用人单位在什么情况下不得解除合同
来源:互联网
时间: 2023-05-31 22:21:03
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用人单位不得解除合同的情况
(1)患职业病或者因公负伤,并经过劳动鉴定委员会的鉴定被确认为丧失或部分丧失劳动能力的。
(2)患病或者非因公负伤,在规定的医疗期内。
(3)女职工在孕期、产期、哺乳期的。
(4)法律、行政法规规定用人单位不得解除劳动合同的其他情形。
《劳动合同法》规定,劳动合同期满,有上述规定情形之一的,劳动合同应当续延至相应的情形消失时终止。但是,第二项规定丧失或者部分丧失劳动能力劳动者的劳动合同的终止,按照国家有关工伤保险的规定执行。
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