工厂开叉车撞伤人怎么处理-法师兄

工厂开叉车撞伤人怎么处理

来源：互联网时间： 2023-03-27 09:21:29 311 人看过

工作期间开叉车撞伤人怎么办因履行工作职务造成他人受伤的,由用人单位承担责任,若事故认定你方全责或主责,可视为你对事故发生有较大过错。

一、行人逆行被撞责任划分

原则上，行人逆行被撞，逆行方是要承担主要责任，如果对方没有明显的过错，逆行方则负全责。在交通事故中，有行人受伤的，即使是逆行，驾驶员也必须承担相应的民事赔偿责任，因为机动车与非机动车驾驶人、行人碰撞出现交通事故的，由机动车司机承担责任，对于造成的人身伤害或者财产损失，保险公司会在第三者责任险的范围内予以赔偿。

二、请假期间摔倒算不算工伤

不能，在休息过程中受伤故不能算作工伤。工伤简单的来说，只有在工作期间或上下班途中发生交通事故且非主要责任才能算工伤。

工伤是劳动者在职业活动中或生活劳动中因为工作原因受到的伤害，享有工伤保险的福利。从其基本含义上看，员工请假期间是不从事生产劳动的，因此请假期间员工因为自己或他人的原因造成伤害，不享有工伤保险的福利。且请假期间，也不属于上下班途中，也不属于外出工作。

劳动者在上班时间或是因为工作而受伤的，就属于工伤。根据规定在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的应当认定为工伤。

三、什么算交通事故积极赔偿

积极赔偿一般都用在在事故中全责造成对方死亡的。要追究刑事责任的司机身上。否则会按照交通肇事罪，或者以危险方式危害公共安全罪来处罚。积极赔偿除了保险赔偿以外，交通肇事什么算是积极赔偿比如个人也掏钱的行为称为积极赔偿。例如事故中你造成了人员死亡，你负全责或者主责，双方经过协商达成一致意见，一次性赔偿100Ｗ，你的保险额度是50Ｗ，另外的50Ｗ你个人积极掏腰包赔偿。尽快的把这100W到位，就可以获得死者家属的谅解书，这样的话，法院就会从轻判处。

声明：该文章是网站编辑根据互联网公开的相关知识进行归纳整理。如若侵权或错误，请通过反馈渠道提交信息，我们将及时处理。【点击反馈】

扩展阅读

律师服务

热门律师推荐

律师普法

换一批

更多第三者相关文章

交通事故责任认定
开车撞人轻微伤交警会怎么处理？

开车撞人轻微伤交警会作以下处理：1、交警会先勘察现场；2、依据勘验结果出具相应的交通事故责任认定书，作出是否处罚的决定；3、组织事故双方进行协调赔款事项。一、普通交通事故多久出责任认定书对于未造成人员伤亡且事实清楚的交通事故，交警可以走简易程序处理，当场出具事故认定书，当场对损害赔偿争议进行调解。如果有争议的，交管部门对经过勘验、检查现场的交通事故应当在勘察现场之日起10日内制作交通事故认定书。对需要进行检验、鉴定的，应当在检验、鉴定结果确定之日起5日内制作交通事故认定书。二、交通事故几天内处理交通事故处理包括现场处理和事后调解两部分。1、现场处理一般不会很长时间，当天要清理完成；事后事故车辆检测还需要几天；2、事后调解和责任认定就要20天左右，一般交警对于轻微的交通事故会组织双方进行调解结案，同意的就制定调解书结案；不同意的就会出具责任认定书让当事人自行去法院起诉。三、车祸多久出责任认定

2023-06-24

370人看过
故意犯罪
厂内车辆撞人算工伤吗

一、厂内车辆撞人算工伤吗厂内机动车导致的伤害，属于工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的，视同工伤：(一)在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得伤残军人证，到用人单位后旧伤

2023-06-04

500人看过
无证驾驶
厂内无证开叉车违法吗

一、厂内无证开叉车违法吗1、厂内无证开叉车违法。公司让没有叉车证的人开叉车违法，属于无证上岗。从事叉车证特种设备作业人员证考试需年龄在18周岁以上，身体健康并满足申请从事的叉车作业种类对身体的特殊要求，有与申请叉车证特种设备作业种类相适应的文化程度，有与申请叉车证特种设备作业种类相适应的工作经历，具有叉车证特种设备作业人员相应的安全技术知识与技能等要求。2、法律依据：《中华人民共和国安全生产法》第九十条负有安全生产监督管理职责的部门的工作人员，有下列行为之一的，给予降级或者撤职的处分；构成犯罪的，依照刑法有关规定追究刑事责任：（一）对不符合法定安全生产条件的涉及安全生产的事项予以批准或者验收通过的；（二）发现未依法取得批准、验收的单位擅自从事有关活动或者接到举报后不予取缔或者不依法予以处理的；（三）对已经依法取得批准的单位不履行监督管理职责，发现其不再具备安全生产条件而不撤销原批准或者发现

2023-03-23

300人看过
扶养
开车撞人轻微擦伤咋处理

首先要等交警的责任认定书下来后，联系保险公司对受害者的损失进行赔偿；根据相关的法律规定，先由承保的保险公司在责任限额范围内予以赔偿，不足部分由肇事者承担。受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿人应当予以赔偿。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条，受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。受害人死亡的，赔偿义务

2023-03-03

141人看过

第三者
工厂叉车致人死亡是否判刑？

在工厂开叉车致人死亡判刑。在公司开叉车压死人，涉嫌过失致人死亡罪，处三年以上七年以下有期徒刑；情节较轻，处三年以下有期徒刑，要承担刑事责任。如果当场死亡，一般没有医疗费、误工费、护理费、住院伙食补助费、营养费。如果提起的是刑事附带民事赔偿，则没有精神损害抚慰金。未违规驾驶意外致人死亡会判刑吗？开车没有违法导致人死亡的情况不会被判刑，但是仅意味着不承担行政赔偿责任以及刑事责任，但可能会承担民事赔偿责任。因为机动车一方在法律上承担的是无过错责任，即便没有违法，不存在过错，但还是会承担一定的损害赔偿责任。当然，如果受害方是非机动车驾驶人或者行人，能证明对方是故意造成的，则不用承担任何责任。《道路交通安全法》第四十八条规定：机动车发生交通事故造成损害的，依照道路交通安全法的有关规定承担赔偿责任。第七十六条规定：机动车发生交通事故造成人身伤亡、财产损失的，由保险公司在机动车第三者责任强制保险责任限额

2023-07-03

59人看过
刑事责任年龄
男子驾车撞伤妻子后跳楼身亡，开车撞人轻伤怎么处理

近日，网传广西贺州市八步区一男子驾车撞伤妻子后跳楼身亡。1月19日，广西贺州市公安局八步分局发布关于该事件的警情通报，通报原文如下：2022年1月18日18时许，八步城区八达西路发生一起嫌疑人黄某某冲撞家属的故意伤害案件致一人轻伤，嫌疑人黄某某已跳楼自杀身亡。经初步调查，案件因夫妻感情纠纷引起。目前，案件正在进一步调查中。请广大市民不信谣不传谣、不造谣。一、开车撞人轻伤怎么处理？开车撞人轻伤的，一般属于交通事故，在交警定责后，各方承担相应的责任即可；但如果撞人者是故意撞人的，涉嫌故意伤害罪，构成犯罪的，需要承担刑事责任。《道路交通安全法》第七十三条规定，公安机关交通管理部门应当根据交通事故现场勘验、检查、调查情况和有关的检验、鉴定结论，及时制作交通事故认定书，作为处理交通事故的证据。交通事故认定书应当载明交通事故的基本事实、成因和当事人的责任，并送达当事人。《刑法》第二百三十四条规定，故意

2023-02-24

407人看过
申请劳动仲裁
厂里无故开除工人怎么处理

公司这样的做法是不合理的，如果公司没有向你支付相应的赔偿，你可以根据劳动法来申请劳动仲裁。用人单位无故辞退劳动者，劳动者可以要求给予双倍的补偿。补偿的标准为每工作一年，补偿本人二个月的工资。一、公司辞退员工要怎么要补偿公司辞退员工的补偿：1、每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；2、六个月以上，不满一年的，按一年计算；3、不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；4、如果企业无故或者非法辞退员工，需要支付经济赔偿金，标准为经济补偿金的两倍。公司无故辞退员工补偿标准：1、经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付；2、六个月以上不满一年的，按一年计算不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿；3、劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向

2023-03-16

54人看过
有期徒刑
开车撞人了怎么办开车撞人的如何处罚

在道路上发生交通事故，开车撞到人的，如果造成人员伤亡和财产损失，要赔偿损失，构成犯罪的要承担刑事责任。违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役一、交通肇事罪得到家属谅解书后检察院可以不起诉吗交通肇事罪赔偿到位，得到家属谅解书后，检察院依然可以起诉。交通肇事罪是指违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者造成重大公私财产损失的行为。违反交通运输管理法规，因而发生重大事故，致人重伤、死亡或者使公私财产遭受重大损失的，处三年以下有期徒刑或者拘役；交通运输肇事后逃逸或者有其他特别恶劣情节的，处三年以上七年以下有期徒刑；因逃逸致人死亡的，处七年以上有期徒刑。交通肇事具有下列情形之一的，属于“有其他特别恶劣情节”，处三年以上七年以下有期徒刑：1、死亡二人以上或者重伤五人以上，负事故全部或者主要责任的；2、死亡六人以上

2023-03-31

230人看过

有期徒刑
用车故意撞人但没撞上怎么量刑,开车撞人后怎么处理

一、用车故意撞人但没撞上怎么量刑一般情况下，如果行为人开车故意撞人，可能认定为故意杀人罪。没有撞上，也许会从轻处理。《刑法》第二百三十二条规定，故意杀人的，处死刑、无期徒刑或者十年以上有期徒刑；情节较轻的，处三年以上十年以下有期徒刑。二、开车撞人后怎么处理在道路上发生交通事故，车辆驾驶人应当立即停车，保护现场；造成人身伤亡的，车辆驾驶人应当立即抢救受伤人员，并迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。因抢救受伤人员变动现场的，应当标明位置。乘车人、过往车辆驾驶人、过往行人应当予以协助。在道路上发生交通事故，未造成人身伤亡，当事人对事实及成因无争议的，可以即行撤离现场，恢复交通，自行协商处理损害赔偿事宜；不即行撤离现场的，应当迅速报告执勤的交通警察或者公安机关交通管理部门。在道路上发生交通事故，仅造成轻微财产损失，并且基本事实清楚的，当事人应当先撤离现场再进行协商处理。对当事人的生理、

2023-04-20

178人看过
申请劳动仲裁
叉车撞伤后赔偿流程

1、申请工伤认定，2、工伤认定后，申请工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后，要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇，可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。一、哪些情况可以认定为工伤可以认定为工伤的情况具体包括：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的

2023-06-22

262人看过
罚款
厂区叉车无证如何处罚

责令限期改正；逾期未改正的，责令停止使用有关特种设备或者停产停业整顿，处一万元以上五万元以下罚款。法律依据：《中华人民共和国特种设备安全法》第八十六条违反本法规定，特种设备生产、经营、使用单位有下列情形之一的，责令限期改正；逾期未改正的，责令停止使用有关特种设备或者停产停业整顿，处一万元以上五万元以下罚款：(一)未配备具有相应资格的特种设备安全管理人员、检测人员和作业人员的；(二)使用未取得相应资格的人员从事特种设备安全管理、检测和作业的；(三)未对特种设备安全管理人员、检测人员和作业人员进行安全教育和技能培训的。

2023-05-04

469人看过
机动车
车子在修理厂被撞了怎么处理

如果有约定按照约定进行，没有约定，如果发生交通事故由驾驶员和车主共同承担，事故处理完后，可向修理厂提出追偿。如果未发生交通事故，可向修理厂要求相应车辆损失，协商解决。一、车损险无责免赔问题的解决是怎样的呢？对车损险无责免赔问题的解决：1、无责车主可以向全责方索赔；2、无责任的车主可直接向全责车辆的保险公司申请交通事故的理赔，但是如果驾驶人未取得驾驶资格，保险公司不承担赔偿责任；3、可向自己的保险公司申请理赔，获得赔偿的同时将追偿权转让给自己的保险公司，也就是向保险公司提出代位求偿权。二、什么情形肇事车主承担责任肇事车主承担责任的情形有：1、车主与驾驶员为雇佣关系，雇员在从事雇佣活动中致人损害的，雇主应当承担赔偿责任；雇员因故意或者重大过失致人损害的，应当与雇主承担连带赔偿责任。2、驾驶员为职务行为。3、车主出租、分包车辆，二人以上没有共同故意或者共同过失，但其分别实施的数个行为间接结合发生

2023-06-22

423人看过

管制
开车故意撞人，没有撞伤，如何去处理

开车故意撞人，在主观上是故意伤害还是故意杀人的意图不明，客观上实施了驾车追击他人的行为，但未造成伤亡结果，应认定为故意伤害罪（未遂）。根据刑法规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。对于未遂犯，可以比照既遂犯从轻或者减轻处罚。骑电动车故意撞人是不是犯罪骑电动车故意撞到特定的人，造成受害人轻伤以上伤害的，将构成故意伤害罪。根据《中华人民共和国刑法》规定，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制；造成重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。《刑法》第二百三十四条，故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规

2023-07-30

190人看过
劳动功能障碍
叉车撞人赔偿攻略

这段素材讲述了工伤认定和工伤待遇的相关内容。工伤认定后需要进行工伤等级鉴定,确定工伤等级后可以享有工伤待遇。如果单位不给予工伤待遇,可以申请劳动仲裁。工伤认定期限为一年。根据工伤认定标准,工伤分为五类。1.申请工伤认定后，进行工伤等级鉴定。2.在进行工伤认定之后，需要进行工伤等级鉴定。3、确定工伤等级后，要求享有工伤待遇。4、单位不给予工伤待遇，可以申请劳动仲裁。5、注意工伤认定期限为一年。（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。工伤认定及等

2023-10-07

53人看过