公积金是由公司和个人依照一定比例按月缴纳。但员工当月离职的时候,当月的公积金公司也要为其缴纳。按照相关规定,住房公积金的缴存,是根据与单位是否建立劳动关系以及是否发放当月工资而定。若单位与职工建立劳动关系、且发放当月工资的,则必须要为其缴存该月的住房公积金。个人与单位终止劳动关系,尚未重新就业的,个人住房公积金账户所在单位应当自劳动关系终止之日起30日内为个人住房公积金账户办理封存手续。账户封存期间没有封存时间限制。
一、公积金交费比例是多少
地级市的单位和职工缴存住房公积金的比例最低不低于5%,原则上不高于12%,合计缴存比例为10%-24%,具体标准由各地区根据实际情况确定。也就是说,住房公积金缴纳比例只有最低限制,对于有条件的城市,可以适当提高缴存比例。职工住房公积金的月缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。单位为职工缴存的住房公积金的月缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金,月缴存基数为职工本人当月工资。单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金,月缴存基数为职工本人当月工资。
二、公积金多久不交会自动封存
公积金一个月不交会自动封存。公积金的封存是指单位与职工中断工资关系暂时中断住房公积金的缴存,其帐户无法转移且又不符合销户条件时所处的状态。被封存的职工重新就业恢复劳动关系时新单位按规定缴存公积金,住房公积金管理中心应当恢复封存的公积金账户。
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公司是否可代缴离职月份的公积金?
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住房公积金是指国家机关、国有企业、城镇集体企业、外商投资企业、城镇私营企业及其他城镇企业、事业单位及其在职职工缴存的长期储金,是用于住房的一种资金。具有普遍性、强制性、福利性和返还性的特点。... 更多>
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单位缴纳是当月缴纳上月的公积金还是缴纳当月的公积金?甘肃在线咨询 2022-10-24缴纳当月的,当月缴纳,当月生效。公积金的缴纳时间: (1)职工个人缴存的住房公积金,由所在单位每月从其工资中代扣代缴。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内,由受托银行计入职工住房公积金账户。 (2)新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金;单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金。 (3)单位录用或与职工终止劳
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当月离职公积金还交吗山西在线咨询 2022-07-18现有法律条文中并没有明确,对于这种情况每个公司都有自己的规定!对于这种情况一般企业有两种规定:职工若是月初或月中离职的,就不缴纳当月社保;若是月底离职的一般就会缴纳当月社保。 职工在社保参保截止日之前离职的,不为其缴纳当月社保,若是在参保截止日之后离职的,就为其缴纳社保; 建议查看下公司社保的缴费截止日,如觉得公司的行为不合理,可以向当地的劳动部门投诉的。
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住房公积金由谁负责缴纳,需要注意哪些辽宁在线咨询 2023-04-04公积金个人账户里面包括公司和自己缴纳的,既然都在你个人账户里,那就是你的了。提取时,当然可以一起提取了! 所以住房公积金等于是单位给员工的一种福利,国家强制的一种住房福利。只要你符合提取条件,可以一次性全部提取。
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月中旬离职公积金还在缴纳吗台湾在线咨询 2022-01-27月中途离职,公积金应该由上家交,因为社保费月初就要登记。单位一般每月底做人员增加,月初做申报并缴费,月中扣费。社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。《社保基金缴纳条
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员工离职当月公积金公司必须交吗黑龙江在线咨询 2021-12-11离职当月公积金还是公司缴纳,一般来说,月初及月中离职的,当月社保停缴,一般情况下当月公司不会给员工继续发工资了,社保缴纳需要扣除上月工资,不便于操作,而且员工的新单位完全有时间在当月给员工上社保,所以停缴没有问题;月末离职的,当月社保一般由原单位缴纳,下月停缴,因为本月是有可能支付给员工工资的(特殊情况扣除工资的除外),而且月末社保不办理相关业务。