一般情况下，订立劳动合同后，双方不可以随便终止合同。只有法律、法规允许，当事人才可以终止劳动合同。劳动合同依法终止的条件通常有：1、劳动合同期满后，双方的权利和义务已经履行完毕的，劳动合同自行终止；2、劳动合同双方约定的劳动合同终止的条件出现，劳动合同就会终止。

单方终止合同协议书

单方解除租赁合同协议书一

出租方：

承租方：

承租方因个人原因要求单方解除年8月31日由经纪方与出租方共同签订的NO．8123252租赁契约（租赁地址为：）。经双方协商达成协议如下：

1、承租方同意以押金（7600元，大写：柒仟陆佰圆整）作为单方违约金赔偿给出租方正式解除租赁关系。

2、承租方需要在年4月15日前，将该公寓内属于承租方的物品统一清理并搬出该公寓，预期未搬出物品，将视作垃圾，由出租方全权处理，承租方不予追究任何责任。

3、承租方需在年4月15日前清缴年9月1至年3月30日的所有水费、电费、煤气费。并交还该公寓的所有钥匙于出租方。（自愿退股协议书）

协议双方签订后，即日生效单方终止合同协议书单方终止合同协议书。该协议一式两份。出租方、承租方各持一份。

出租方（签名并手印）：

承租方（签名并手印）：

日期：

单方终止劳动合同协议书二

甲方：有限责任公司

乙方：

协议起因

甲方负责人（有限责任公司总经理）于年7月12日午休时间单方要求乙方与其签订终止劳动合同书面证明单方终止合同协议书

协议目的

本协议以明确双方当事人应依照劳动法相关各项条例与之产生的矛盾，解决产生的各项争议问题而设立，以期通过调解手段最终达成共识，维护双方利益，尽快履行协议为目的。

协议相关说明

乙方入职程序

乙于年7月初两次经过中国通用机械工程总公司（本协议甲方直属上级公司）人事部负责人梁女士面试，最终总公司根据乙方以往工作经验，决定第一年以实习名义安排在其控股公司有限责任公司（本协议甲方）任职。

乙方工作内容总公司经过面试看重乙方具有负责市场类工作潜力，决定第一年工作内容以协助甲方公司开拓市场类业务为主并约定一年后根据乙方意愿决定是否继续就职于甲方公司；或将个人档案提交甲方直属上级总公司正式入职。

协议事由

甲方于乙方任职期间多次出现违反国家劳动合同法之行为，并单方要求终止与乙方签订的劳动合同，乙方据此要求甲方给予相应赔偿单方终止合同协议书合同范本。（详见下“双方劳动争议表”）

乙方要求甲方在其任职期间就其发生一切经营管理不当行为向乙方以其家庭以道歉书形式予以书面告知。

乙方要求甲方以其直属上级公司继续履行乙方入职程序，根据乙方专业及自身优势为其安排合适岗位。

乙方要求甲方在此协议生效同时一次性付清为甲方独立制作其公司简介及项目介绍PPT精致版设计制作费用，200页共计40000元。

由上可知，租赁合同的承租方解除合同时要支付押金并无条件搬走，终止合同的代价是牺牲自身利益。公司提出终止劳动合同，个人可以要求经济补偿，如结清费用，以及精神补偿，如赔礼道歉，还可以要求公司提供新的工作，因为他是有损失的那方。总之，单方终止合同协议书的目的在于调节双方利益，促使双方达成共识，违约责任由提出终止合同的一方承担。

《中华人民共和国民法典》第五百五十七条规定，有下列情形之一的，债权债务终止：

（一）债务已经履行；

（二）债务相互抵销；

（三）债务人依法将标的物提存；

（四）债权人免除债务；

（五）债权债务同归于一人；

（六）法律规定或者当事人约定终止的其他情形。

合同解除的，该合同的权利义务关系终止。