证据收集是否合法,限制在是否侵犯了他人合法权益或者违反了法律的禁止性规定上。如果取证目的已达到,却又另行对第三人的人身或精神进行侮辱,则又构成了侵权行为。通过法律禁止出售的窃听设备获得的证据就不具备合法性,因为收集证据的手段就不合法。
录音取证一样可将拖欠工资者告上法庭
农民工王兴全近日来电话咨询,称他在某建筑公司承包的工地上务工,包工头陈兵领了钱,至今都未付清,让他打个欠条,他也不打。王先生想问:手里没有任何凭证,他该怎样收集证据打官司呢
带着王先生的问题,记者采访了四川成都农民工法律援助工作站律师杜伟,他认为,要想打赢官司,必须有充分证据证明他为包工头干了活,并拖欠了他的工钱。为收集相关证据,王先生可以买一支录音笔,通过与包工头陈兵通话,然后把他们之间的谈话录下来。
杜伟称,根据《关于确立劳动关系有关事项的通知》规定,建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或者经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人,对该组织或自然人挪用的劳动者工资,由具体用工主体资格的发包方承担用工主体责任。建筑公司对不具备用工主体资格的自然人陈兵招用的王兴全,应当承担用工主体责任。为此,王先生可将录音证据,将建筑公司和包工头一并告上法庭。
《中华人民共和国民事诉讼法》第六十三条证据包括:
(一)当事人的陈述;
(二)书证;
(三)物证;
(四)视听资料;
(五)电子数据;
(六)证人证言;
(七)鉴定意见;
(八)勘验笔录。证据必须查证属实,才能作为认定事实的根据。
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证据收集是指司法机关为了查明案情,取得处理案件的依据或凭据,在立案受理前,依法向有关单位和公民调查取证的行为。为确保收集证据的合法性、真实性和客观性,您可以考虑以下方法: 1、询问当事人:通过直接与涉案人对话,获取事实真相。 2、收集书证:... 更多>
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秘密录音、悬赏取证得来的证据是否具有合法性新疆在线咨询 2022-10-05作为辅助证据,影响判决,但是除非你用音频分析之类的对声音做出证明,并且内容足够真实,完整,才可以作为证据(中国法院没有对声音进行辨别的步骤,所以你想让其作为证据,除非你能够自己证明真实性)最后提醒你,内容要完整和真实,这个很容易被对方律师驳倒,也很容易伪造,所以很难做到,所以现在的法律对其取消了证据的合法性。