则，即由企业行政、职工和企业主管部门组成，使调解工作更加公正，使争议各方信服。四是做好劳动争议的预防工作。我们必须重视劳动争议的预防，做好纠纷发生前的工作，把问题解决在萌芽状态，采取预防措施。这是解决劳动争议的积极措施和根本途径

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