梅州工伤认定申请审核说明-法师兄

梅州工伤认定申请审核说明

来源：互联网时间： 2023-05-10 20:32:56 198 人看过

1、社会保险行政部门受理工伤认定申请后，根据审核需要可以对事故伤害进行调查核实，用人单位、职工、工会组织、医疗机构以及有关部门有协助工伤调查和提供证据的义务。

2、职业病诊断和诊断争议的鉴定，依照职业病防治法的有关规定执行。对依法取得的职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书，社会保险行政部门不再进行调查核实。

3、职工或者其近亲属、工会组织认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由用人单位承担举证责任。

4、社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起六十日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属以及该职工所在单位。

5、作出工伤认定决定需要以司法机关或者有关行政主管部门的结论为依据的，在司法机关或者有关行政主管部门尚未作出结论期间，作出工伤认定决定的时限中止。

6、社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。

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梅州工伤认定的其他情形

(一)职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的;2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;4、患职业病的;5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。(二)职工有下列情形之一的，视同工伤：1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在四十八小时之内经抢救无效死亡的;2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;3、因工作环境存在有毒有害物质或者在用人单位食堂就餐造成急性中毒而住院抢救治疗，并经县级以上卫生防疫部门验证的;4、由用人单位指派前往依法宣布为疫区的地方工作而感染疫病的

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梅州工伤认定的注意事项

1、用人单位未按照规定提出工伤认定申请的，该职工或者其近亲属、工会组织自事故伤害发生之日或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病之日起一年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。2、用人单位未在规定的时限内提交工伤认定申请的，在提出工伤认定申请之前发生的工伤待遇等有关费用由用人单位承担。3、未参加工伤保险的职工发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病的，由用人单位生产经营所在地社会保险行政部门负责工伤认定。

2023-05-29

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工伤鉴定申请书的填表说明

一、填工伤鉴定申请书需要注意以下事项：1、钢笔或签字笔填写，字体工整清楚无涂改。2、申请人为用人单位或工会组织的，在名称处加盖公章。3、事业单位职工填写职业类别，企业职工填写工作岗位（或工种）类别。4、伤害部位一栏填写受伤的具体部位。5、诊断时间一栏，职业病者，按职业病确诊时间填写；受伤或死亡的，按初诊时间填写。6、职业病名称按照职业病诊断证明书或者职业病诊断鉴定书填写，接触职业病危害时间按实际接触时间填写。不是职业病的不填。7、受伤害经过简述，应写清事故时间、地点，当时所从事的工作，受伤害的原因以及伤害部位和程度。职业病患者应写清在何单位从事何种有害作业，起止时间，确诊结果。二、属于下列情况应提供相关的证明材料：（1）因履行工作职责受到暴力伤害的，提交公安机关或人民法院的判决书或其他有效证明。（2）由于机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的，提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证

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工伤认定的申请和审核流程是什么？

根据《工伤保险条例》的规定，下列情形可以认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4、患职业病的；5、因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；6、在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；7、法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。下列情形，视为工伤：1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的；2、在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的；3、职工原在军队服役，因战、因公负伤致残，已取得革命伤残军人证，到用人单位后旧伤复发的。有下列情形的，不得认定为工伤：1、故意犯罪的；2、醉酒或者吸毒的；3、自残或者自杀的。认定工伤

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工伤认定申请书以及填表说明是怎么样的

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工伤认定理由不明, 能否申请工伤认定

工伤原因不明工伤认定是否受影响需要看是否符合工伤认定条件，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3、在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，等等。一、新劳动法工伤认定条件是什么新劳动法工伤认定条件是：1.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3.在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。二、最新工伤认定范围《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：(一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；(二)工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；(三)在工作时间和工作

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工伤认定和赔偿的说明

1级伤残的认定标准为极重度智能损伤；四肢瘫痪肌力3级或三肢瘫痪肌力2级；重度非肢体瘫痪运动障碍；严重瘢痕形成，占体表面积的90％以上，脊柱和四肢关节活动功能基本丧失；肘关节以上功能丧失或完全丧失；双下肢和一上肢高位丧失等。2级工伤认定标准包括：严重器官缺损或畸形、严重功能障碍或并发症、特殊医疗依赖、或多数人不能自理。工伤认定标准工伤认定标准职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；（四）患职业病的；（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的

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工伤认定期限
工伤认定期限限制说明

我国的工伤保险条例规定，一般来说，单位要在发生事故伤害后或者被诊断、鉴定是职业病那天起的30天内，向当地的劳动保障行政部门提交工伤认定申请。单位或个人在收到劳动能力鉴定申请那天起的60天内会作出劳动能力鉴定结论。必要的时候，可以延长30天再作出劳动能力鉴定结论的期限。工伤认定程序时间期限是怎样规定的1、工伤认定的时间是一年，从受伤之日起开始计算的。2、《工伤保险条例》第十七条职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认

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梅州工伤护理/报销申请材料一览

梅州工伤保险生活护理费待遇申领材料1、工伤职工身份证复印件(第二代身份证正反面A4纸复印);2、《工伤认定决定书;3、《梅州市工伤保险待遇申报表;4、《劳动能力鉴定结论书;5、《伤残待遇收款申请。6、社保经办机构根据实际情况提出的补充材料。梅州工伤医疗费报销申领材料1、工伤职工身份证复印件(第二代身份证正反面A4纸复印);2、《工伤认定决定书;3、《梅州市工伤保险待遇申报表;4、医疗诊断证明书;5、医疗费用收据原件;6、门诊病历原件、门诊检查结果;7、医疗费用明细清单;8、出院小结;9、《交通事故责任认定书《交通事故民事赔偿调解书(属交通事故需提供);10、《单位或个人收款申请11、社保经办机构根据实际情况提出的补充材料。梅州工伤保险配置辅助器具费待遇申领材料1、《工伤认定决定书;2、《劳动能力鉴定结论书;3、《工伤职工配置辅助器具确认书;4、经批准的工伤职工配置辅助器具申请书;5、《梅州

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梅州工伤致死赔偿申请材料一览

梅州工伤保险丧葬补助金待遇申领材料1、工伤职工身份证复印件(第二代身份证正反面A4纸复印);2、《工伤认定决定书;3、《梅州市工伤保险待遇申报表;4、《劳动能力鉴定结论书;5、《伤残待遇收款申请;6、《死亡证明(失踪证明);7、户口薄8、社保经办机构根据实际情况提出的补充材料。梅州工伤保险一次性工亡补助金申领材料1、工伤职工身份证复印件(第二代身份证正反面A4纸复印);2、《工伤认定决定书;3、《梅州市工伤保险待遇申报表;4、《劳动能力鉴定结论书;5、《伤残待遇收款申请;6、《死亡证明(失踪证明);7、户口薄8、社保经办机构根据实际情况提出的补充材料。梅州工伤保险供养亲属抚恤金待遇申领材料1、工伤职工身份证复印件(第二代身份证正反面A4纸复印);2、《工伤认定决定书;3、《梅州市工伤保险待遇申报表;4、《劳动能力鉴定结论书;5、《伤残待遇收款申请;6、《死亡证明(失踪证明);7、户口薄;8

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医疗机构
梅州工伤辅助器具配置申请指南

办理条件工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，配置假肢、矫形器、假眼、假牙和轮椅等辅助器具的所需材料(一)《工伤认定决定书原件和复印件，或者其他确认工伤的文件;(二)居民身份证或者社会保障卡等有效身份证明原件和复印件;(三)有效的诊断证明、按照医疗机构病历管理有关规定复印或者复制的检查、检验报告等完整病历材料。工伤职工本人因身体等原因无法提出申请的，可由其近亲属或者用人单位代为申请。办理流程1.申请向劳动能力鉴定委员会提出辅助器具配置确认申请2.受理劳动能力鉴定委员会收到辅助器具配置进行初审并受理3.确认劳动能力鉴定委员会应当根据配置确认申请材料，从专家库中随机抽取3名或者5名专家组成专家组，对工伤职工本人进行现场配置确认4.通知工伤职工收到予以配置的确认结论后，及时向经办机构进行登记，经办机构向工伤职工出具配置费用核付通知单注意事项(一)工伤职工应当到协议机构进行配置

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工伤赔偿申请的详细说明

申请工伤赔偿的流程如下：1、工伤认定，由用人单位、劳动者或其直系亲属向有关部门提出工伤认定申请；2、伤情稳定后，仍有残疾或影响劳动能力的很轻劳动能力鉴定；3、根据鉴定的伤残等级向办理机构申办工伤赔偿；4、办理机构审核通过后打印受理回执。如用人单位未在规定时间内提交工伤认定申请，由用人单位承担在此期间发生的工伤待遇等费用。工伤级别鉴定后怎样申请工伤赔偿1、是看鉴定的级别有没有问题，你要是对鉴定结论（级别）不服或有疑义，可以在受到鉴定结论15日内向省级劳动能力鉴定委员会提出再次鉴定结论申请。2、工伤鉴定以后，就可以依据鉴定的标准计算出赔偿数额了。工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费、住宿费，一次性伤残补助金，一次性就业和医疗补助金，等等。单位投了工伤保险的，就直接由国家工伤保险机构依据标准发放工伤保险待遇。没有投保的（特指在工伤保险机构投保），则依据标准与用人单位

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