工作了半个月没有签合同会给工资吗
来源:互联网 时间: 2023-03-07 14:10:47 72 人看过

工作了半个月没有签合同仍会给工资,因为劳动关系自用工之日起建立。

一、劳动合同到期可以自动延续吗

劳动合同到期不可以自动延续,需要劳动者与用人单位协商续签、重签、不签。用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

二、公司成立多久后才可以签劳动合同

公司与劳动者建立劳动关系即应当签订劳动合同,与公司成立时间无关。我国《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

三、劳动合同第10条的内容是什么

劳动合同第10条的内容如下:

建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。

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